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绩效模式培训公开课

卓越绩效模式标准理解 北京:2017年04月10日

企业中、高层管理人员对质量管理工作有一定了解的部门主管课程收益理解卓越绩效十一项核心价值观;让学员进一步了解“大质量”和现代的全面质量管理TQM,以便进一步对企业的质量管理水平进行识别和定位;掌握卓越绩效模式标准,进一步规范公司的运作,并为改善提供机会;为申请全国质量奖、省市区质量奖做好前期的准......

卓越绩效模式在优秀企业的最佳实践 深圳:2017年04月28日

前言:卓越绩效模式概述1. 卓越绩效模式产生的背景2. 中国国家标准《卓越绩效评价准则》与美国质量奖评价标准的比较3. 卓越绩效模式与TQM、ISO9000的联系与区别4. 企业建立卓越绩效模式的意义5. 卓越绩效模式框架6. 卓越绩效模式的十一项核心价值观7. 卓越绩效模式内容构成和分值分布8. 卓越绩效模式内容的相......

卓越绩效模式标准理解 青岛:2017年05月10日

理解卓越绩效十一项核心价值观;让学员进一步了解“大质量”和现代的全面质量管理TQM,以便进一步对企业的质量管理水平进行识别和定位;掌握卓越绩效模式标准,进一步规范公司的运作,并为改善提供机会;为申请全国质量奖、省市区质量奖做好前期的准备工作。课程背景本课程旨在为企业的中高层管理人员提供一个新的、......

非人事主管的人事管理职责 北京:2017年04月20日

所有部门经理和主管课程大纲:人力资源管理做什么人力资源工作者的尴尬何谓“人力资源管理”?人事经理与其他经理的分工人事经理是人力资源管理的结构性策划者与执行者一线经理是人力资源管理的具体执行者与建议者高层经理是人力资源管理的战略性策动者企业/组织发展不同阶段的分类企业发展不同阶段的特点不同行业/企......

绩效模式培训内训课程

卓越绩效模式培训 主讲:孙老师

如何成功申报政府质量奖?如何正确理解和实施卓越绩效模式?如何撰写高质量的自评报告及成功迎审。课程大纲:第一单元 如何成功申报政府质量奖?1.1什么是卓越绩效模式?1.1.1 什么是卓越企业?1.1.2 席卷全球的质量奖热潮1.1.3 卓越绩效模式的来龙去脉1.1.4 卓越绩效模式的系统框架:卓越模型1.1.5 卓越绩效......

卓有成效的培训计划制订与实施实战训练 主讲:王老师

一、培训所要遵循的六大原则1、战略原则2、收益原则3、支持企业目标的原则4、实践性与应用性原则5、主动参与原则6、全员培训与重点相结合原则二、培训需求的确定1. 公司下年度经营目标有效制订与逐级分解1.1 本年度公司经营绩效数据收集与统计、汇总1.2 本年度主要成功经验总结与分析1.3 本年度影响公司经营绩效的主要存在......

培训体系构建与培训管理应用实操 主讲:杨老师

1、届助多年的管理咨询背景,使得课程既有实实在在的以一定理念和宏观分析为背景的内容,又有众多切合企业实际的、能使得课程气氛活跃的操作演练。尤其是在内训咨询过程中通过对企业的内部调研后提供个性化课程设计的经验积累较为丰富和扎实。2、本课程在以较为系统性的框架基础上,理清了培训管理工作这一企业管理的新领域的众多模糊问题,真......

让你成为内部绩效专家-绩效管理操作实务 主讲:邱老师

1、成功案例:客户满意度为90%以上的数个绩效咨询的成功实施与推行的经验积累2、实战问题:20个绩效考核难题及问题背后的问题3、系列开发:讲师对于绩效课程的系列开发与讲解4、心得分享:讲师在绩效管理与咨询实务中的所见、所闻、所感学员收益:1、正确理解绩效管理并避免运作中的误区2、全面了解推行绩效管理的运作程序及设计方法......

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林恩老师

名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...

赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...

杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证协会)认证讲 十多年管理经验,多年咨询、培训经历,专注入管理...

博文老师

资深咨询师资深人力资源专家精益管理专家高级培训师、金牌讲师 有20多年的企业管理、管理咨询、教育与培训实践经验。专注于企业精益管 理与精益生产管理咨询服务,专注...