总裁培训班培训

总裁培训班培训公开课

中层领导力-全面管理技能提升上海：2026年06月25日

组织如同一只球队，前锋如同高层，中场如同中层管理者，后卫如同基层管理者。一只球队要想赢球，需要中场有效地链接前后场，带活整个组织的有效一致地推进战术落地。如何有效提升中层的领导能力，就成为了一个组织的非常重要的话题。本次课程，以中层的领导行为为切入点。课程收益提升中层管理者的综合管理能力。通过培训，让中层管理者理解自己......

党建工作与生产经营深度融合暨党支部书记、党务工作者履职赋能研修班深圳：2026年06月27日

1.党建工作与生产经营深度融合的方略。以实践案例、深度讲解，指导学员全面掌握融合的核心任务、融合切入点和实战场景，提升实战化融合的工作成效；2.帮助支部书记、党务工作者全面掌握党务工作规范实操的具体要领。引导学员检视以往党建工作中不够严谨、不够精细的“风险”问题，帮助参训单位党组织迈上高质效、低......

曾国藩的为人、相人和用人上海：2026年06月01日

一、曾国藩的为人（一）曾国藩综述1. 曾国藩其人2. 曾国藩所处的时代背景（二）曾国藩为人的处世哲学1. 求仁修德2. 身心兼治3. 内省慎独4. 勤俭静定二、曾国藩的相人和用人（一）曾国藩与《冰鉴》1. 曾国藩相人用人核心智慧2. 识人用人传世绝学《冰鉴》（二）曾国藩相人用人七大绝学1. 相人神骨“他家兼......

激活组织-如何让Z世代员工创造大价值广州：2026年06月25日

数字化时代，如何了解Z世代的职场嗨点和痛点，提升团队参与感？数字化时代，如何调动Z世代团队员工工作动能，强化职场体验感？数字化时代，如何为Z世代搭建舞台、有效赋能，增强工作成就感？数字化时代，如何重新设计Z世代的培训和激励，加强组织归属感？课程收益Z世代员工画像：让管理者清晰的了解Z世代员工9大代际特征；5个沟通模型：......

总裁培训班培训内训课程

营销领导力培训主讲：康老师

授课形式：理论讲解+运用分析+小组讨论+互动答疑注重理论知识理解、突出案例分析与小组讨论，其中理论讲解50%，案例分析30%，小组讨论15%，互动答疑5%。课程收益学习掌握销售团队的管理方法学习掌握如何通过客户洞察成为客户专家学习掌握如何创建价值提案进行toB销售学习掌握如何进行企业战略解码和战略布局课程模式1.中文教......

创新密码——创新思维与问题分析解决主讲：赵老师

方法讲解+案例分析+小组研讨+实操演练+汇报总结课程大纲导入：1.测试：创新能力小测试2.讨论：创新能力是天生的吗？第一步：寻找契机，锁定目标视频：《黑衣人》片段讨论1.从“我习惯了”到“可以更好”做事 V.S.做成事破解限制性信念2.从“熟视无睹&rdquo......

经理人之匕——群策群力开好研讨会主讲：杨老师

研讨会愈发重要——企业中大量存在两类会议，一是信息告知型会议，一是问题研讨型会议，目前传统告知型会议大量被电子化、信息化手段和互联网替代，问题研讨型会议成为会议的主要形式，并已经成为管理者重要工作任务、管理手段和组织学习发展的重要形式。研讨会常见问题——由于缺乏针对性的培......

团支部引领力组织力服务力主讲：贺老师

党政机关、企事业单位、学校等团干部、团员青年【学员收益】启发思考：团青工作的发展趋势和方向目标深入探索：团青工作的红色基因和主要阵地践行使命：团青工作的创新方法和品牌工程砥砺奋进：团青工作的重要原则和时代使命【课程特色】① 科学性以马克思主义基本原理为指导，与时俱进宣讲党的创新理论，迎合时代要求、紧贴工作重心，以情境......