医疗保险培训

医疗保险培训公开课

构建新质生产力：AI+矩阵式企业培训体系搭建与TTT实战认证专题培训班成都：2026年05月12日

第一讲：数智化AI+时代，矩阵式企业培训师体系搭建与落地实践一、数智化时代的培训体系搭建与升级1、传统的培训体系模型2、新媒体时代的培训体系3、AI+大环境下培训体系的是否要发生变化4、培训体系升级以后培训管理者应该如何调整升级5、新媒体时代内训师体系建设6、企业培训中心内训师管理组织架构案例：世界500强企业培训体系......

不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除合同法律问题深圳：2026年05月08日

一、最高院关于末位淘汰的基本态度1、《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事部分)纪要》用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰”或“竞争上岗”等形式单方解除劳动合同，劳动者可以用人单位违法解除劳动合同为由，请求用人单位继续履行劳动合同或者支付赔偿金。2、最高人民法院公报......

面试心理学—招聘与面试实战技巧北京：2026年05月29日

面试很难做到客观决策，原因是我们每个人的成长经历，在赋予我们经验和能力的同时，也赋予了我们一副“有色眼镜”。如何识别深层绩效特质，如何让面试决策更客观，让企业招聘到优质人才？【适合对象】企业中高层管理者、人力资源总监、经理、招聘经理、招聘专员等。【课程大纲】第一部分逻辑：招聘标准的提取【说明】......

人员招聘管理、面试技巧实战训练营广州：2026年05月27日

前言：关于招聘的重要性和前提【案例】近来小米、苏宁招聘涉嫌“歧视”事件一、当前企业用工的背景二、在互联网的时代，人力资源面临的挑战有哪些？三、面临人才流失窘境，HR应如何应对？1.与企业价值观、发展方向相悖的“人才”，坚决不强留2.切记能力可以后天培养，注重人才的战略思想......

医疗保险培训内训课程

从内训师到萃取师主讲：王老师

企业内训师【课程大纲】一、内训师的三大瓶颈空：开发方法会，课程内容空慢：分析整理慢，形成经验慢难：提炼总结难，萃取经验难二、萃取师的五项能力角色：萃取师八大角色精神：萃取师五大精神准备：萃取师的准备度能力：萃取师五项能力三、定：确定主题有价值：对组织有价值有需要：对学员有需要有优势：对自己有优势四、拆：拆分场景一拆：拆......

魅力培训师（TTT）主讲：胡老师

TTT，英文短语Training the Trainer to Train的缩写，意为培训培训师。一般情况下，它是通用企业管理培训领域的职业培训师、企业内训师的职业技能和职业素质训练课程。内部培训师的培养，已经日益成为学习型组织不断发展和建立培训系统的一个重要组成部分。可是在内部培训师的培育上，很多企业依然存在着诸多的......

微例无边——微案例开发与教学呈现主讲：涂老师

华为曾说：“最大的浪费就是经验的浪费。”现在，企业在长期发展过程中积累了大量的、隐形的优秀经验，越来越多的企业开始重视和倡导经验萃取，鼓励和号召业务骨干进行提炼总结、显性化和方法论化。但是，当这些业务专家走向三尺讲台时，往往步履艰难、效果不佳：专家本职工作繁忙，没有时间开发，能“拼&......

教学案例开发与设计TM 主讲：孔老师

案例教学法是围绕一定培训目的把实际中真实的情景加以典型化处理，形成供学员思考分析和决断的案例，并通过独立研究和相互讨论的方式来提高学员的分析问题和解决问题的能力的一种方法。应用案例教学法，将企业原型实践开发成案例课程，让内训更有针对性。同时，贴近业务的案例，实现复盘项目、复制成功的作用，从培训到绩效迈出关键一步。随着众......