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绩效评估培训公开课

财务部门岗位绩效评估与管理(New) 广州:2020年07月02日

本课程主要针对企业总经理、副总经理,驻外跨区域财务人员以及企业中、高层及职业经理人等管理人员课程大纲一、财务部门的岗位绩效管理1、企业财务部门岗位绩效管理常见问题分析2、财务部门绩效管理、绩效考核的特点3、财务绩效管理的目标4、目标管理 、岗位职责、目标、财务岗位KPI1)目标管理法①目标管理法,就是根据目标进行管理,......

财务部门岗位绩效评估与管理 广州:2020年08月24日

本课程主要针对企业总经理、副总经理,驻外跨区域财务人员以及企业中、高层及职业经理人等管理人员【培训提纲】一、财务部门的岗位绩效管理1、企业财务部门岗位绩效管理常见问题分析2、财务部门绩效管理、绩效考核的特点3、财务绩效管理的目标4、目标管理 、岗位职责、目标、财务岗位KPI1)目标管理法①目标管理法,就是根据目标进行管......

薪酬谈判与候选人背景调查 上海:2020年07月28日

在众多 HR 的心目中最纠结的不仅是能否找到企业需要的人才,而是看上了某位人才、彼此又都感觉合适时,却卡在了薪酬谈判的门槛上。薪酬谈判,是招聘者和应聘者智慧博弈的过程。见招拆招,HR 应该如何应对?根据调查显示70%的求职者认为,“包装”简历是天经地义之事。由此可见,造假已成为一种潮流。然而,事......

薪酬体系设计、绩效改进与落地提升高级培训班 重庆:2020年07月03日

认证证书(如需办理证书费用为800元/人)经培训通过考试合格后颁发《员工关系管理师》培训证书(带国徽)。网上注册、官方网站查询,全国通用,根据《职业教育法》的规定,人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况,作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份,二寸证件照2张,提前邮递或......

绩效评估培训内训课程

慧眼识鹰---企业如何选对人 主讲:禹老师

企业总经理/副总经理/各部门经理/HR(行政)总监/招聘经理/专员讲授方式1 60/40原则(60%专家讲解答疑,40%学员互动研讨);2 理论讲授 + 案例剖析 + 小组互动研讨 + 情境模拟;课程纲要第一单元 企业人才选拔工作的重要性1、什么是企业核心竞争力?2、选才如何给公司带来竞争优势3、招聘中易犯的10个错误......

绩效管理实战工作坊 主讲:钱老师

各直线经理及以上人员课程大纲:第一章探寻绩效管理成功之路1.绩效管理的现状调查及分析案例分析:某国际知名企业绩效管理失败之痛2.国内企业绩效管理发展的几个阶段和主导思想3.行动学习研讨:企业绩效管理的问题有哪些?4.绩效管理的常见问题及解决思路5.绩效管理的发展趋势第二章KPI体系设计1、KPI体系设计思路与原则2、K......

非人力资源管理者的用工风险防范与劳动纠纷应对 主讲:钟老师

第一部分:基本理念与宏观把控1.我国劳动关系的法律框架;2.法律风险产生的原因有哪些?3.哪些法律风险是无法避免的?4.哪些法律风险是可以避免或控制的?5.法律风险转化为现实法律责任的条件有哪些?6.“以事实为根据,以法律为准绳”如何理解及应用?7.用人单位处分、解雇问题员工时,如何避免法律风险......

微课设计与开发 主讲:罗老师

1、理解微课概念,区分微课与其它微课2、学员运用情景分析技术,有效分解培训课题、形成培训教学任务3、学员运用组织经验萃取技术、9E工具,能科学做好教学内容设计与教案设计4、通过罗绍迪老师版权8P课程开发工具卡,学员能循序渐进地开发出课程讲授地图5、运用PPT式与故事式微课脚本开发工具,做好微课脚本开发6、掌握微课制作6......

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栾光宇老师 企业人才管理实战专家 14年人力资源管理经验 海王星辰特邀优秀讲师 京北方信息技术特邀优...

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名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...

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赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...

杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证协会)认证讲 十多年管理经验,多年咨询、培训经历,专注入管理...