热门搜索关键字
长春薪酬制度培训 沈阳职业规划培训 西安绩效评估培训 台州员工管理培训 厦门薪酬设计培训 福州平衡计分卡培训 南昌企业培训师培训 海口kpi绩效考核培训 南宁人力资源管理培训 贵阳年度培训计划培训 银川绩效考核制度培训 石家庄企业文化建设培训 哈尔滨人力资源经理培训 天津员工关系管理培训 杭州素质模型培训 大连薪酬体系培训 青岛薪酬福利培训 济南招聘面试培训 南京薪酬制度培训 无锡职业规划培训 昆明绩效评估培训 成都员工管理培训 重庆薪酬设计培训 长沙平衡计分卡培训 合肥企业培训师培训 郑州kpi绩效考核培训 武汉人力资源管理培训 兰州年度培训计划培训 太原绩效考核制度培训 长春企业文化建设培训激励机制培训公开课
绩效激励班:激活组织的绩效与激励机制设计 北京:2025年07月07日
1、了解人力资源价值链管理的顶层设计逻辑与哲学思考2、掌握组织绩效设计方法,基于部门价值定位和战略诉求,设计组织绩效方案;3、掌握个人绩效设计方法,基于岗位独特价值和部门解码,设计个人绩效方案;4、掌握工资包设计方法,建立公司、部门效率模型和工资包,分灶吃饭;5、掌握奖金包设计方法,建立公司、体系、部门、个人四级奖金包......
机制创新——构建共担、共享的股权激励机制 上海:2025年07月09日
【概念明晰】区分股权激励、员工持股等概念,明确为什么要做,什么时间做【全程跟练】全流程了解股权激励的前期准备、方案拟定、落地实施与税务风险【实战导师】税务与法律“双栖”专业讲师倾囊相授,涵盖众多行业实战经验课程大纲模块一、股权激励的ABC1. 为什么要做股权激励2. 股权激励与员工持股&mdas......
打造事业合伙人—基于组织变革,建立共创、共享和共担的长期激励机制 上海:2025年07月11日
美国趋势专家丹尼尔·平克以40年来有关人类激励的研究为基础,在《驱动力》这本书中提到“奖励与惩罚都已失效的当下,如何焕发人们的热情?”徐小平说,合伙人的重要性超越了商业模式。雷军说,创始人的主要工作之一,就是找合伙人,建立合伙人机制,才是企业致胜关键!时代巨变下的管理创新成为主旋律......
研发绩效管理及激励机制 深圳:2025年07月11日
1.研发绩效管理及激励机制概述本单元学习目标:理解为什么绩效管理和员工激励,尤其是研发人员的激励为什么会成为全球普遍性的管理难 题;为什么很多研发绩效管理制度没有产生应有的效果;深入领会本课程中涉及的概念:包括绩效、绩效管理、研发绩效管理和激励等;区别绩效管理和绩效考核; 绩效管理和激励的联系:指出只有在绩效管理过程中......
激励机制培训内训课程
激励机制在战略绩效管理中的应用 主讲:孟老师
识别激励的本质了解绩效管理3.0-三维绩效管理体系掌握制定激励体系的6个原则掌握绩效激励的三种方法【课程对象】总经理、人力、财务、法务、业务部门负责人等参与绩效管理的高层管理者。【课程大纲】一、激励的本质1、什么是激励2、为什么要做激励?激励谁?希望的实际结果是什么?衍生知识:职涯发展三叶草模型通过一个案例或现场演示引......
组织激活,业绩倍增—全维打造多样化的人才激励机制 主讲:郝老师
采用多种教学方式,包括讲授、小组讨论、案例研讨分析、视频案例剖析、情景演练、实操练习、学员互动,经验分享等方式。【课程大纲】导言开场:第一讲:管理者的疑惑:激励为何会失效?激励问题:激励失效的种种问题表现问题根源:激励失效的六大原因剖析三、 激励对策:有效激励的六大应对策略第二讲:为什么要打造多样化的人才激励机制?什么......
利出一孔的绩效升级与激励机制 主讲:吕老师
企业中高层干部、人力资源总监(部长)、人力资源主管、企业大学校长【大纲介绍】一、从战略到组织绩效6.华为的战略:五层金字塔战略7.战略对人力资源管理的挑战:如何将经营压力无依赖地传递到每一道流程、每一个组织、每一个个体?8.经营压力传递给哪些绩效主体?(组织、流程、岗位/角色)9.企业渡向成功的彼岸靠什么?10.经营要......
国企经理人任期管理与中长期激励机制 主讲:朴老师
党的十八届三中全会指出:“建立职业经理人制度,更好发挥企业家作用,国有企业要合理增加市场化选聘比例”,中共中央印发《关于深化人才发展体制机制改革的意见》进一步强调,要研究制定在国有企业建立职业经理人制度的指导意见。2020年1月,国务院国有企业改革领导小组推出了两个重磅操作指引:《“......