青岛薪酬体系设计培训 - 名课堂

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首页>>人力资源培训>>

青岛薪酬体系设计培训

企业培训公开课搜索

关键词: 类别: 开课城市: 开课时间:

青岛薪酬体系设计培训公开课

激励性薪酬体系设计与优化 青岛:2017年04月29日

工资低了留不住人,高了却不一定能留住人——高低之间,如何取舍?奖金不发不能激励士气,发了却可能分裂团队——发与不发之间,如何安排?待遇不公不能服众,太公却难以服“人”——公与“不公”之间,如何定夺?作......

薪酬体系设计高级培训班 济南:2017年04月28日

主题一.薪酬体系建设的“项目管理”1.1.薪酬结构体系建设“6+1”1.2.薪酬体系建设项目流程-10步1.3.薪酬改革存在的问题1.4.成功的薪酬改革必须遵循的五原则主题二.薪酬结构体系模型设计2.1.报酬的组成2.2.设计薪酬结构模型2.3.设计薪酬体系模型2.4.评......

薪酬体系设计、绩效改进与落地提升高级培训班 济南:2017年05月25日

认证证书(如需办理证书费用为800元/人)经培训通过考试合格后颁发《员工关系管理师》培训证书(带国徽)。网上注册、官方网站查询,全国通用,根据《职业教育法》的规定,人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况,作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份,二寸证件照2张,提前邮递或......

激励性薪酬体系设计与优化 济南:2017年06月10日

本课程将向您介绍现代企业薪酬管理设计原则、方法、操作技巧,并通过互动的形式和您一起分析薪酬管理中常见的误区与克服办法。能对现有系统做出局部修正,使企业的薪酬系统的易操作、合乎本土化、具有竞争力、成本合理化、回报率最大化,持续提升企业的经营绩效与员工满意度。课程对象人力资源总监/主管/经理、行政主管;分管人力资源的副总裁......

精益六西格玛绿带高级研修暨ASQ认证培训班 北京:2017年04月25日

本课程内容设计基本上参照美国ASQ黑带考试大纲要求设计,适应用于想在较短时间内学习更多六西格玛工具和方法的学员。它不同于普通的绿带学习班,比普通绿带掌握更多的工具和方法,是高阶绿带班(准黑带班)。学员可进一步参加本公司学习和项目辅导,达到黑带资格并颁发《黑带培训合格证书》。花学习绿带的成本,得到黑带知识和能力与资格,是......

非财务经理的财务管理沙盘实务培训——《数据管理》 广州:2017年04月01日

阅读报表在模拟过程,团队将清晰掌握资产负债表、损益表的结构;并通过了解企业财务的全局。 财物报表之基本分析 在模拟过程,将经营结果中的数据加以分析,以了解获利力分析、成长力分析、稳定力分析、周转力分析、经营力分析数据分析利用杜邦模型,进行数据分析,进而透过数据发现问题,发挥问题分析与解决能力。 利用现有数据资料库,善用......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

人力资源培训精品内训课程

名课堂培训讲师团队

赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...