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管理心理与组织行为学 广州:2026年06月26日
加强以人为中心的管理,学习知人善任合理使用人才,提升人本认知能力、助于改善人际关系,增强群体的凝聚力和向心力;提升领导管理水平,领导者决策水平,改善领导者与被领导者之间的关系。掌握人本管理理念、行为背后心理假设、预判员工行为的方法,人际平衡模型的原理,决策心理分析、华人企业用人格局,绩效人本的特征,以及管理中员工性格、......
组织行为学和心理调适 广州:2026年06月28日
“组织行为学”与“心理调适技巧”是管理心理学范畴中两个重要的概念。组织行为学是一门专业性非常强的工作,需要管理者对心理学、社会学等学科有较为深刻的认识,同时也要求管理者掌握较高的疏导技巧。这样才能将所掌握的相关知识正确的加以应用,以帮助“员工”解决......
危机管理培训班 上海:2026年05月30日
危机无处不在,认为自己没有危机,这才是真正的危机!海尔张瑞敏: “永远战战兢兢,永远如履薄冰” 联想柳传志: “我们一直在设立一个机制,好让我们的经营者不打盹,你一打盹,对手的机会就来了。” 华为任正非:“华为总会有冬天,准备好棉衣,比不准备好。我们该如何应对......
基于风险的企业内部控制构建与运行暨评价案例精讲班 北京:2026年07月10日
重点采用“方法与操作结合”、“案例与实践同步”的专题讲解方式,并辅以提问、答疑、讨论、现场咨询等互动的交流方式进行。课程大纲一、正确认识风险管理与内部控制1.引导案例:十分钟的悲剧2.基本概念:风险/风险管理/内部控制3.COSO1/COSO2/萨班斯法案的主要精神4.我......
组织行为学培训内训课程
组织行为学工作坊 主讲:蒋老师
1.体系性:从个体、团体、组织三个层次,解读了组织发展的基本动力、周期和基本规律与底层思维逻辑2.多元性:整合了管理学、心理学、经济学、社会学、生物学等多领域前沿研究成果3.前沿性:结合当前组织管理热点议题,提供大量前沿实践研究,拓展眼界启发思考4.学习方法丰富:通过案例解析、现场研讨、角色扮演等学习方法,再现全景式学......
组织行为学实战 主讲:王老师
认识组织行为学的基本理论掌握组织行为与能力提升的方法组织系统构建与组织动力塑造【课程对象】:组织领导者【课程大纲】第一讲:组织行为学的基本概念第二讲:组织中的个体行为第三讲:组织中的群体行为第四讲:组织中的组织系统第五讲:组织中的组织动力第一讲:组织行为学的基本概念一、什么是组织行为学?1.对组织行为学有贡献的学......
组织行为学(管理心理学) 主讲:贺老师
第一章 组织行为学概论 1.1组织行为学研究的基本领域 组织行为学的基本介绍 组织行为学的基本研究领域 组织行为学的研究目的:控制人的行为 行为心理学简介 1.2管理者角色认知 复杂的人性对管理理论提出的挑战 梅奥的霍桑实验的启示 解释和预测人的行为 第二章 激励理论 2.1工作动机 行为产生的原因 压力的来源 如何解......
组织行为学——组织变革 主讲:潘老师
-中高层管理者-高潜人才/核心骨干-希望成为创新型管理人才的职场精英【课程大纲】一、两个核心命题组织行为学是系统研究组织中人的行为的学科;组织行为学的研究和应用倡导以人为中心的现代管理观念,是人力资源管理的重要理论和实践基础。组织行为学主要关心管理实践中两个核心命题:一是提高组织中人的工作绩效。二是提高人在工作中的满意......
