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青岛劳动关系培训公开课

新劳动合同法下劳动关系流程管理与风险控制 上海:2017年08月11日

【认证费用】800元/人 (只限有需要参加认证考试的学员交纳此费用)1. 凡参加认证的学员,在培训结束参加考试合格者由<<国际职业认证标准联合会> >颁发<<人力资源管理师> >国际国内中英文版双职业资格证书,(国际国内认证/全球通行/社会认可/官方网上查询);2.凡参加......

新劳动合同法下劳动关系的流程化管理与风险防范 上海:2017年08月11日

随着《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释(三)》、《社会保险法》、《工伤保险条例》(修正案)等法律法规的实施,国家对企业用工关系的调控将不断加深,企业的用工自主权将受到越来越多的限制,导致很多用人单位在劳动用工管理中无所适从。如何将复杂的劳动关系管理简单化、流程化、同时还能有效的防范企业用工风险呢......

筹划劳动关系+N的用工模式,盘活用工自主权 上海:2017年08月16日

一、三大用工关系解析1、标准劳动关系2、非标准劳动关系3、非劳动关系二、标准劳动关系中的用工自主权(一)劳动关系建立的自愿性1、招聘依然是单位占主导2、劳动合同与劳动关系的关系3、依法招聘,依法签合同4、合同种类的选择(二)劳动关系履行过程中的用工自主权1、作息时间谁来定?2、工作内容谁来定?3、调岗一定要员工同意吗?......

调岗、调薪、搬迁、转移、并购中的劳动关系调整实务操作 上海:2017年09月05日

人力资源主管、经理 / 企业法务课程大纲一、企业常见的8种调岗情形及实务操作01. 因经营需要调岗合同约定可调岗时候是否还需员工同意?调岗合理性如何判断?02. 不胜任调岗非业绩考核岗位不胜任如何证明?调岗后职级薪资可否降低?员工拒绝到岗怎么办?03. 因职业禁忌、女职工禁忌调岗调岗可以降薪吗?员工拒绝怎么办?04. ......

向宝洁学习:销售数据收集与分析 广州:2017年08月18日

【第一天上午】一、销售数据分析很重要1、测试你的数据敏感度:你的洞察力?2、这个管理者到底偷换了什么概念?(1)视频:请假3、销售数据分析三类常见问题4、销售数据分析模型二、销售数据分析的视野1、市场空间运作框架如何影响销售结果(1)传统的观念的弊端(2)一个超越传统的领先概念:市场是如何运作的?(3)我们的业务目标-......

TTT化茧成蝶-培训师授课技巧 广州:2017年08月18日

企业内部所有岗位的后备初、中讲师课程提纲:一、知己知彼、百战不殆—预先认知1、内训师认知—知己(1)内训师的3种角色(2)内训师8大技能(3)培训的4大关键点2、学员认知—知彼(1)成人培训的特点是什么?(2)成人学习的90、20、8原理(3)“鱼”&ldqu......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...