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如何做好股权激励 北京:2026年03月04日
1.什么是股权激励契约论委托代理关系激励机制与约束机制股权激励介绍2. 股权激励的作用股权激励的特点股权激励的作用3. 股权激励的方式9种股权激励方式不同类型股票所有权计划的比较中外股权激励方式的比较4. 股权激励的设计方法股权激励的操作流程完整股票期权的内容-受益人的范围与数量。-股票期权计划涉及的证券总数-分配计划......
股权架构设计与股权激励 上海:2026年03月05日
创始人、董事长、总经理、副总经理、总助等人力资源总监、财务总监等课程收益• 了解新常态下股权背后的规律与本质• 洞察时代变化带来的股权模式的创新与机会• 理解激励的精髓,掌握股权激励的方法• 学习知名企业股权激励案例,总结前人经验课程大纲第一模块:为何你的股权激励无法激励?&bu......
股权激励方案设计班 上海:2026年03月12日
第一模块:概念导入1、什么是股权激励?2、什么是事业合伙人?事业合伙人的特征3、股权激励和事业合伙人制的区别4、详解股权激励八大机制5、详解股权激励常用方法学习目标 :了解八大机制,看懂股权激励方案第二模块:设计股权激励八大机制1、“选人机制”先人群,再到人2、“分配机制&rdquo......
股权激励方案设计实战特训营 深圳:2026年03月14日
【作为老板,您是否正在困惑】创业老员工总认为劳苦功高又不时抱怨薪水太低中坚骨干身在曹营心在汉,总想着另谋高就或是另立山头给出的薪水比现有员工已经高很多,优秀人才还是不愿意加入相当多的员工就是打一份工,对企业发展漠不关心员工都很有能力,可投入度和执行性总觉得差了那么一点事无巨细都要找老板,把老板累得心力交瘁&hellip......
股权激励培训内训课程
股权激励核心 主讲:徐老师
如何使用股权激励办法留住优秀员工内部员工持股制度释义推行内部员工持股制度的目的员工持股原则及公司股票上市后的安排【课程提纲】一、认识谁才是中国的企业家1.(案例借鉴)从《乔家大院》看企业中的主要角色2.股份不仅是激励机制也发挥着约束性作用1)为什么身股要给到伙计,不仅是掌柜2)乔致庸在卖假油上与掌柜和伙计们的冲突(视频......
激活股权的力量——成长型企业股权激励落地方案班 主讲:王老师
通过2-3天咨询式培训课程,帮助企业规划出适合自己企业的股权布局、架构与股权激励方案课程对象成长型企业的创始人、合伙人、人力资源总监、财务总监课程特色: 系统知识--当下问题--落地方案1.简单、易懂:把复杂问题简单化,帮助企业抽丝剥茧的分析问题,抓住杠杆性、全局性的核心问题,给出解决方案。2.案例化、场景化:每一个关......
股权设计与股权激励整体解决方案 主讲:李老师
架构,条理清晰;实战,案例精彩;干货,没有废话;幽默,课堂活泼【课程对象】创始人、董事长、总经理、副总经理、总助等高管、人力资源总监等中管【课程大纲】一、股权到底是什么?1、股东的核心权利2、股权的六条生命线维护大股东地位的三条线保护小股东权益的三条线3、从一场股权战争看股权设计案例:由股权引发的中国首富之企业多层......
企业股权架构设计与股权激励 主讲:杨老师
一、股权激励的重大意义1、用“乔家大院”、“华为”的案例说明股权激励对企业发展壮大的重要性2、股权激励的时代大背景二、股权激励在企业哪个生命周期适合做?1、企业生命周期看股权激励不同的侧重点2、从企业融资的轮次看股权激励三、股权激励的操作方法1、操作四大流程2、制定需要的......
