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人力资源管理培训公开课

人力资源管理全方位 北京:2018年09月26日

1. 人力资源管理概述人力资源管理概述:从人事管理到人力资本人力资源管理的新定位:尤里奇的六个维度人力资源管理的常见病及药方2. 人力资源规划预测分析人力资源需求岗位分析人力资源规划的方法3. 招聘与面试明确招聘的标准招聘渠道的选择人员筛选的方法机构化面试的方法与技巧4. 员工培训管理培训需求调查培训体系的建立培训计划......

社会保险法和新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 北京:2018年09月27日

人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管课程大纲:第1天一、《社会保险法》的基本框架及新规定新变化。二、基本养老保险新规定与旧法规定的异同及亮点分析1、基本养老金是否可以提前提取?2、个人死亡后个人帐户的余额是否可以继承?3、符合哪些条件的个人可以领取养老金?4、个人跨地区就业可以......

战略性人力资源管理——高健老师 北京:2018年09月28日

企业高层、HR总监、HR经理【课程大纲】1、战略人力资源管理体系的基本内容1)人力资源管理体系的最新方法与理论源流2)人力资源管理核心与真谛3)人力资源管理如何承接公司战略2、组织功能规划与设计1)组织结构规划方法与流程2)如何进行工作盘点与诊断分析(有效定岗、定编、定员)3)如何找到工作的盲点与重叠4)授权与任务分配......

战略人力资源管理—吴建国老师 上海:2018年09月28日

1、 陈述人力资本的战略价值体现2、 掌握企业人力资源规划的内容和步骤3、 描述人力资源部门发展的五个基本阶段4、 建设循序渐进的人力资源体系课程前言企业的人力资源管理已经不能被定义为简单的事务性工作,而必须上升到企业决策的高度,人力资源管理必须为公司战略服务。许多管理者都意识到,人力资源已成为企业最具有能动性、创造性......

人力资源管理培训内训课程

人力资源管理与组织发展 主讲:赵老师

第一阶段:档案阶段第二阶段:满足组织的需求第三阶段:组织的职责第一节、人力资源管理与人事管理的差异第二节、HR的目标第三节、HR工作者职能的体现第四节、人力资源管理工作的目的第五节、人力资源部门对公司利润的影响第六节、人力资源管理理论的出发点第七节、人事管理原理第八节、人力资源管理五种职能第九节、人力资源管理计划职能第......

非人力资源经理的人力资源管理 主讲:赵老师

第一章 业务部门主管对人力资源管理应有的认识一、人力资源管理的重要二、员工管理的十大问题三、管理者的责任四、主管的角色与挑战五、人力资源管理常见的几种误区第二章 人力资源的职责区分一、人力资源的责任与分工二、业务部门主管与HR人员之责任三、业务部门主管的四个角色任务四、管理者的四项核心技能第三章 如何选人一、你需要什么......

非人力资源经理的人力资源管理 主讲:何老师

为什么当人力资源部门推行制度,需要其他部门经理配合的时候,常常会出现推诿现象?为什么部门经理对本应该承担本部门的一部分人力资源工作,没有意识到?为什么部门经理只关注事,而不关注人,导致团队人员积极性不高?为什么部门经理虽掌握了基本的管理技能,但也不能有效带好团队?部门经理应该学会哪些选人、育人、用人、留人的基本方法,用......

研发人力资源管理 主讲:江老师

一、研发战略及研发管理模式产品战略框架 产品平台战略 产品线战略及规划 业界最佳的研发管理模式(IPD)介绍二、研发人员及文化研发人员的素质模型 研发人员的个性特点 企业文化介绍 核心价值观及管理原则 小组讨论:研发团队的核心价值观及管理原则三、基于战略和文化的研发人力资源管理模式人力资源管理的价值链 人力资源管理大厦......

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林恩老师

名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...

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赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...

杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证协会)认证讲 十多年管理经验,多年咨询、培训经历,专注入管理...

博文老师

资深咨询师资深人力资源专家精益管理专家高级培训师、金牌讲师 有20多年的企业管理、管理咨询、教育与培训实践经验。专注于企业精益管 理与精益生产管理咨询服务,专注...