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金牌店长实战特训营 济南:2026年11月02日
内容结构完整、逻辑思维紧实。彰显行业特点,驻店案例真实典型。不仅传授技能工具,也注重核心销售理念。方法实用、简单、通俗,易学、易记、易操作。引导培训销售技巧活性化、动作化、生活化、话术化。突出培训中的演练点评、情景演示、案例分析、改良应对。不停留在对技能技巧的肤浅炫耀上,每个店面管理关键策略都对应一个通俗易懂的&ldq......
金牌店长 济南:2026年11月19日
掌握优秀店长的角色定位!掌握门店员工的心态管理与领导统筹、门店日常营运管理、团队组建、纪律执行、销售技巧、顾客关系管理、大单购物的维护,门店的业绩提升与竞争策略,梳理你在门店管理中的基本思路,让店长的管理经验总结成为企业独有的管理体系。课程有理论,更有实战的经验和招数,让你学了能用。用了有效。课程大纲:第一部分:店长的......
销售目标制定与流程控制 济南:2026年12月03日
资深销售经理&销售总监课程大纲:1、引言(0.5小时):销售管理三大模块销售技巧模块业务管理模块组织管理模块2、目标体系及战略制订的数据准备(1.5小时、讲师讲解、小组讨论)日的:明确目标的来源,理解收集完整的数据的重要性。市场来源和公司来源结果性目标和过程性目标SMART 原则销售目标分解四层级:目标-战略-......
从销售管理到销售教练 天津:2026年10月10日
一.教练是什么1.教练的缘起:永远的启迪1)网球教练的故事2)目标、感觉、行为3)体育教练自己的水平并没有运动员高2.教练和管理的相同与不同1)管理学发展的几个阶段2)教练和顾问、老师、导师、师父的区别3)为什么越来越多的企业选择教练3.教练的核心:觉察1)教练是什么?教练做什么?2)教练的思维模式:P=P-I3)觉察......
销售队伍的管理与发展 北京:2026年09月29日
第一部分:销售团队管理者的定位与角色1.依销售团队特质选择最合适的自我定位2.掌握惯性思维盲区,发挥应有功能与价值“帅”的定位——指引方向,提供武器(Thinking as leader)“将”的定位——带领团队,发挥最高战......
销售团队自愿拚玩命干-先进政策一劳永逸激励 北京:2026年10月10日
战略论思维方式:从反思入手,理顺成套分析思路,办法自然得出1.企业由小及大,不可能依靠模仿和抄袭某些办法。看看所有做大的老板,都是“道”清楚,即大事清楚。大事为何?人!2.商场非战场,商场如战场,竞争的根本手段,乃看谁对“人”研究的透彻。——研究我......
快速打造精英销售团队 北京:2026年10月10日
1、销售主管如何组建销售团队;2、销售主管如何激励、考核销售团队;3、销售主管如何管理销售人员的日常工作;4、销售主管如何进行业绩分析与考核;5、销售主管学完《销售主管如何打造高绩效的销售团队》 ,掌握所学技巧方法,能让销售团队业绩提升。【培训对象】销售主任、销售经理、销售总监、业务经理、区域经理、将被提拔的销售精英、......
畅销店铺的销售数据管理 北京:2026年10月14日
第一天:零售终端销售额预测★快速缜密的销售预测预测销售额的基本方法零售行业销售额预测方法预测销售额的核心要素★销售额增长时的相关系数【客数x客单价】的深入分析高效店铺带来高效购买率增加【进店客数】提升销售额影响销售业绩的关键要素★根据商品动向推测销售额根据库存金额的变化推算销售额根据过去2年的数据推测每月销售额Z型图表......
销售经理培训内训课程
从业务到管理--如何成为一位高绩效销售管理者 主讲:任老师
“如何成为一位高绩效销售管理者”课程,是基于实际的销售过程管理研究,由课程讲师在企业担任营销总监和咨询顾问的实际操作,经过科学的分析得出的结论;“如何成为一位高绩效销售管理者”课程,是针对传统销售队伍管理与现代销售管理的比较分析,同时针对中、小规模企业与大规模企业之间的差......
持续增长:增长型销售管理者的8项修炼 主讲:尚老师
企业高管团队/中层销售管理者/基层销售管理者/储备销售管理者【课程大纲】第一单元:增长型销售管理者的主要工作应该是什么?课堂研讨:作为一名销售管理者,你的日常工作都有哪些?请各组讨论并分享;课堂研讨:同样的市场和团队规模,为什么业绩有差异?管理者的区别是什么?1、常规销售管理者的工作内容;2、管理与经营的区别;3、什么......
现代化组织矩阵式管理 主讲:赵老师
总经理、销售副总经理、销售总监、销售骨干【课程大纲】一、矩阵式管理的概念认知1、定义概念:定义、起源、案例特性:横向结构、并存管理、任务导向、灵活适应模型:结构模型平面结构模型 立体2、价值既升级组织又锻炼人才既平衡分权又优化集权既打通部门又提高效率既灵活快速又可控风险从无力协调到有权指挥从单点思考到集中决策3、与传统......
