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成为卓越的工作坊引导师 上海:2025年05月06日
第一部分 | 破冰启航入场调查破冰暖场(引导工具)参与原则的制定破冰在引导工作坊中的作用引导者如何帮助参与者构建心理安全第二部分 | 引导与引导者状态什么是引导引导技术的适用场景引导者的角色、引导者的状态第三部分丨3D团队共创3D引导流程讲解• 拉齐认知• 共创策略• 实施行动3D引导流程......
HR如何用数据说话 上海:2025年05月06日
您和的团队是否遇到过或正面临以下问题:1、作为HR,正在为不知道如何衡量自己的价值和工作有效性发愁 ?2、作为HR,在销售和财务总监/经理用他们的数据持续发挥影响力,不断受到 CEO 等核心管理人员关注的时候,只能自叹不如?3、作为 HR ,正在努力寻找提高决策有效性的工具和方法?4、尽管 HR 实现了E化,却发现 ,......
核心员工忠诚度建设与保留体系的运作 上海:2025年05月06日
系统全面的理论介绍首次将员工保留问题与组织文化、愿景和领导风格等结合起来,深入分析了企业“留人难”的根源结合实际案例的分析与点评,讲授相关管理步骤、实战经验、技巧和工具培训对象:中高层管理者人力资源管理人员部门经理、主管培训收益:了解核心员工的定义并掌握鉴别方法掌握员工保留的步骤、模型及方法了解......
HR如何成为业务伙伴 上海:2025年05月06日
知道BP的存在,却不知BP到底做什么?知道BP的重要,做起来却不得要领?其实,每一位HR天生就应该是一位BP。是时候跳出专业深井,看一看BP的信念和行动,练一练BP的对组织发力的武功,谋一谋BP的未来……本课程基于HRBP的胜任力及发展路径,学习HRBP的基本技能,助你成为业务伙伴的一臂之力......
外籍人士(含港澳台)在华雇佣规范与社保待遇相关政策解读及操作实务 上海:2025年05月06日
原沪人社养发【2009】38号文将于今年8月15日后终止实施(该文经沪人社法[2016]301号文规定延长至2021年8月15日),不再延续。那么上海的外籍包括台港澳员工的社保缴费政策是否发生变化?2020年11月29日,人社部、国家医保局联合发布《香港澳门台湾居民在内地(大陆)参加社会保险暂行办法》,并于2020年1......
打造金牌面试官—招聘痛点全攻略 上海:2025年05月07日
一、招聘的方法论—掌握方法论,高屋建瓴看面试1.招聘中两个标准的统一人力资源部门和用人部门的标准统一职位的面试题目统一案例解析:为什么王小姐会失败?2.招聘中的三大匹配:人岗匹配、人与组织、人与组织发展匹配为什么需要三大匹配?3.面试的本质是逻辑归纳证据=举例子足够的样本量=多举例子本节输出:招聘面试的3大......
如何有效证明员工“不能胜任工作”及合法调岗调薪操作实务 上海:2025年05月07日
在人力资源管理中, “不能胜任工作”已然成为HR管理员工的常用方法。在员工不能胜任工作的情况下,企业根据需要进行调岗、调薪甚至解雇等相应处理,都属于人力资源管理和用工自主权的范畴。但在劳动法领域,认定员工不能胜任工作,却有着严格的判定基础和法律意义。在司法实践中,因企业缺乏客观的衡量标准,在认定......
新一轮国有企业三项制度改革背景下薪酬绩效管理体系设计暨工资总额与人工成本预算编制管理操作实务专题研修班 上海:2025年05月07日
(一)国有企业管理人员末等调整和不胜任退出制度政策解析1.如何全面理解“末等”和“不胜任”;2.如何合理界定“末等”标准和“不胜任”情形;3.“末等调整”和“不胜任退出”的主要......
人力资源培训内训课程
经验提取器——全面组织经验萃取 主讲:马老师
内训师+公司中基层管理干部+HR从业人员+培训从业人员+内部专家课程方式:理论讲授+团队研讨+实战演练+案例分析+视频分析课程大纲讨论引入:你参加过的时间管理课是怎样的?第一讲:组织经验萃取的两个方向方向一:揭开经验的真实面目讨论:请总结“蛋炒饭”是如何烹饪出来的1. 经验的四大特点特点一:正向......
《TTT职业培训师训练营》 主讲:赵老师
1、学习专业化的培训课程的设计技巧, 能够把知识系统的转化成培训课程2、运用专业的授课技巧, 使培训课程生动而不散乱, 以保证培训效果的最大化3、提升培训师授课的说服力、影响力以及对培训现场意外事件处理的能力4、提升培训师在课堂互动技巧上心理学知识的运用技巧和能力5、通过情景演练和案例,使学员掌握克服紧张情绪完成授课的......
学习地图绘制工作坊 主讲:李老师
理解学员学习驱动变化的原因与过程,掌握学习地图绘制的底层逻辑和认知掌握学习地图的设计模型与绘制思路,围绕企业具体岗位进行学习地图的设计掌握学习地图绘制的关键点和混淆点,做到灵活变通,全面理解【课程对象】培训经理/总监、HR经理/总监及人才发展/组织发展专员、企业内训师等【课程大纲】一、学习地图定义1.学习地图的概念和类......