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高级招聘面试实战训练 上海:2017年06月19日

本课程旨在帮助参加者掌握完整的“行为描述式面试法”的面试技巧,有效地运用这种方法客观、准确的评估应聘者过往资历及职业能力,从而为企业吸纳合适的人才。并且对情景面试法进行了介绍,以及行为面试法与情境面试法的比较。行为描述式面试:这是一种近年来相当流行的面试法。其有效性已得到充分的证实。它的好处有:......

HR必备法律知识及风险防控—深度剖析与案例解析人力资源实务操作培训班 上海:2017年06月20日

了解各种用工模式不同的用工成本和用工风险,对企业用工模式进行设计了解促进就业法和劳动合同法对企业招聘工作的规定,对招聘流程进行重新设计了解录用人员过程中的法律风险,掌握相关文件设计技巧了解劳动合同管理中的主要风险,掌握相关文件设计技巧除获益于讲座之外,您还有机会与同行就共同的问题进行交流并从中受益!现场发现您的工作误区......

非人力资源经理的人力资源管理工作 上海:2017年06月21日

了解现代人力资源管理的基本理念和关键要素,感悟现代人力资源管理深层次涵义;强化各级经理现代人力资源管理的理念,“七分管人、三分管事”;掌握招聘与面试技巧,识人善任;掌握绩效考核及绩效面谈的技巧,促进绩效目标的提升与达成;了解运用培训学习育人留人的方法,提升自身和下属的胜任技能;学习劳动合同法的有......

企业绩效管理体系的建立与实施 上海:2017年06月21日

一.高绩效工作体系与传统管理的差异高绩效工作飞轮运行原理与自我控制思想培育高绩效精神的企业文化高绩效工作流程中的四个角色,使命,职责与任务(练习)合格管理者的三个衡量标准高绩效管理与传统绩效做法的关键差异点高绩效工作体系在什么条件下才能正常运行成功做好年终绩效考核要通三关二.目标制定与管理公司的计划流程目标管理流程怎样......

税务转移定价 上海:2017年07月13日

一、中国转让定价基础理论基本概念功能分析和企业定位转让定价方法如何评估转让定价安排的合理性关联方及关联交易的认定--更为严格的认定标准二、转让定价最新法规概述《特别纳税调整管理规程(试行)》如何满足新法规提出的合规要求现状分析及发展趋势介绍三、转让定价申报及同期资料准备新税法中对关联申报的要求年度申报同期资料准备的法定......

渠道开发与经销商管理研修班 深圳:2017年07月15日

第一单元:区域市场的规划(区域市场管理地图)一、你在市场开发上有以下三大难题吗?难题之一:市场开发屡不成功难题之二:开发成功没有销量难题之三:有销量却没有利润国内80%的二三线品牌都存在以上难题,但不知道失败的KPI因素在哪里?二、二三线品牌企业老总的困惑与迷茫:1、新产品如何快速打入成熟的目标市场?2、面对通街同质化......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...