法律风险培训

法律风险培训公开课

激励性薪酬体系设计、全员绩效管理暨企业用工成本控制与薪酬福利法律风险管控北京：2018年04月26日

各级国资委有关同志、企事业单位主管领导、分管人力资源副总、人力资源部、人事部、综合部、劳资部、薪酬福利、绩效考核主管(专员)、各类人力资源管理人员和业务骨干等。研讨内容:第一部分：企业激励性薪酬方案调整的基准与风险调控1、转岗、转岗培训员工的薪资标准架构以及法定基本待遇标准；2、轮岗、轮休、待岗员工的薪资标准如何确定；......

企业用工成本控制与法律风险防范北京：2018年04月26日

随着社平工资、最低工资标准的快速上涨，加上社会保险法强制的高额社保缴纳金额，都给企业经营管理带来了巨大挑战。2018年，企业用工成本将会面临更大压力；而且企业由于工资问题引发的劳动争议，已经占所有劳动争议案件的80％。显然，做到有效控制成本及规避劳动争议风险，将是2018年人力资源管理的重要课题。企业不得不采取薪酬结构......

新形势下“互联网+”招标采购与公共资源交易平台对接及招投标采购法律风险与（PPP）项目操作实务专题培训班成都：2018年04月27日

为深入贯彻落实《国务院机构改革和职能转变方案》部署，国务院办公厅印发了《整合建立统一的公共资源交易平台工作方案》, 整合建立统一的公共资源交易平台，大力推广电子招标投标，是打造阳光、绿色招标采购平台，促进招标投标市场健康可持续发展的重大举措。国家发展改革委也将会同有关部门，从编制“互联网+”招标......

企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范操作实务研讨班贵阳：2018年04月27日

在当前经济环境下，许多企业纷纷走向集团化的道路。结合国内外常用的绩效考核管理与薪酬体系的设计，明确要求我国企业对成员企业绩效考核以及薪酬的现状进行分析，建立了一套具有实用性的绩效评价指标和薪酬体系。依据国务院国资委颁布的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》，鼓励企业使用经济增加值（EVA）、平衡计分卡（BSC）、36......

法律风险培训内训课程

陈建华老师《信贷业务法律风险识别与防控》主讲：陈老师

一、商业银行法律风险概述二、贷前调查—经营因素的法律风险防控三、贷前调查—财务因素的法律风险防控（以案例）四、贷前调查—担保的法律风险防控五、贷时要求—法律风险的评估与决策六、贷后管理—法律风险的控制案例：多家商业银行的实际案例注：本课为自编讲义，集中授课、案......

企业流程再造推动企业创新主讲：王老师

第一章三个经济时代工业时代——成长质量熟练劳动力生产力效率成本效率规模效益大规模销售信息时代——变化知识资本知识管理学习流程再造体制程序顾客满意度意识时代——转换/进化文化资本创造力愿景共同的价值理念情商社......

危机公关策略与应对主讲：沈老师

第一部分：认识和理解危机1、危机是一种状态而不单是事件2、危机由内因和外因共同作用，突发事件常常成为引爆点(危机主要有突发性危机和渐进性危机两种，80%的危机都属于渐进性危机)3、危机的八大特性：必然性与偶发性、渐进性与突发性、紧迫性与公共性、破坏性与建设性4、危机的本质是组织与其利益相关者在利益、价值观或情感等方面的......

太极应用智慧主讲：李老师

1、政府及国家企事业单位领导、企业董事长、总裁、总经理、各行业领袖及社会精英人士；2、希望减缓压力、放松身心、心理健康；让自己变得更幸福、更快乐、更健康、更有生命力的朋友；3、愿意让家庭更和谐、婚姻更美满、工作更顺心、生活更如意的朋友；如果你非常开心，你还可以更开心，如果你非常不开心，你也可以更开心。课程大纲：1......

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