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有影响力的说服技巧 上海:2026年12月16日
1. 重新理解说服* 理解说服的含义* 成功说服的魔力环2. 积极的倾听如何影响说服力* 通过倾听提升你的说服力* SAFI 模型挖掘需求* 积极倾听——驱动对方做出改变3. 论证——打造成功的提议* 如何通过结构良好的方案来增加成功率* 充分考虑环境和个人因素* 根据决......
魅力商务演讲与工作汇报 重庆:2026年12月11日
1.战胜恐惧、提升自信、培养对商务演讲的兴趣2.把复杂内容用简单方式讲出,抓住观众注意力3.让汇报的内容逻辑清晰、重点突出、一击即中4.学习商务PPT的核心原则,让演讲和PPT相协调5.通过肢体语言和声音刻意训练,提升控场能力6.掌握商务汇报的思路、套路和能力,提升效率课程对象公司经理人和主管等课程大纲模块一:疏通认知......
跨部门沟通与协作—让沟通更顺畅 深圳:2026年11月12日
当你成为一名管理者,你就有可能接受跨部门任务。职能壁垒、层级障碍,都会挫伤你迈出第一步的信心。然而,除了这些客观存在,我们还可以关注什么?对了,反求诸己。通过调整自身思维方式、增加解决问题的能力,提升沟通的质量,获得信任与支持。其实,部门墙捅破了也不过是一张纸。本课程通过视频学习、案例讨论、角色扮演等教学方式,找到跨部......
同频式沟通:提升向上沟通力 上海:2026年11月11日
构建沟通系统观,从沟通定位、沟通恐惧、到沟通倾听、沟通防御、沟通表达、到针对不同类型上司和不同高难度情境,全方位把握沟通;在向上沟通中找准自身定位,同时为上司清晰定位,借力上司促进自己的职场成长;通过削弱情绪防御反应练习,提升员工应对批评、指责情境时的心理免疫力;掌握反思性倾听和结构化表达的技巧和方法;针对不同类型上司......
沟通能力培训内训课程
新员工职业素养与职场沟通能力提升 主讲:刘老师
初入职场,许多新员工不知所措,从象牙塔到社会集体,新员工经常会出现不善表达、缺乏沟通技巧等弱点,这些都成了制约新员工人际交往的主要因素,部分新员工对自己、对他人缺乏正确的认识,缺乏有利于职业发展的职场心态,再加上缺乏交往技能,以至于要么不敢主动与人交往,要么把自己封闭起来,压抑自己的发展动力。新员工职业素养是职场人的重......
九型人格与高效沟通能力 主讲:张老师
企业中高层管理人员、销售人员、客服人员、人力资源管理者课程背景如何通过九型人格内省外检,了解自身优势不足,在沟通过程中做到扬长避短?如何通过九型人格了解客户、有效识别客户,与客户建立信任,促进销售目标的达成?如何通过九型人格洞察下属内心,因材施教,最大限度激发团队斗志,打造高效团队?以上问题,在《九型人格》培训中都可以......
政务一线服务礼仪与沟通能力提升实训 主讲:闫老师
塑造与政务人员公职形象、与公众满意暖心形象相匹配的专业形象; 提高职业化素养,提升政务人员对公众服务的积极向上的精神面貌; 提升政务沟通能力,避免因沟通不当带来的冲突及投诉,能及时有效合情合理化解投诉;将文化传统与新时代服务理念融入到服务精神中,并落实到工作中,提升政务服务的公众形象。【课程大纲】破冰+导入第一篇 政务......
职业化沟通能力提升实训 主讲:闫老师
导入:情景式沟通主题互动——“软化”技巧一、认知职场沟通——职业化1、职场沟通要以“职业化”为前提A、职业化的概念B、职业化沟通的定义C、职业化沟通的终极目的D、职场沟通的最大“陷阱”2、职场沟通中的......
