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幻灯片尖端演示与Excel用数据说话 广州:2026年04月15日
幻灯片尖端演示课纲:壹、一败涂地(课程引入) 0.5Hr糟糕演示的必备元素有哪些,你是否也常犯这样的错误呢怎样做一场失败的演示本环节通过典型的错误案例,提出制作幻灯片的关键问题和陷阱,从问题开始推进我们的课程贰、一语中的(讲演结构) 2Hrs让思维的金字塔帮你切实把握听众心理,进行合理的大局设计;让思维导图辅助你进行思......
行政与商务人员的七项修炼 青岛:2026年03月13日
在企业竞争从“硬实力比拼”转向“软实力较量”的今天,行政与商务人员已不再是单纯的“事务执行者”,而是企业对外形象的“第一窗口”、对内协作的“中枢神经”、跨部门沟通的“润滑剂”。......
职业化秘书与助理的综合技能提升训练营 济南:2026年04月17日
第一章秘书/助理职业的定位1.秘书/助理的职业化准则2.职业秘书/助理的在企业中的作用和任务3.秘书/助理在欧美国家的职业定位和劳动力市场定位4.2.秘书/助理在我国劳动力市场的现状和定位5.秘书/助理职业在我国劳动力市场的发展前景第二章您的职业定位和职业前景1.职业定位中的职业盲区2.走出舒适区3. 职业化秘书/助理......
新时期企事业单位公文写作与处理暨办公室行政人员综合管理技能提升 济南:2026年04月20日
(一)公文写作政策理论水平与用语规律1.具备较高的思想政策水平,是写好公文的先决条件2.提高思想政策水平方法和途径3.注重三字句、四字句、六字句甚至八字句的多用4.注重排比和比喻等修辞手法的多用5.注重规范的书面语的使用6.注重使用简称(缩略语)7.注重使用陈述性和叙述性语句,少用或者不用描写性和抒情性语句8.注重规范......
实战招聘和面试技巧 上海:2026年02月27日
企业的业务部门经理、总监、HR人员、以及企业的一般管理者;课程大纲:模块一:招聘的方法论—掌握方法论,高屋建瓴看面试本节:主要解决招聘的前提基础以及面试背后的逻辑问题1.招聘中两个标准的统一人力资源部门和用人部门的标准统一职位的面试题目统一案例解析:为什么王小姐会失败?2.招聘中的三大匹配:人岗匹配、......
人才制胜:以绩效为导向的团队人才建设 广州:2026年04月11日
第一讲:高绩效团队的过程管理1. 团队的内涵2. 团队VS团伙3. 团队发展四阶段及管理者的角色定位4. 高绩效团队达成高绩效的四个过程抓手● 建立慧眼识人的人才吸纳能力● 建立高度共识的目标管理能力● 建立教练辅导的带教能力● 建立以人为本的激励能力第二讲:慧眼识人的人才吸纳能力1. 人岗匹配概念—&md......
