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高效率目标管理与计划控制 长沙:2024年03月23日
德鲁克认为:先有目标才能确定工作,所以“企业的使命和任务,必须转化为目标”!目标管理是美国著名管理学家德鲁克的首创,1954年,他在《管理的实践》一书中,首先提出“目标管理与自我控制”的主张,随后在《管理——任务.责任.实践》一书中对此作了进一步阐......
目标管理与计划落实 成都:2024年03月27日
1.明确清晰目标设定与分解2.找到痛点以及达成目标的差距3.发现问题背后的原因4.掌握多种分析问题的方法清晰设定路径5.制定有效的计划,并掌握控制进度的方法6. 如何确保项目的有效执行和实施培训对象业务骨干精英,中基层管理者课程大纲第一讲:目标的设定分解1. 目标的设定1)游戏导入:我的未来不是梦2)从控制到自我控制3......
目标管理与绩效管理 上海:2024年03月27日
第一模块:绩效管理之基本知识√组织中,HR团队在绩效管理中的挑战√绩效管理的发展历史√绩效管理的标准模型(目标设定、绩效辅导、绩效评估和发展计划)第二模块:绩效管理之目标设定√什么是绩效管理中的目标设定√目标设定的5个行动步骤●准备工作◇组织的绩效目标从哪里来......
OKR敏捷目标管理 苏州:2024年03月29日
了解战略管理的概念及战略管理与 OKR 目标管理的关系掌握有效的 OKR 目标管理的概念和具体操作方法掌握 OKRs 指标分解、目标值设定的具体操作方法了解企业 OKR 考核关键流程及流程改进的方法掌握 OKRs 跟踪与执行的沟通方法和技能,进而提升绩效管理水平。课程大纲:第一讲:全面认识 OKR 管理1.什......
目标管理培训内训课程
目标管理 主讲:宫老师
目标管理的定义目标管里的直接意思是以“目标”作为管理所属资源(人力、设备原料、技术、资金、时间等)的中心以“目标”作为行动的导向。目标管理的作用1、减少组织整体的及时反映能力。2、减少内部创新和改善的能力。3、知道资源分配,顺应形式,调整经营策略。4、激发员工应有的潜力和......
管理者的角色定位与目标管理 主讲:谢老师
1.应用组织分析、岗位分析、角色定位等方法和工具,帮助管理者明确自己的角色,清晰自己的管理价值,以便进行有效的角色管理,推动管理工作的开展,实现角色转变和认知升级;2.应用确定目标的工具、关键目标评判标准、目标分解的三大方法和目标管理的关键事项等内容,帮助管理者进行有效的目标管理,避免敷衍了事,实现管理绩效,聚焦目标和......
领导力提升系列——目标管理与绩效 主讲:郭老师
明确目标管理的重要意义和作用提升目标制定和绩效管理的方法和技巧明确目标管理的概念和方法掌握目标管理展开的关键步骤了解推动目标管理的困难点,掌握解决方案【课程特色】干货满满,逻辑清晰、实操性强,案例丰富【课程对象】企业中高层管理者【课程大纲】一、目标管理的导入1、绩效管理与目标管理之关系2、什么是目标管理3、为什么要重视......
目标管理&沟通协作 主讲:如老师
认识目标设定及目标管理的重要性,理解管理决策的形成过程和方法;深刻体会提升工作沟通和团队协作,在以结果为导向的职场竞争中,对企业、部门和个人的必要性;建立个人需求与组织目标的统一,理清行动与产出的关系、挖掘个人优势,提升产能与工作效率,推进企业与员工的共赢;提升风险规避及压力管理的能力;新任管理者参与此项培训,更能在管......
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张雁滨老师
素质重塑创始人、接受过国际教练联合会(ICF)认证的训练,获得专业教练资格,接受过NLP国际专业及格...
李皓明老师
李皓明老师 职场效能提升专家 12年团队管理与项目管理实战经验 10年企业大学与人才培养体系建设实战...
程思泽老师
程思泽——压力管理专家,心理咨询师,人力资源管理师。 一.主要研究领域 1....
王释文老师
讲师原名:王释文 法号:释悟性 出生于一九七四年黑龙江大庆人 佛教皈依弟子 汉语言文学专业毕业 中国...
葛虹老师
葛虹老师 管理技能提升训练专家 近20年大型企业管理实践经验 11年大型国企工作经历 4D领导力导师...