解雇裁员培训

解雇裁员培训公开课

有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪员工处理深圳：2025年06月20日

1、360度全景式法务案例参考，提供日常处理人力资源劳动纠纷的参考模板。2、系统全面的劳动法律法规学习，掌握我国劳动保障法律的全局构架与具体内容。3、合法规避企业人力资源管理风险，杜绝因不必要的劳动争议而造成的企业名誉、经济损失。4、劳动争议的处理技巧，圆满地解决劳动争议。资格认证：资格证书：（证书工本费800元,不参......

有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪员工处理广州：2025年07月10日

资格证书：（证书工本费800元,不参加认证无须交纳） 1. 学员在培训结束参加考试合格者由IOCL<<国际职业认证标准联合会>>颁发<<高级人力资源管理师>>国际国内中英文版双职业资格证书，（国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询）；2．认证须提交本人身份证号码及......

员工手册规章制度撰写、解雇裁员、调岗调薪及违纪员工处理技巧广州：2025年07月31日

董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及相关工作人员、部门经理等课程大纲：一、企业员工手册撰写技巧1、员工手册包含哪些内容及常见的几类不合法规定2、制定员工手册的原则和方法3、员工手册在运用中的诀窍，有哪些关键点必须涉及，有哪些错误必须避免4、员工手册涉及到的法律条款5、制定员工手册的法定民主程序、公示程序......

员工手册规章制度撰写、解雇裁员、调岗调薪及违纪员工处理技巧深圳：2025年08月02日

一、企业员工手册撰写技巧1、员工手册包含哪些内容及常见的几类不合法规定2、制定员工手册的原则和方法3、员工手册在运用中的诀窍，有哪些关键点必须涉及，有哪些错误必须避免4、员工手册涉及到的法律条款5、制定员工手册的法定民主程序、公示程序及准则的设定6、如何处理送达书面通知的举证及证据固化等疑难问题7、与员工手册内容相关的......

解雇裁员培训内训课程

慧眼识人聘之有道”——高效招聘训练营主讲：张老师

懂得招聘需求的分析熟悉招聘渠道的运用掌握人才寻访的技巧懂得人才筛选的方法掌握面试的方法与技巧懂得招聘工作的收尾课程对象：总经理、副总经理、各职能部门负责人、HR部门负责人、招聘负责人、招聘专员课程特色：实战派风格、理论结合实践、针对性强、培训方式多样化、学员互动性强，能让学员在体验与思考中充分理解课程的思想，牢牢掌握课......

绩效导向的闭环招聘体系建设和精准识人技术主讲：叶老师

2022年8月23日下午，华为创始人任正非的一篇内部讲话再次在朋友圈刷屏，大家都在感叹，华为此举可谓“春江水暖鸭先知”……任正非在文中表示：全球经济将面临着衰退、消费能力下降的情况，华为应改变思路和经营方针，从追求规模转向追求利润和现金流，保证渡过未来三年的危机。&l......

精准识人——做企业的金牌面试官主讲：乔老师

众所周知，人才是企业的核心资源，而招聘人才却是一个专业技术活，《聘谁》一书的作者杰夫 · 斯玛特和兰迪 · 斯特里特指出：如果招聘到不合适的人，公司就要付出相当于该员工1.5倍薪资的代价，而招聘的关键一环就是面试，面试官的专业能力对人才招聘的有效性尤为重要。本课程以理论知识为背景，深入分析当......

让你的岗位变畅销主讲：穆老师

意识到高绩效员工对于团队和管理者的高收益接受团队领导者个人对招聘起到的核心作用意识到从应聘者的视角安排招聘流程，用户思维的意识转变掌握高效岗位规划工具：使命-成果-能力计分法掌握招聘3步法：物色、选拔、说服的原理和操作流程掌握应聘者对求职决策5步流程，以改进招聘渠道，吸引候选人掌握面试必问的5类问题和常见面试误区运用应......