工资税收培训

工资税收培训公开课

人才盘点师认证课程大纲深圳：2026年05月13日

模块一：人才盘点知识导入人才盘点在人力资源管理中的作用及价值开展人才盘点的困难和挑战人才盘点的类型及操作模式人才盘点项目成功的关键要素人才盘点六步曲【案例分析】人力资源管理如何支撑业务发展？【应用工具】人才盘点预备度评估表模块二：从业务战略到组织盘点战略洞察组织盘点【应用工具】PEST分析模型【应用工具】组织诊断问题清......

生产员工岗位培训体系的建立北京：2026年02月28日

※ 了解现代制造业生产员工培训体系发展前沿※ 从系统的角度掌握专业的生产员工培训体系※ 深刻领悟生产员工培训体系的六大模块※ 能够作为Team leader推动工厂内生产员工培训体系的建立授课对象：运营经理、高级生产经理、生产经理、生产主管、培训经理、HR培训主管、企业培训负责人课程大纲：一.现代制造业生产管理体系发展......

新政策下的薪酬体系筹划广州：2026年02月27日

第一讲最新法规政策盘点及解读--社保改嫁税务后，企业如何应对1.社保改嫁税务后，对企业有哪些影响？2.税务征收社保，如何影响企业招聘？3.员工可否放弃缴纳社会保险？4.可否协商不缴纳社会保险，将社保费用以补贴形式发放？5.协商不缴社保后，员工能否反悔索要经济补偿？6.缴纳的社会保险险种不全，可否要求单位支付经济补偿？......

培训师TTT之授课技巧广州：2026年05月14日

企业管理者、企业专职和兼职讲师等课程大纲导论、TTT培训基础1、成人学习的特点：不同类型的学习风格2、学习金字塔3、培训师的全脑教学法4、培训师的职责：经验总结者、技能传播者、变革推动者5、培训师三重角色：编、导、演第一关：职业形象关——培训师的职业风范1、培训师职业形象：职业着装、仪容仪表、精......

工资税收培训内训课程

员工离职面谈技巧主讲：赵老师

员工离职会给企业造成不同程度的损失，由于离职管理处理失当，企业的核心技术、核心团队和核心客户流失的案例比比皆是，所以企业对员工的离职管理应该格外慎重。那么离职面谈应该谈及哪些内容？又有哪些内容尽量避免触及？如何平复离职员工的不满情绪？涉及离职补偿时，如何达到双方满意或接受的结果？面谈有何程序和技巧？需要注意什么事项？通......

关键人才薪酬设计主讲：陈老师

逻辑缜密；实战实用；工具强大；案例丰富。【课程对象】企业中高管、人力资源总监、薪酬经理【课程大纲】一、薪酬问题——从不同角度看到的薪酬问题1.从员工角度看薪酬。员工对薪酬的意见集中在工资低、不涨工资、新老倒挂等现象。2.从老板角度看薪酬老板看到的是人工成本高、持续上升、政府对劳工的保护等现象3.......

薪酬管理体系设计与落地____如何设置公平合理的薪酬解决方案主讲：何老师

1.理解薪酬理念与薪酬体系建设操作流程2.理解职位分析是薪酬体系建立的前提3.掌握职位评估的方法和工具4.学会制定并应用薪点表5.薪酬与绩效的挂钩6.如何控制薪酬套改的风险【课程大纲】1.理解薪酬的本质还是激励的范畴对激励的理解：薪酬属于激励中的物质激励薪酬在整个激励层面中的重要性激励的整体框架介绍物质激励与精神激励的......

手把手帮你做考核——绩效目标设定、考核表制作与考核实施主讲：李老师

引言研讨&方法：绩效考核，考的是什么？——考核的是“目标达成度”。案例&方法：绩效目标的三个维——业绩、能力与态度案例&方法：从德能勤绩廉、能力态度业绩、KPI 到 PBC、OGSM、OKR……&......