AACTP培训

AACTP培训公开课

AACTP国际认证行动学习促动师（ICF）广州：2025年08月08日

第一部分：概述1、行动学习的起源2、运用概念及公式解读行动学习3、行动学习价值模型4、行动学习的应用5、促动定义6、促动师的三大角色：派对主人、流程专家、团队教练第二部分：项目破题工具1、行动学习选题原则：3T法则、3S法则2、选题工具介绍与举例第三部分：项目启动：群策群力六步法1、第一步：共启愿景先相信后看见，凝聚团......

AACTP国际注册培训师认证特训营广州：2025年09月26日

课程设计篇了解基本课程设计原理，掌握半天/三小时课程设计的内容及逻辑框架。让学员具备课程研发的实力，能够独立设计专题培训课件。第一讲：课程选题1．企业为什么需要培训2．企业在传统培训模式下存在哪些困惑3．如何给培训定位 4．能力素质模型简述5．基于能力的培训体系 6．学习地图——培训体系大厦施工......

AACTP国际注册培训管理师认证广州：2025年09月26日

第一部分：培训现状分析◆客观理性分析培训的问题和现状，了解培训影响力模型和战略价值，知道企业在什么阶段需要什么样的培训规划。1.1培训影响力模型和战略价值分析1.2企业培训问题系统分析第二部分：培训管理者培训素养修炼◆如何让培训管理者真正成为企业的战略伙伴？关键是培训管理者要提升个人管理素养，才能深刻理解企业的价值链、......

AACTP国际注册行动学习促动师认证广州：2025年09月26日

学员完成学习并经考核合格者美国培训认证协会（AACTP）颁发“国际注册行动学习促动师”资格证书。授课对象：企业董事长、总经理、营销负责人、培训管理者，企业内部讲师、人力资源负责人课程大纲：第一模块：行动学习促动技术——提升企业竞争力的核心技术1.传统管理模式与培训模式的困......

AACTP培训内训课程

点燃团队高效增员的引擎——主管增员训练营主讲：战老师

● 巩固主管的增员意愿，提升增员技能，助力增员目标达成；● 树立增员正确观念，增员才是团队发展的基石，助力团队稳步经营；● 掌握增员流程，具备系统化增员的思维；● 熟练增员技能，学会寻找增员重点人群，掌握增员话术，提升增员成功率。课程对象：保险外勤主任、主管课程方式：小组讨论、互动参与、案例分析、话术示范、现场演练课程......

基于能力素质的结构化行为面试技巧主讲：张老师

协助公司HR招聘人员和参与面试并可能负责做录用决定的业务经理，了解最新的甄选方法——基于能力素质的结构化面试方法，通过课堂系统的传授和演练，帮助学员理解胜任素质的本质，并通过训练掌握结构化面试技巧，从而摆脱面谈者的主观与印象，彻底改善传统面谈方法的不足和缺失，使学员获得有效而实用的人才甄选技能。......

非人力资源经理的人力资源管理（胡劲松）主讲：胡老师

不懂业务做不好人力资源管理，不懂人力资源管理又如何能做好业务？为什么今年任务没有完成？那是人力资源部没招到人。为什么交付严重延迟？那是人力资源部培训结果不给力。为什么质量事故频出？那是人力资源部招的新人能力不行。为什么团队忙闲不均？那是人力资源部绩效淘汰没落实。为什么骨干大量流失？那是人力资源部不给大家涨工资。&ldq......

打造卓越组织的人力资源管理体系主讲：蒋老师

1、掌握商业成功的4大关键要素，学会运用经营盘点工具，盘点经营与业务现状2、掌握组织诊断的6大维度，学会运用问题清单对组织做快速扫描3、掌握战略到绩效管理穿透的方法，学会锁定关键爆破点，制定关键行动计划4、掌握组织结构优化方法，理解管理层次、管理幅度、结构排布、集权与分权对战略实现的有效性5、掌握流程优化和人效提升的办......