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复盘——组织学习能力提升的核心修炼 上海:2025年10月31日
企业CEO、CXO、VP事业部或职能部门Head其他中高层管理者课程大纲第一模块:认识复盘1.联想与万达是怎么炼成的——“复盘”与组织学习2.什么是复盘?3.为什么要复盘?4.复盘对组织能力提升的意义第二模块:复盘的操作手法1.美国陆军与英国石油的“行动后反思......
薪酬体系设计实操:从理念到工具激活员工 上海:2025年10月31日
企业收益:1、帮助企业搭建合理科学的薪酬管理体系与制度;2、以公平有效的薪酬,激活员工的积极性和创造性;3、为企业招募与留住核心人才,促进企业快速发展。岗位收益:1、了解企业的薪酬理念与策略,学会分析企业的薪酬体系;2、掌握富有激励性的3P+1M付薪理念;3、掌握宽度薪酬体系搭建的工具、方法及执行策略;4、学会运用岗位......
从战略到人才:年度培训计划制定与执行 上海:2025年10月31日
一、人力资源管理的四项基本原则一顶层设计原则先行1、企业的战略分类(1)差异化战略(2)低成本战略(3)专业化战略2、人力资源管理的四个基本原则(1)一切从业务出发(2)价值由客户决定(3)注重结果而不是过程本身(4)要了解行业特征和本质二、 从企业的年度经营战略和计划到培训战略一培训和业务密不可分1、 企业的年度经营......
薪酬支付方案设计:工时规划与薪酬高级核算 上海:2025年10月31日
据人力资源和社会保障局发布的劳动争议信息显示:劳动报酬、经济补偿金争议已经占劳动争议总量的66.9%。而涉及到加班、各类休假和补偿金等具体问题,使得工资核算标准的繁杂性在企业人事管理业务中尤为突出。如何合规地管理、支付薪酬和规划工时,防范风险?如何预防劳务派遣员工的薪酬争议?本次课程以人力资源管理实践和人力资本咨询经验......
精益生产价值流系统构筑与实战训练 深圳:2025年11月14日
第一篇、精益生产的构筑理念第一讲:五大思考提炼精益理念的精髓思考一:究竟是什么创造了丰田当年的发展神话?讨 论:为什么很多企业导入了精益也不尽人意?思考二:精益生产、TPS、JIT、看板生产分别是什么?讨 论:它们到底互为什么关系?思考三:精益生产的核心思想是什么?思考四:精益生产的核心思路是什么?思考五:精益制造的基......
社保入税与企业应对 北京:2025年11月22日
一、社保入税最新进展全国各区域最新政策分析目前政策执行的口径分析广深特殊化政策分析二、深入理解我国社税政策社保全面入税的背景与相关政策全国社保缴交形势分析不同形式的“入税”与相关特点三、社保入税下企业焦点问题解析常见社保筹划方式的风险点与管控» 到底是税还是费?» 到底是......
