青岛经营计划培训

青岛经营计划培训公开课

让目标达成—年度经营计划的制定与执行 天津：2017年08月19日

掌握年度工作总结的架构及重点理解年度工作计划的不同作用明确年度工作计划的框架结构掌握年度工作计划核心了解如何让年度计划促进年度工作阐明做好有价值计划的要素适合对象：企业全体人员课程大纲：一、年度计划的类型☆明确了目的才会知道方向，不了解目的就有可能把年度计划变成为泄密的工具，写的越好，越成为公司的罪人。到底是该简？该繁......

年度经营计划制定 北京：2017年08月12日

1.掌握年度经营计划编写的8个步骤，让计划制定切合企业发展需要2.让年度经营计划具有可操作性，帮助您达成企业内的上下共识，形成执行的合力3.掌握年度经营计划执行的流程与方法，建立企业内部控制体系和激励体系4.学习如何将计划转为一个“数字化”的“整体计划”，实现数字化管理5......

有效制定年度经营计划—王磊老师 广州：2017年08月19日

一、年度经营计划的意义与基本概念1、年度经营计划的意义与目标2、计划的分类3、事件结构模型4、年度经营计划的三大内容二、计划的结构、制定原则与流程1、职业经理人的计划能力2、计划的结构3、制定计划的原则4、计划前资料准备5、年度经营计划制定流程三、年度经营计划重要技术难点1、如何通过战略导出目标2、如何制定策略3、如何......

年度经营计划制定 广州：2017年08月26日

企业战略执行之年度经营计划1.问题与困惑：年度经营计划制定的普遍问题现象2.“年度”、“经营”、与“计划”的概念统一3.有效制定年度经营计划的指导思想4.计划的基本分类年度经营计划总流程：制定流程图1.总经理如何科学确定年度经营目标2.系统研究内外......

股权激励与员工持股模式—资本视角下的股权激励咨询式训练营 深圳：2017年07月21日

六大学习模块模块一：股权激励概论1、中国股权激励现状2、股权激励的价值与风险3、股权激励的原理4、股权激励的本质与核心5、股权激励与员工持股模式关系模块二：选择合适的股权激励形式1、股票期权2、股票增值权3、限制性股票4、影子股票/分红权/干股5、股权/员工持股6、其他辅助工具模块三：构建规范的员工持股模式1、自然人直......

压力调适与职场EQ训练 上海：2017年08月03日

企业中高层管理者 / HR / 核心员工课程目标：1.理解“职场情商”对于工作目标达成的意义和价值2.了解情绪所包含的内容3.学会有效调节和管理自己的情绪4.学会应对压力和挑战，建立积极的职场心态5.学会洞察他人情绪的方法和技巧6.学会建立良好的职场人际关系课程大纲：引子：EQ及其在职场的价值 ......