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综合管理技能培训公开课

部门经理、管理干部综合管理技能提升 北京:2017年04月20日

第一章、什么是好的管理一、管理的实质是什么?→管理的目的是让别人作事,管理好自己不是好的管理二、管理的基本特性→目的性 有效性 他人性 多样性三、什么样的管理是最适合企业的管理→管理的方法和技术多种多样,什么样的模式才是最适合企业发展的?→只有找到最适合我们企业发展的管理模式,才......

部门经理、管理干部综合管理技能提升特训班 北京:2017年04月29日

企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员。课程收益:1、全面、系统的学习管理的全过程,统一观念、达成共识、激发活力;2、良好的处理与上级、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度地发挥综合实力;3、深入理解领导的管理魅力,......

部门经理、中层干部综合管理技能提升实战训练 北京:2017年04月29日

第一章、什么是好的管理一、管理的实质是什么?→管理的目的是让别人作事,管理好自己不是好的管理二、管理的基本特性→目的性 有效性 他人性 多样性三、什么样的管理是最适合企业的管理→管理的方法和技术多种多样,什么样的模式才是最适合企业发展的?→只有找到最适合我们企业发展的管理模式,才......

《一线主管综合管理技能提升训练(A-TWI)》 上海:2017年05月11日

此课程旨在全面提升制造业一线生产主管的基本管理和工作技巧,在生产现场发挥好领导作用,切实提升其现场控制能力和解决问题的能力,从而最终提高整个班组的绩效表现。此课程能够完整有效地回答下列问题:1.一线主管究竟在企业中处于什么位置并承担什么职责?2.一个优秀的一线主管该具备什么样的基本素质和能力呢?3.优秀主管该具备怎样的......

综合管理技能培训内训课程

中层干部综合管理技能提升MTP 主讲:王老师

1.讲演结合、风趣幽默。2.案例丰富、全程互动。3.现场演练、分组PK。学员对象:企业中层管理干部。课程大纲:第一讲:管理者的定位与修为一、新官上任,初为领导1.一个明星员工的升职之路2.往往是在最基本的法则上摔了跟头3.升职,面临的是更大的挑战误区一:管理者掌握着重要权力误区二:权力源自管理者的职位误区三:必须控制自......

MTP综合管理技能提升 主讲:吴老师

第一讲 中层管理人员的角色定位1、中层管理人员的作用和价值2、管理的层次和技能3、管理的职能和循环管理4、中层管理人员的常见病症5、中层管理人员的困惑案例:----第二讲 时间效率管理1、时间效率管理存在的问题2、时间效率管理方法3、时间管理法则案例:----第三讲 有效授权技巧1、授权的好处2、授权下放的四个层次案例......

中层经理综合管理技能训练 主讲:周老师

课前思考:您眼中的高效管理者是什么样子的技能一:角色认知——准确定位自己的角色1、扫描管理者发展时面临的困惑2、探求管理者角色变化引发的行为思考3、解析管理者在组织中的角色定位A、作为下属管理者的角色定位——计划执行者B、作为同事管理者的角色定位—&mdash......

MTP-管理干部综合管理技能提升 主讲:刘老师

2-4天(每天6小时),可分两个阶段开展课程内容:第一部分 中层管理者的自我修炼很简单,领导并不是说您被任命或坐在某个位置上,背后不服您的人多的是,只有具有影响力,让别人心悦诚服地追随您才是领导。第一单元:中层管理者的角色分析1.管理者的基本认知2.中层管理者的基本角色作为下级的你——执行者、辅......

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