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TTT培训师全面提升特训营 成都:2025年11月27日
一、为什么要学习TTT(一)VUCA时代企业培训现状(二)课程成熟度模型(三)成年人的学习挑战(四)企业培训面临的三大问题(五)破局路径1.清晰明确的角色定位2.结果导向的课程开发3.敏捷高效的教学设计4.有趣吸引的现场演绎二、清晰明确的角色定位(一)企业培训师角色认知与理解(二)企业培训师对于企业的价值及重要性(三)......
非人力资源经理人力资源管理实战课程 上海:2025年11月27日
1.独创从理念到方法、行动上启发学员积极思考与互动,理论清晰化的同时,注重实用效果;2.以丰富的案例贯穿知识点,运用直观的图表,布置由浅入深的当场练习,利于学员当场吸收与应用;3.讲授生动详实,穿插管理故事和游戏,使学员获得管理的启发,提升管理技能,轻松又有收获;4.本课程以问题为导向而非以理论为导向,课程中设计相当数......
TTT--公众表达与授课技巧 北京:2025年11月27日
企业专兼职培训师、中基层,优秀员工 骨干。商学院内部讲师、后备讲师及管理人员等课程收益1、突破当众演讲时的紧张恐惧情绪;能够设计演讲结构与组织内容2、如何开口演讲有吸引力与结尾让人意犹未尽3、如何让你的演讲思路清晰层次分明4、正确使用辅助教具,充分调动学员的五官感觉.5、通过专业训练,将课程授课技巧与方法呈现给学员。6......
深度复盘技术与实战应用工作坊 广州:2025年11月26日
1 套画布,复盘操作即学即用围绕复盘, 导入一套工具画布组合, 包括《经 验萃取复盘画布》、《全景式深度复盘画布》、 《ORID 经营分析复盘画布》, 让学员在学习后, 回到工作岗位马上应用, 马上转化, 马上见成效。2 门心法,解密复盘底层逻辑深度解析复盘管理方法背后的底层管理心理学 和组织行为学逻辑,掌握复盘的底层......
招聘技巧培训内训课程
精准识人金牌面试官招聘技巧 主讲:张老师
本课程适用于需要参与面试的业务部门各级管理者(非人力资源部门)【课程大纲】第一单元:面试的重要性1.讨论:管理者面试常遇挑战2.面试的重要性3.常见面试流程第二单元:建立招人标准1.为什么要建立招人标准1)建立招人标准的重要性2)招聘的冰山模型3)招人标准构成4)案例:某大厂某岗位招聘标准2.胜任力提炼及分级1)核心胜......
《招聘技巧与体系》 主讲:丁老师
人力资源管理(HR)专业课程解读;结合现场问题剖析,并总结;启发感悟组织效率对“正确的人”的要求的理解。培训方式:解析演绎,案例与角色感悟;游戏对比总结。适合对象:现场管理人员 / 人力资源(HR)工作者。课程提纲:(一)、招聘需求与评估招聘工作的目的;解读“三核&rdqu......
招聘技巧与面试技巧 主讲:徐老师
第一章 常识篇:招聘与面试的框架概述一、开场破冰:视觉引导卡: 中层管理者在企业人才选拔和培养方面的角色像什么?为什么?二、现实的招聘困境:数字化时代与00后“登场”给招聘工作带来新的机遇与挑战1.激活讨论:互联网对不同代际人群的影响(现象、特点、原因)2.机遇:幂次效应,好员工对企业价值贡献呈......
功夫在诗外---招聘技巧培训 主讲:解老师
CEO、人力副总/总监、企业中高层管理人员等【课程大纲】一、企业为什么总是找错人1、空降兵三年阵亡率高达90%2、招聘流程缺失:招聘迷失缺乏年度的需求招聘规划,每次招聘都是紧急需求缺乏人才战略,人才梯队薄弱,不够就招缺乏人才解决方案的“6B”,搞不清该内拔还是外招缺乏人才的适应计划,新人入职第一......
