工资税收培训

工资税收培训公开课

翻转TTT：颠覆式创新培训师工作坊重庆：2026年04月29日

线上学习模块一、学习原理1、内外兼顾，激发学习元动力2、了解大脑，学习如虎添翼二、呈现技巧3、肢体语言，此处无声胜有声（上）4、肢体语言，此处无声胜有声（下）5、七大元素，打造动态好声音（上）6、七大元素，打造动态好声音（下）三、引导技术7、绘声绘色，演出精彩好故事8、提好问题，引导引思增记忆9、点评有术，点评工具......

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》深度解读与企业合规实战培训班上海：2026年03月23日

各企事业单位领导、总经理、副总经理、分管人力副总及相关人员;企业人力资源部、法律事务部、风险管理部、纪检部门等相关负责人；律师事务所律师、企业法律顾问；法律从业者等。各有关企事业单位党群工作部、综合管理部、人事部（处）、劳资部（处）、行政办公室、财务部（处），各类人力资源管理人员和业务骨干及相关人员;各科研、院校从事劳......

企业劳资法务实用指导-柳晴老师成都：2026年02月27日

随着经济的快速发展和法律法规的逐步完备，企业劳资关系日趋多样化、复杂化，新问题、新矛盾层出不穷。解决劳资关系中的新问题，和谐劳资关系，对稳定生产秩序，增强企业综合竞争力具有重要的意义。然而，许多企业管理者对于如何处理劳资关系深感困惑——如何避免陷入某些人力资源法律概念的误区？如何用法律来保护......

基于平衡计分卡（BSC）的战略解码上海：2026年03月03日

本课程从企业战略解码角度出发，引导学员了解战略管理体系的建构要点，通过案例讨论分享与实操练习，学习运用科学分析工具，将企业战略从平衡计分卡（BSC）的四个维度分解出具体的策略路径与实施计划，提高组织战略规划与实施能力。培训受众:企业各部门中高层课程收益:了解战略管理体系及战略解码的核心内涵，提升战略管理的认知思维掌握基......

工资税收培训内训课程

OKR与PBC的正确打开方式主讲：吴老师

伴随着“绩效主义毁了索尼”的声讨，以及小米、凡客的“去KPI化”，一向使用最为广泛的KPI受到了多方的质疑，让众多高管和人力资源从业者焦虑地寻找新兴的、热门的、更适合企业的绩效管理方式。这其中最受追捧的，莫过于OKR（目标与关键结果法）和PBC（个人绩效承诺）这两个名词了......

利出一孔——构建高激励的绩效管理体系主讲：李老师

一、实现战略成功利出一孔获得企业整体利润1、绩效管理概述（1）为什么实施绩效管理（2）实施绩效考核的作用（3）绩效考核常见问题分析2、利出一孔绩效管理的思想（1）建立基于战略的人力资源绩效管理全体系（2）实现利出一孔的战略绩效模型二、利出一孔与企业价值创造1、现代企业链模型2、现代企业人力资源管理大厦与企业价值管理3、......

培训方案策划主讲：黄老师

1. 掌握培训策划的主要方法2. 能够设计培训的完整流程3. 能够系统构建培训的场景4. 促进培训管理的系统化5. 有助于提高培训的综合效益6. 重视多管齐下确保培训满意率【课程特色】实战训练：从头开始，精心做好培训方案解剖误区：培训为什么会“费力不讨好”双面思考：培训有所不为才能更好地有所为世......

经验成课—手把手教你做出一门好课程主讲：邓老师

在职场中，很多资深专业人士和团队管理者们积累了丰富的经验。然而，如何将这些宝贵的个人经验转化为系统化的知识，进而打造出高质量的课程，成为了他们面临的挑战。我们的课程旨在帮助这些职场精英实现以下目标：1. 自我认知与优势发掘：许多资深职场人士在多年的工作中积累了大量经验，却难以明确自己的核心优势。我们的课程将引导他们进行......