人力资源战略培训

人力资源战略培训公开课

十五五战略下的人力资源战略规划与布局石家庄：2026年09月08日

掌握核心逻辑：战略引领、人才支撑、数字赋能、组织激活向上战略对齐：核心工具“一定四动”，掌握十五五战略下的人力资源规划三部曲，从战略、组织到人才，紧贴十五五战略及企业业务布局，全盘系统规划。以战略对齐为核心，确保人才规划与业务目标一致。向下战术落地：按需(企业关注点)掌握局部战场的工作规划。以人......

人力资源战略规划实务广州：2026年09月11日

公司总经理、HR总监/经理/主管、其他HR人员，及其它对本课程感兴趣人员等课程大纲第一讲：人力资源战略规划概述一、人力资源战略规划是实现组织目标的基石1. 企业战略目标与人力资源规划2. 内外部环境变化与人力资源规划3. 人力资源管理效率与人力资源规划工具：外部环境分析的PEST模型案例：某大型企业建立新分子公司的外部......

经济寒冬中的人力资源战略制定与人效提升深圳：2026年09月11日

优秀的企业在面对危机时，除了在战略层面的快刀斩乱麻，更多是通过组织管理的动作来调整姿势。所以，人力资源管理者们（以下简称“HR”）会发现，老板们突然对自己的工作提出了近乎“变态”的要求。他们能够感觉到—— 老板着急了。HR们是时候证明自己的贡献了。......

人力资源战略罗盘工作坊—绘制您企业专属的人力资源战略地图上海：2026年09月11日

以引导式的学员研讨为主，赋能授课为辅，实现在课程结束完成将公司人力资源战略思路的大致梳理，学以致用。第一天：1. 人力资源战略的核心理念人力资源战略的本质不同组织阶段的人力资源战略传统人力资源的战略缺陷人力资源战略与劳动力规划2. 人力资源战略的影响要素六个人力资源战略要素的相互关系业务要素：商业战略与业绩表现环境要素......

人力资源战略培训内训课程

战略性人力资源战略主讲：赵老师

企业各层级管理人员、人力资源经理/主管、HR人员课程方式：讲师讲授+案例分析+视频互动+角色扮演+情景模拟+实操演练课程大纲:第一讲：战略与战略管理概念一、战略概念1. 战略概念2. 战略管理概念研讨：企业战略是如何制定的？二、战略三层次1. 组织战略-去哪里的问题（方向）2. 竞争战略-如何进行竞争（方法）3. 职能......

从公司战略到人力资源战略主讲：刘老师

本课程核心内容基于BLM（Business Leadership Model：业务领先模型）设计而成。BLM是一套科学系统有效的企业经营管理方法逻辑模型，也是将公司战略解码到人力资源战略的方法逻辑模型。单元一：理解战略意图 -- 只有颠覆式目标才能产生颠覆式思维1、有高度的战略意图是高水平战略管理的前提和基础2、战略意......

人力资源战略主讲：高老师

总经理、高层管理者、中层管理者、人力资源管理者等；课程大纲：第一讲：人力资源战略的来源一、人力资本1．人力资本概述2 . 人力资本外延与类型3 . 人力资本投资与收益4 . 人力资本产权和人力资本市场5 . 人力资本与人力资源开发二、人力资源战略1．人力资源2 . 人力资源管理3 . 人力资源战略4 . 人力资源......

人力资源战略规划管理主讲：梁老师

了解人力资源管理工作如何有效支持企业战略实施的理念、方法和技巧帮助人力资源管理者从人事行政管理转变真正转变为企业的战略合作伙伴，帮助企业建立人才竞争优势了解如何从战略角度系统规划设计开展人力资源管理的各项工作了解企业在人力资源战略规划过程中的常见问题和误区，并掌握有效的解决方法帮助人力资源从业者真正设计科学、有效的人力......