绩效考核制度培训

绩效考核制度培训公开课

降本增效-人力成本分析和控制策略佛山：2025年12月05日

人力成本是每个企业里一个比重较大的成本！人力资源是业务的合作伙伴，应该有财务思维-成本意识，从而做到业务导向。这是顺应HR的发展变革与决策科学的发展与现状的要求。从企业发展的目标出发，如何科学预算人工总数，人员结构，及人力总成本？如何节约人力成本，运用好人力资源？从财务与管理角度出发，为何要对人力成本进行分析？如何进行......

领导梯队：打造领导力驱动型组织 — 掌握80家世界500强引入实践的领导梯队模型成都：2025年11月13日

企业收益：1、为各级管理者建立清晰的领导力行为标准和成功转型三要素，降低企业“隐性成本”；2、将战略目标与员工个人目标相连接，推动战略和文化落地，实现上下同欲；3、通过领导梯队体系的系统化搭建，实现管理语言的统一，提高团队效能。岗位收益：1、掌握管理界最为经典的人才发展之道；2、系统化了解各层级......

驱动价值创造的绩效与激励管理深圳：2025年11月28日

多数企业绩效激励面临以下普遍性问题：1、把绩效管理等同于KPI和打分，考评流于形式，主管没动力，员工没感觉；2、公司业绩增长缓慢，人均效率低下，薪酬没有竞争力，不足以吸引和保留优秀人才。3、奖金分配强调公平而不是效率，大锅饭，没有拉开差距，没有给火车头加满油。4、实施长期激励方案后，老员工不奋斗，新老员工分配矛盾加剧。......

企业年终薪酬、奖金福利最优节税设计广州：2025年11月22日

经济下行压力下，企业薪酬成本压力更加艰巨！新个税+社保合规缴纳双运行体制下，完善、合规的薪酬模式对吸引和保留员工非常重要，它也是公司人力系统是否健全的一个重要标志。薪酬模式中年终奖如何筹划，各项薪酬福利补贴如何发放，股东高管用工模式如何选择，股权激励如何设计，社保入税如何降低风险与成本......这些问题，对财务人员来......

绩效考核制度培训内训课程

商业银行中层干部高效能绩效管理五部曲主讲：安老师

当下，面对互联网金融的冲击以及同业竞争、同质化竞争严重等问题，快速敏捷转型是各家商业银行的必然选择。未来商业银行的竞争，归根结底是银行人的竞争。从本质上讲，商业银行的发展与银行员工的个人成长是相互统一，互相促进的。但是，由于所处立场和思考角度的不同，有时候全行整体发展和员工个人薪资、绩效提升会产生差异、不同步，甚至有时......

TTT--企业内训师训练主讲：聂老师

企业的经营与发展离不开文化、理念的传承；离不开技术、技能的传播；离不开知识、经验的传承，一个优秀的管理者更应该是一个优秀的培训师，肩负着企业中文化理念传承、技能技术传播与知识信息传递的重任。企业人才的培育和训练是永无止境的。对企业内训师进行系统完善的培训，他们才能更有效的传承和辅导企业员工的成长和发展。本课程旨在训练企......

营销转型背景下银行内训师全维能力训练主讲：王老师

通过大量银行真实案例解析，明确内训师在网点营销转型中的价值和职责；网点营销转型的背景下，内训师在网点转型推动中锁必需的辅导技巧和方法；基于网点需求下，内训师的课程开发能力得到提升；内训师的课程讲授与一对一专项辅导能力得到提升和优化；课程大纲：第一部分营销转型背景下内训师的自我认知破冰暖场、建立学习团队互动讨论：您平时......

“点师成金”-培训师魅力塑造主讲：鲍老师

企业专、兼职内训师、企业HR、培训经理、企业各级管理人员、职业培训师、需要作公众表达的相关人员参训理由：1.简单易学有效：实用简易TTT工具，互动体验培训，将课程轻松设计，轻松包装，即学即用；2.塑造全新自我：基础训练、脱口秀及现场演练、课堂闪亮登场、老师即时点评，个人与企业同步发展；3.跟进行动高效：凝聚整合学习中的......