济南团队建设培训

济南团队建设培训公开课

凝心聚力的团队管理与领导智慧：目标100%达成的高效执行力 济南：2026年05月16日

一、凝心聚力，团队打造｜打造团队凝聚力的三部曲没有完美的个人，只有完美的团队。企业最大的财富何在？不在资产负债表上，不在保险柜里，而是在我们的团队之中。伟大的领导者都是团队财富的缔造者：以组织为骨髓，以规则为经络，以文化为灵魂，就可以缔造一只非常之团队。观影悟管理电影《士兵突击》：元朗是如何打造王牌部队之团队精神一部曲......

勇攀高峰：打造高绩效团队与卓越领导力 济南：2026年05月22日

在不确定的时代，企业的竞争力已从单纯的资源、资本优势，转向组织能力与人才韧性的比拼。 一支能够快速适应、协同创新、在压力下保持韧性的高绩效团队，是企业生存与发展的生命线。然而，许多管理者仍沿用工业时代的命令控制模式，导致团队 目标涣散 、 协作壁垒高筑 、领导方式僵化、激励措施失灵，无法激活个体潜能以应对系统性挑战。本......

高战斗力的团队建设与管理能力 济南：2026年05月29日

√帮助学员更好的了解高绩效团队的六大特征；√熟练掌握团队建设的原则、程序和方法，体现个人价值；√提升有效运行高绩效团队的方法和技巧，在工作中发挥最大的效益；提升团队领导能力的方法和技巧，助力高效完成目标；√学习有效授权和目标管理理念，在工作中最大化发掘团队成员优势。课程对......

卓越部门经理的6个“干法” 济南：2026年05月29日

一、部门经理的角色修炼｜在其位，创其价管理者的为与位管理新解：管与理的平衡管理者的三大修炼：思维、格局、情商管理者的8个动作管理者扮演的5种角色管理者五问：我是谁，我来自哪里，我去哪里，我如何去哪里，我去的目的是什么组织的四种力量：信仰、规则、契约、情感二、部门目标效率提升｜目标管理与高效执行目标如何变成结果目标管理的......

凝心聚力 共创卓越：打造高绩效团队 济南：2026年06月26日

第一部分：认知筑基——高绩效团队的“底层逻辑+基础能力”模块1：破冰导入——高绩效团队的“识别+发展”双维度认知一、高绩效团队的认知（一）团队与群体的区别（二）高绩效团队的特征（三）高绩效团队vs普通团队的五个关键差异1、目......

中层管理者的技能提升 济南：2026年07月11日

为什么管理者自己能力很强，却管理不好一个部门您不知道您的员工在想什么，也不知道如何管理他们您的总是很忙，但效率却很低您很想把工作做好，但总是阻力重重为什么人员越来越难管，不知道如何管理年轻的员工……借助MTP这些问题都会迎刃而解，Management Training Program，简称M......

做最好的团队-卓越经理人管理技能六项修炼 济南：2026年07月17日

为什么新任管理人员，角色定位不准，总是用员工的思维思考问题？为什么新任管理人员目标计划铺排不好，部门管理出现混乱？为什么上、下级之间和部门之间在沟通协调上总出现问题，造成内耗？为什么新任管理人员只会自己干，不会培育下属，不会凝聚团队？为什么团队归属感不强，留存率不高，导致企业无人可用？各部门经理、主管从来都是企业的中坚......

中层干部核心管理技能突破训练 天津：2026年05月16日

第一单元 如何更全面地理解管理？1.人工智能时代对管理的新要求(1)知识迭代快速，企业人需要加强学习意识提升学习能力。(2)AI机器等工具，企业人需要加强创新意识提升创新能力。(3)行业和商业模式的快变，必须更关注员工职业发展和成长(4)价值多元化，管理和激励机制也必须更多元化和个性化(5)经济发展和社会进步，领导力和......

团队建设培训内训课程

计划、组织与管理—PDCA模式的实用指导 主讲：陈老师

在企业战略目标或年度目标确定后，企业的工作重点就转变为以工作计划为核心的过程管理。在过程管理过程中，很多中基层管理者对管理职能不够清晰，并且经常出现以下问题：工作缺乏计划，有的甚至不知道如何做好可行性强的工作计划；在执行中不能明确过程管控的内容和方法；工作有布置少检查，发现问题总是为时已晚，常做救火队员；工作任务结束后......

打造高绩效团队（简富临） 主讲：简老师

管理大师罗伯特·凯利曾说：”企业的成功靠团队，而不是靠个人！”越来越多成功企业证实了这句话背后的威力。所谓高绩效团队(High Performance Team)是指发展目标清晰、完成任务前后对比效果显著增加，团队成员在有效的领导下相互信任、沟通良好、积极协同工作的团队。现代企业是......

管理教练技术实战 主讲：王老师

1.课题产生环境：" 面对产品生命周期不断缩短、产业升级、产品创新的浪潮，信息流、知识流推动物流和资金流，从而推动供应链的升级发展，已经成为产业人在互联网+经济下的共识。知识经济时代已经悄然来临！一个显而易见的事实是，目前的员工是越来越难管！尤其是00后的员工逐步成为用工主力军的背景下，知识化、个性强、独立意......

......更多内训课程