上海激励体制培训 - 名课堂

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首页>>人力资源培训>>

上海激励体制培训

企业培训公开课搜索

关键词: 类别: 开课城市: 开课时间:

上海激励体制培训公开课

绩效管理之实务操作 上海:2017年06月29日

在困扰企业的诸多人力资源问题中,绩效往往是举足轻重的。随着管理理念的普及,大多数企业和HR工作者对于绩效有了认识并付诸实施。但在绩效管理过程中,往往事与愿违,很多工作没有落到实处,更无法结合企业的实际情况来制定有效的方法和制度,导致绩效目标缺乏合理性,绩效管理体系缺乏完整性。作为一名人力资源管理者,以下问题是否经常困惑......

建立全面的招聘体系 上海:2017年06月29日

1.我们需要有效的招聘机制* 招聘的挑战和变化* 有效的招聘体系* 招聘以及面试的新理念* 招聘渠道和甄选方式的选取2.成功的人员规划* 组织设计和人员规划编制* 招聘战略与成功的人员规划3.高效的面试* 初步筛选* 重新审视我们的战略* 传统的面试与结构化面试的比较* 行为描述式面试技巧* 面试的准备工作- 工作分析......

职级体系的建立与应用 上海:2017年06月29日

人力资源经理,薪酬福利经理/主管/专员课程大纲一、 企业组织架构的设计企业组织设计的涵义与依据如何合理设计企业的组织架构组织架构设计的五大原则案例分析"二、 岗位工作分析的目的和应用岗位工作分析含义及内容概述岗位工作分析对各级人员的意义如何做好前期基础工作与准备岗位工作分析的实施流程、原则与方法岗位工作分析成......

辅导辅导员 上海:2017年06月29日

在学习完成后,学员可以:●理解除了辅导技巧以外, 哪些因素会决定辅导的成效●了解辅导的真正目的●学习如何减少辅导过程中的干扰●展现新的为人,提高辅导效果●学习如何发展自己成为卓越的辅导员【课程大纲】●辅导实战分析:了解除了辅导技巧之外, 还有哪些因素会影响辅导的成效●三环学习法:了解辅导员的心态和为人对辅导成效的影响●......

如何建设高绩效的管理团队培训 上海:2017年07月29日

企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员课程大纲:第一章:高绩效团队的建设一、什么是团队1、认识团队(1+1=?)2、团队与群体的区别3、团队行为曲线★ 讨论:分析团队与工作群体最本质的区别是什么?二、高绩效团队的特征1、......

企业与税局常见政策分歧剖析与解决 广州:2017年06月30日

互动交流,案例分析,趣味问答,小组练习。培训提纲一、营业税存在的争议问题1、在建工程转让的应税收入额如何确定?2、无形资产、不动产差额征税的争议问题;3、无偿提供应税劳务是否要进行纳税调整?二、企业所得税存在的争议问题4、长期应付未付款需并入应纳税所得额吗?5、应计未计费用能否在以后年度补扣?6、查增所得可否弥补以前年......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

人力资源培训精品内训课程

名课堂培训讲师团队

赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...