工资税收培训

工资税收培训公开课

企业管理层刑事法律风险防范深圳：2026年05月28日

1、了解我国现行法律关于企业所涉刑事法律风险的基本规定和具体实践；2、初步掌握对企业刑事法律风险的评估和定性方法；3、运用所学知识，协助企业制定符合本企业特点的刑事法律风险防范方案，提高企业全员法律风险防范意识课程特色1、运用大量真实的司法案例，结合课堂问答等多种互动模式，协助学员全面梳理所在企业可能的刑事法律......

一品课堂企业绩效管理，绩效考核与薪酬设计深圳：2026年05月29日

企事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理、绩效、薪酬等主要内容：一、绩效考核：二、岗位分析：三、薪酬设计：......

生产人员的激励、保留与发展上海：2026年07月02日

❶关于生产人员工资总额方面。不同班组，有的班组劳动强度大、但是技能要求低，有的班组劳动强度小、但技能要求高，两者之间工资如何合理的平衡？若平衡不好，可能导致招聘难、保留难！作为HR，你将如何从专业角度（内部顾问角度）去支持生产部门——研究策略、设计方案？❷关于生产人员工资结构方面。针对具体的生产......

企业并购重组与人员安置裁减“五步法” 深圳：2026年07月02日

第一步：情景分析（7种）（一）股权收购人员尽职调查注意事项"积极"买断工龄"消极"买断工龄（二）资产业务收购卖方：解除与转移风险买方：隐性人力成本控制（三）合并分立合同与社保操作员工工作内容的剥离（四）部门撤并（五）公司解散和撤销外资/内资差异独立法人/非独立法人差异（六）公司搬......

工资税收培训内训课程

企业内部讲师培训课程研习会主讲：许老师

企业在不断的成长和面临外来挑战的过程中，需要持续维持人才的传承和经验的衔接。除了藉助外部训练机构的教育训练辅助外，企业内部专业知识和管理职能的特殊要求，使得企业开始重视内部讲师的培育的工作。因为企业内部讲师能达到外聘讲师所无法达到的某些训练效果，包括：1. 熟悉企业文化2. 具备专业技巧与深度产业知识3. 举例贴切而务......

培训业务拓展与管理主讲：韩老师

培训机构老板、负责人、市场总监、销售经理等。针对问题：培训机构目标总是达不成，业绩不稳定、客户关系难推进，业务人员流失导致客户丢失，丢单跑单误单、客户开发速度慢、大客户开发难度大。培训目标：通过本课程培训，使管理培训机构，达成销售目标、提升业绩、倍增利润。课程大纲：第一单元：培训业务销售流程与销售管理销售的逻辑与销售业......

金牌培训师训练营主讲：张老师

培训师团队管理团队业务精英【课程收益】了解组织能力建设体系，课程目标聚焦商业结果；掌握培训师必备的现场演绎和控场能力；掌握课程设计的流程，方法，工具，具备解决具体问题课程的开发能力；学习建构，五星，案例，沙盘模拟，角色扮演，团队引导等多种课程模式，并灵活应用将课程升级成学习项目设计的方法论和实际应用案例，掌握根据不......

教练式员工辅导与培育主讲：李老师

通过讲解、案例、语言、讨论、角色扮演、实战模拟等多种形式，帮助学员全方位了解教练式辅导的内涵和外延，掌握辅导的技术和方法，并在课堂中得到充分练习。【课程对象】企业中层、基层管理人员【课程大纲】一、什么是教练式辅导及教练式辅导对企业提高绩效的作用？1、教练式辅导的内涵和外延辅导技术的形成与发展教练式辅导员的五大角色企业教......