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4D卓越领导力工作坊 深圳:2026年06月05日
帮助自己,人情绩效内在的核心原理培养自己,掌握绩效的四大核心维度训练自己。熟练提升绩效的教练工具支持自己,建立完善的团队教练文化课程大纲:第一章 介绍4D系统的理论基础社会背景场域AMBR需求与需要第二章4D天性测评诊断并解析个人天性颜色理解团队文化颜色及任务特质颜色,实现人岗匹配,知人善任第三章 解析心态之情绪识别无......
领袖风采——互联网时代领导力的重塑与修炼 西安:2026年05月12日
第一讲:未来领导力一、管理面临的新挑战1.外部挑战——新零售时代带来的冲击2.内部挑战——生力军涌现3.自我挑战——观念与能力提升4.团队模型——团队能力“金三角”5.员工能力+员工思维模式+员工管理......
高效管理者领导艺术及情商修炼 北京:2026年05月29日
企业各个部门管理者,职场精英人士。课程收益: 掌握高层管理者主要重心工作四核心; 学员能够认知团队的重要性及核心理念,并做到有效激励下属; 有效掌握角色、激励、沟通三个方面为打造高效团队打下坚实基础 让学员掌握心理学部分原理,在未来的管理、领导应用中,一通百通。课程大纲导入:高效团队打造的重要性案例:你的人是对......
伐谋®:培养商业领导力:定战略、抓落实 上海:2026年05月21日
在当今这个变化的世界里,企业的管理者面临的挑战越来越大:既要定战略,还要抓执行既要理解战略,还要定部门决策既要灵活选择战略重点,也要通过运营,优化追求财务指标的提升每个层级的管理者都需要不断做出各种决定:我们的决定是否与公司的方向一致?决定带来的结果是短期的收益还是长期的良性发展?除了有形的财务指标是否还考虑组织综合能......
总裁培训班培训内训课程
向上做管理艺术 ---如何建立双赢的上下级关系 主讲:沈老师
未经过系统管理能力训练的在岗中基层管理者或刚转型的中层管理者(团队领导者);以及期望与上级建立良好互动关系的职业人士。【课程描述】1、.本课程制定策略以便更好地了解上级的目标及其偏好的工作方式,借助有效的沟通和协商技巧与上级建立更友好的工作关系。2、.本课程是哈佛管理导师系列课程上的一门成熟的课程,融合了“......
好员工是如何带出来的 主讲:廖老师
为什么同样的企业、同样的舞台、同样的条件,有的人如鱼得水、茁壮成长,而有的人却是一脸迷茫、停滞不前?究竟什么样的员工才是老板眼中的好员工?怎样才能带出好员工?近日由廖忠于老师潜心创作出版了《好员工是带出来的》一书于2017年面世,廖忠于老师同时把此书化为课程,为您指点迷津,手把手教你带出好员工。课程对象:中基层管理者授......
MTP中层管理能力训练 主讲:肖老师
MTP(Management Training Program)又称为管理能力训练课程,在二次世界大战后,美国为有效提高企业管理水平,在1950年研究开发的一套培训体系。先后历经11次改版,日臻完善,成为当今世界经典管理培训之一。迄今为止,全球已经有数百万管理者接受了MTP的洗礼,该体系对欧美、日经济的飞速发展有着不可......
管理者的六把金钥匙(晋阶) ——中层管理者管理技能提升 主讲:杨老师
作为一个管理者,您是否会常常感到迷惑:为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪?为什么我的下属总是不能胜任他的工作?为什么我总是扮演消防员的角色,到处救火,分身乏术?为什么我投入了那么多的时间,仍然达不到预期的绩效目标?为什么……今天的管理者,正承受着前所未有的压力,上级希望自己执行到位,下级......
