人才开发培训

人才开发培训公开课

中国企业案例式视频实战特训班暨年末绩效面谈、员工招聘辞退风险控制与薪酬体系设计高级培训班长沙：2018年11月18日

（1）务实性：避免空洞的理论、理念和规律的阐述，而是基于企业实践中的常见问题，并从典型案例入手，深入分析如何解决实际问题，然后从解决实际问题中学习相关技能。（2）形象性：依据大量的实践案例进行分析提炼，编制剧本后，进行“电视剧”式的拍摄。课堂上通过形象的、甚至是正反面对照的录像情景分析，逐步引导......

新《个人所得税法》实施后及其它新法格局下的用工策略与工资结构调整技巧及风险规避高级研修班南京：2018年09月29日

各企业分管人力资源、财务工作的总经理(副总经理)，人力资源总监（经理）、薪资福利主管(专员)、绩效主管、绩效专员、培训经理、培训主管、培训师、招聘主管以及综合部、人事部、劳资部等部门相关人员参加。课程大纲：第一部分、2008-2011企业用工成本相关政策盘点一、《社会保险法》新规定、新变化及对企业的影响二、《工伤保险条......

技术人员任职资格与梯队建设深圳：2018年11月23日

一、智慧的劳动力1、创新——企业持续制胜的法宝*产品、运营与服务创新每时每刻都在发生，没有人会等你*企业创新对员工的要求* “让听得见炮声的人最有权（任正非）”*案例分析：IBM成功转型的背后2、任职资格——企业创新基因*把任务变成机会，把机会变成......

年度培训计划制定与执行广州：2018年10月26日

1、了解组成培训体系的要素；2、掌握有效鉴定培训需求的方法及工具；3、掌握制定培训预算及计划的步骤和技巧；4、掌握演示培训项目的操作要点；5、掌握柯氏培训评估的操作要点。培训对象：企业经理、部门主管、人力资源主管以及企业培训主管人员课程大纲：第一天培训体系、需求诊断和咨询一、培训体系1、欢迎词、课程简介......

人才开发培训内训课程

岗位分析、任职资格与薪酬设计主讲：郑老师

第一部分：岗位分析（一天）一、企业战略与人力资本增值1、人力资源管理的系统模型☆案例：海尔的国际化人才战略2、现实中国企业所面临的关键问题☆企业人力资源管理职能划分的科学依据☆问题讨论：人力资本与财务资本的本质区别？二、组织设计1、组织设计的基本原则☆案例分析：组织设计与业务流程的关系2、现有组织的基本模式☆问题讨论：......

CTT首席培训师基础训练主讲：钟老师

Session 1 CTT基本才能训练企业培训的战略地位培训师之职业使命培训师之职业素能培训师的十项全能克服怯场6项技术培训师7项职业规范闪亮导入6项技法完美收结6项技法塑造你的专业台风增添你的语言魅力发声基础训练演练：声、气、情Session 2 CTT教学方法提升培训师课前自检要点4种教学法课堂提问5项技巧课堂问答......

TTT内部培训师培训主讲：郏老师

企业的优秀中层干部，除了职位晋升给予金钱和权力的鼓励外，更宽更广的发展机会和成长空间，及精神面的激励更是不可或缺。因此，提升为『内部讲师』不但可将经验传承下去，负起企业内部承上启下的功能；更可扩大影响层面，成为员工们学习的标竿。但自己懂与教会别人是两码事，具专业素养、有专业能力的干部，不一定就能成为一个优秀的讲师。要如......

管理者职业规划之旅主讲：洪老师

适合行业：金融制造服务流通适用范围：提升职业规划意识明确个人与企业的关系掌握生涯规划理念和方法课程大纲1、职业生涯开发内涵及作用：职业生涯与动力源泉职业生涯与人生导航2、职业生涯规划：职业规划理论霍兰德任职匹配胜任模型职业生涯四步骤职业生涯规划阶段划分及规划要点不同阶段的划分标准不同阶段的关注要点3、职业......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

北京企业培训深圳企业培训上海企业培训广州企业培训苏州企业培训武汉企业培训重庆企业培训

名课堂培训讲师团队

人才开发培训

人才开发培训公开课

人才开发培训内训课程

企业管理培训分类导航

热点城市导航

名课堂培训讲师团队

林恩老师

赵仁鑫老师

李富清老师

杨明宇老师

博文老师