医疗保险培训

医疗保险培训公开课

HRBP的工作方法和实践【特价】上海：2026年03月02日

基于大师的理论基础：世界人力资源之父 Dave Ulrich 提出的人力资源的第四次演变，基于“由外而内”HR 的素质模型开发。结合 20 多年世界 500 强大型企业管理的实战经验经过 3 年独具匠心打磨的版权课程。工作坊一切围绕公司战略和业务需求的核心开发设计，是 HR应对公司转型升级，组织......

学习，随需而变--混合式学习项目设计杭州：2026年02月06日

培训领域里的各种学习技术、方法和工具让人眼花缭乱，怎样有效的运用和整合这些技术，提供高质量的学习哪？这就是结构化混合式学习，它能够战略性的把各种授课方法进行有机的整合，充分利用企业里已有的学习资源，带给参训学员最佳的学习体验。在本课程中，你可以把你自己的培训项目带到课堂中，把它转化成结构化混合式学习的模式。适用对象培训......

《新时代下人力资源管理的重点与难点解析》高级研修班厦门：2026年01月22日

一、企业人力资源管理重点把握（一）做好一件事——将企业战略（经营目标）转化为每一位员工的日常行动。（二）拢好一批人——构建、完善基于战略实现与业务推动的人才管理系统。（三）建好一平台——构筑企业级人力资源管理的大平台。案例&方法：人力资源管......

华为人力资源特色管理成都：2026年01月22日

向华为学习正成为中国企业家的学习热潮，谁先学习，谁将掌握管理的主动和先机。但，华为的学习如果不注重管理本质与管理哲学的思考，不注重系统学习，则会陷入有形无神的误区，只会给企业管理注入更多的复杂性。管理是变复杂为简单。学习标杆，与巨人同行，从危局迈向重生、从平庸走向优秀，从优秀迈向卓越。华为不仅仅是世界500强企业，在短......

医疗保险培训内训课程

做以“情”制胜的职场EQ达人主讲：刘老师

懂得情商对人际关系与工作绩效的重要性能够运用情绪管理能力激励自己与他人能够创造良好双赢的人际互动关系提升自己和他的情绪生产力维护自己的身心健康维护工作与家庭的平衡【课程大纲】第一部分 EQ （情绪商数）是什么？EQ（情商）vs （智商）IQ的四象限EQ的定义及其重要性EQ高手的五大特征你的EQ高......

六道“能会”——微课设计与开发工作坊主讲：刘老师

随着市场变化迅速与竞争加剧，知识更新日新月异。一方面职场人士对知识的需求日益增加，另一方面由于工作和生活的节奏越来越开，传统培训已经无法满足人们的学习需求，再这样的背景下，微课应运而生。微课内容精炼，学习方便，又能针对特定的应用场景，正越来越成为传统学习外的一种重要补充。课程特色：设计为重轻制作：80%的精力放在内容和......

《出色的呼叫中心内训师打造》主讲：公老师

目前市场上常见的培训讲师类型众多、各有特色，尤其在明目众多的商业包装下更是令人眼花缭乱无从选择。但是无论哪种类型的培训师，由于其专业背景、工作环境、行业领域等等均千差万别，因此不同类型的培训师都具有各自的优势、劣势及擅长的培训领域。在外部培训师群雄逐鹿的当下，很多企业的培训管理者仍然无从选择，究其原因无外乎以下几点：员......

企业培训师培训主讲：高老师

1.培训助力企业人才培养；2.课程遵循学习心理学的基本规律研发而成；3.注重培训结束后的输出（课程包和内训师能力）；4.不培训小品演员，只培训专业人员；课程核心理念1.企业培训应聚焦于人才胜任能力的发展；2.强化教学能力的发展，而非训练单纯讲授；3.培训课程开发与设计应基于企业的知识和学员的经验；课程大纲第一部分：有效......