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青岛年度规划培训公开课

2012(第四期)企业中高层管理研讨培训班 青岛:2017年06月10日

· 全面提升公司中高层管理人员的管理心态和管理素质· 提高中高层管理人员的领导能力——领导力培训· 提升中高层管理人员的领导思路和管理技巧——领导艺术培训· 增强中高层管理人员的决策执行力——......

从业务走向管理——中层经理管理技能提升训练 青岛:2017年06月17日

1、理清中层管理者的职业定位2、掌握六种不同管理策略的优缺点及使用范围3、根据属下能力和意愿的不同,采用不同的管理组合策略,以提升团队绩效4、建立管理者在带领团队上应有的正确的心态5、掌握营造和谐管理生态的关键技能6、掌握激励部下的技能,增强团队凝聚力7、通过分析团队成员的性格,对不同性格的成员采取不同的管理方式课程特......

MTP中层管理者才能发展训练 青岛:2017年07月14日

——通过学习本课程,您将实现以下转变!A、了解管理人员的角色与职责,在工作中发挥应有的功能B、培养管理者应有的正确态度C、发挥组织效能,以团队力量完成企业目标D、能够以科学化的思想及方法,掌握PDCA的程序,做好工作管理E、培养主动积极发现问题的意识F、了解培养人才的重要,并能在职场上对部属进行......

MTP中层管理者技能提升(王俊华老师) 青岛:2017年07月21日

各职能部门经理/主管等课程提纲:一、管理者的角色认知1、管理人员的角色认知与职责2、管理者的素质要求和能力要求3、管理人员的素质、能力、智力、绩效结构是什么4、企业管理人员的责任与正向思考的态度5、组织的五个层级之间的互动要求二、目标与执行1、科学管理的精神2、什么是目标3、目标的种类4、制定有效计划的步骤5、工作计划......

优秀员工素养系列——压力与情绪管理 上海:2017年07月05日

1.以互动的方式,开发学员的思维广度,使学员能快速融入课程。2.以故事、案例的方式讲解课程内容,让学员易学易懂。3.以剖析的方式,让学员了解问题、分析问题并解决问题。4.以体验的方式,让学员真正吸收课程所讲的内容。5.以讨论的方式,增强学员沟通、协作、表达能力。6.以分享的方式,让学员能够坦诚沟通,学习他人的智慧。培训......

全面绩效管理、劳动用工风险控制与员工职业生涯规划实战特训班 北京:2017年06月10日

帮助学员掌握绩效考核与绩效管理的流程、步骤与方法及解决方案;帮助学员理解领悟员工关系管理的重要意义和内涵,改善公司内部人际关系和内外关系;帮助学员掌握正确处理企业内部发生的员工关系矛盾、危机及劳资纠纷以及有效进行辞退与辞职管理;帮助学员掌握如何激发员工职业激情;如何科学合理的帮助员工制定职业目标与职业规划;培训对象:企......

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