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《劳动合同法》、《工伤保险条例》、《社会保险法》实操应对策略与员工手册撰写和人工成本管控技巧 上海:2025年09月27日
1、 学习解除和终止劳动合同的经济补偿或赔偿的计算依据和计算标准;2、学习各种劳动人事管理协议的主要内容、撰写技巧和注意事项;3、掌握各种工伤引起的纠纷如何应对;4、理解和掌握员工手册的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;5、理解和掌握企业规章制度的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;6、学习如何调岗、调薪与合理解......
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略——合同订立变更、有效解雇辞退调岗调薪及违纪员工处理、管理制度撰写技巧 深圳:2025年09月27日
资格证书费:800元/人(参加认证考试的学员须交纳比费用,不参加认证考试的学员无须交纳)备 注:1、凡希望参加认证的学员,在培训结束参加考试合格者,颁发(国际职业认证标准联合会) <<高级人力资源管理师>>国际国内双职业资格证书,(国际国内认证/全球通行/雇主认可/网上查询)2、凡参加认证的学员......
《劳动合同法》、《工伤保险条例》、《社会保险法》实操应对策略与员工手册撰写和人工成本管控技巧 北京:2025年09月27日
一、正确认识劳动纠纷二、了解引发纠纷的因素;三、《劳动合同法》修改重点和具体内容权威解读四、使用劳务派遣企业面临的法律风险应对与防范五、《最高人民法院劳动争议司法解释三》解析与劳动争议风险预防六、《最高人民法院劳动争议司法解释四》解析与劳动争议风险预防七、劳动合同订立、变更技巧八、如何有效调岗调薪九、员工离职风险管控十......
劳务派遣、如何解雇辞退及处理违纪问题、有效调岗调薪和企业常见劳动争议处理对策暨《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对 北京:2025年09月27日
一、劳务派遣实务应对策略1、劳务派遣、人事外包、人事代理、业务外包等的区别、利弊、成本对比2、劳务派遣“七宗罪”及其法律风险:同工不同酬、所有岗位都用派遣、派遣人员多于正式人员、社会保险基数不足额……3、派遣、外包风险控制与用工模式筹划二、如何有效进行调岗调薪1、用人......
社会保险法培训内训课程
高绩效团队管理 ——帮助团队打造高绩效管理模式 主讲:章老师
作为企业管理者,你遇到过以下现象吗?■ 团队缺乏愿景,战略规划和长期目标不清,而且没有团队共同承诺!■ 团队内部人心涣散、士气低下、四处抱怨、协同不力、相互推脱!■ 员工拨一拨动一动,只为完成上级交给任务,其它事情一概不管!■ 员工工作效率低下、反应迟缓、执行不力,缺乏危机感和团队荣誉感!■ 团队绩效平平、员工流失率大......
提升人效之差异化薪酬与敏捷绩效管理 主讲:徐老师
企业基层及以上管理人员、人力资源从业者、HRD、CHO、总经理、董事长授课方式:课堂讲授40%+案例分析30%+实操演练20%+工具应用10%,突出实战性课程大纲:第一单元 新时代企业组织形态认知与激励体系新趋势(一)市场决定组织,组织形态决定管理案例:美军作战指挥体系的演变史1、新时代的组织发展趋势与特性2、新时代企......
TTT内部培训 主讲:赵老师
管理者就是培训教练,企业骨干就是内部培训师,建立符合企业自身的培训系统靠的是有合格的企业培训师资。彼得.德鲁克说:从职业生涯的最初开始,你的效率便取决于你通过书面和口头词汇与他人进行沟通的能力。但我们调研发现:一些培训师不具备培训领域的知识、技巧、能力素养,或者存在不足;一些培训师授课不生动,对培训工作态度不端正;一些......
情景剧课程设计逻辑方法与案例解析 主讲:周老师
通过情景剧的表演,深度增强学员对所学知识点的理解与运用掌握情景剧创作与表演技巧,提高团队的合作意识和有效沟通提升学员间相互学习交流,问题解决以及应变等职场关键能力【课程大纲】一、情景剧的概述1、思考:什么是情景剧?2、情景剧基础认知情景剧的定义情景剧的特点情景剧的作用情景剧的原理3、情景剧表演三要素内容排练呈现二、情景......