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企业财务管理制度及流程规范化设计 广州:2017年09月06日

企业主要分管业务部门负责人和企业战略决策负责人等课程大纲一、财务部门的主要职责和作用财务部门的组织结构和作用财务部门工作职责财务部门工作目标财务工作核心理念建立公司财务文化二、企业财务管理制度和流程诊断财务部制度设计的要点财务部管理纲要财务管理的主要流程了解自己的会计记账和财务分析系统财务内部控制三、 企业财务管理制度......

非财务经理的财务管理技能提升 上海:2017年08月21日

在工作中,您是否遇到过以下情形:业务部门经常抱怨,财务报表就是一堆数字,如何才能迅速看懂报表?财务部经常要求业务部门按规章办事,但规章制度看上去都很死板,甚至会阻碍业务,如何才能打破这种僵局?一个个财务指标到底是什么意思?跟我有什么关系?我怎样才能影响这些指标来提升部门绩效?公司要降低成本,具体怎么做啊?明明是财务做的......

人力成本精算入门(社保薪酬与个税平衡策略) 上海:2017年08月21日

一、“多视角”人力成本的理解和把握1、企业用工成本现状与成本精算分析2、劳动经济学、劳动财税学与劳动法学的应用二、企业所得税与人力成本的相互影响1、企业工资所得税的相关政策与变化2、常见优化企业工资企业所得税的操作三、个人所得税与薪酬平衡的风险提醒与操作要点1、国家化对中高薪酬员工的征管监控与涉......

成本分析与控制实战培训班 上海:2017年08月21日

在工作中,您是否遇到过以下情形:成本控制老生常谈,成本意识依然淡漠,降本措施层出不穷,监督考核兴师动众。如何摆脱这种控制无效的局面?为降低成本、压缩开支,员工怨声载道,实际成本却未降低,如何将少数人的成本控制变为全员参与?公司局部一直进行成本控制,总体成本却不断上升,如何走出盲人摸象的误区?利润表中营业收入不断攀升,但......

向华为学习:任职资格与员工能力发展 广州:2017年11月03日

以结果为导向的绩效管理正将HR管理引入死胡同,一般意义上的培训发展又无法全面解决员工能力发展问题。许多优秀企业的管理实践证明,建立并推行任职资格体系和能力管理,能逐步形成 “群体成长”的良性机制。然而,许多管理者对此感到困惑——如何进行职位梳理和分析?如何设计任职资格标准......

终端销售自动化 深圳:2017年10月12日

1、8大模块,详解销售流程,寻找出成交率制约点2、3板斧砍价策略,让顾客束手就擒,还对你心存感激。3、6种产品介绍方法,全方位展示产品魅力所在4、8招索要电话号码,跑得了人跑不了“庙”!5、8大《店员管理工具》,令店长/主管在与不在,店员一样高效销售!6、54张扑克牌,随时随地训练你的营业员。7......

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曾国庆老师

名课堂特聘讲师,加拿大皇家大学工商管理硕士、香港国际商学院财务硕士研究生、江西财经职业技术学院客座教授、美国特许财务管理师、高级会计师、企业家赢利型财务管理推广...

杨凌彬老师

名课堂特聘讲师,毕业于四川大学、香港大学、澳大利亚DEAKIN university;会计学学士学位、经济学和管理学硕士学位。 工作经历:雀巢中国(上海)食品有...