公司规章制度培训

公司规章制度培训公开课

关于举办HRBP在人力资源三支柱模型体系中的运用暨人力资源转型提效的十大赋能技巧专题培训班长沙：2025年07月23日

人是企业的最重要资源，如何调整人力资源管理策略，转变人力资源管理思路，重构人力资源管理价值链，从而形成新的核心竞争优势，并注入到企业管理进化和互联网化转型的方法和路径之中，成为人力资源管理者面临的新课题。企业决策者、管理者重新审视企业员工的管理方式，重新构建人力资源管理新思维，赋能与时代发展、企业转型升级同频共振的管理......

基于效果落地的培训管理体系构建与完善大连：2025年07月16日

引言研讨：为什么培训效果难落地？一、找准需求，效果可期。方法：一个关于培训的最基本的问题——企业为什么要做培训？（90%企业的答案都是错的！！！）方法：培训需求的两个层面——组织层面与员工层面案例：通用电气（GE）多次成功实施管理变革的奥秘案例：某企业“执行力......

《新形势下企业高效面试与招聘技巧》培训班杭州：2025年05月14日

人力资源经理、主管、总监及其他人力资源相关从业人员；有意愿向人力资源管理岗位发展的职场人士、企业招聘团队主管、各条线面试官等。课程大纲第一部分“未雨绸缪”——如何进行面试准备一、形象准备1、穿着 2、装备二、心态准备1、积极 2、目标 3、重视三、资料准备1、简历 2、申......

HR必备的企业规章制度风险防控与优化设计——如何打造一套好的企业规章制度北京：2025年07月18日

对任何一个企业组织来说，无论是对各种事务的规范、协调还是对员工行为的约束，都涉及管理这个命题，而管理的依据则来自于组织所制定的各种相关规则，一般称之为规章制度。但是在中国法的语境下，规章制度受到法律（包括法律规则和执法行为）比较强的约束。与此同时，作为规范员工行为的管理工具，又和雇主品牌、组织文化、价值观以及员工感受有......

公司规章制度培训内训课程

人才复制系统——企业大学建设主讲：辛老师

◆ 使企业的培训更系统，更有针对性，每次培训有据可依且内容实效落地◆ 解决培训时学员不想来，学员主管不支持，培训经费紧张且被动的局面◆ 让公司高层领导有信心开展各种学习培训并支持◆ 明确企业大学的定位与使命，组建企业大学组织架构与文化体系◆ 理解企业学习的基础——学习地图，并熟悉学习地图建设的路......

“五力”模型助你幸福人生主讲：刘老师

现代的女性比以往面临着更大的心理压力：事业、家庭、婚姻、健康之间的冲突，尤其是这次疫情的来临，让女性承受着比男性更严重的心理危机。1.当事业跟家庭发生冲突时，你有没有抓狂的感觉？2.当工作上压力大，正碰上你的孕期、生理期甚至更年期时，你有没有感觉力不从心？3.当孩子不听话，不好好学习时，你有没有觉得很焦虑很愤怒？4.当......

高效求职面试技能修炼主讲：郑老师

“面试”是我们参加工作的必经之路。可是：面试前要做哪些准备？求职面试时紧张，表达不清怎么办？面试时怎样自我介绍，才能留下良好印象？面试时如何回答考官的问题，才能获得高分？什么是结构化面试、行为式面试、无领导小组讨论？当我们想要成为一家公司的员工时，我们首先就是要参加面试。何为面试，就是面对面的，......

非人力资源经理的人力资源管理战略2天主讲：谢老师

美国盖洛普公司调查发现，中国企业员工敬业度平均只有20%多，说明人力资源并未得到充分利用。在这个人力资本创造价值的时代，化人力成本为人力资本已成为共识，这不仅需要完善的人力资源制度和系统，也需要各部门经理的管理投入。然而，作为非人力资源经理，他们困惑——如何与HR配合，制定支撑企业战略的人力资源......