公司规章制度培训

公司规章制度培训公开课

房地产HR的BP与OD转型发展之路：识人道与术广州：2026年04月02日

前言选对人VS管理者成功VS组织成功 30mins关于选人精准度，一组惊人的数据宁高宁：选人比育人更重要1.从企业管理的流程与目标，看选对人的重要性2.选对人对管理者成功的意义德鲁克：管理者的三大核心职能3.选对人对于企业成功的意义企业成功=战略*组织能力（员工能力*员工意愿*员工治理）PART1 面试官的硬实力......

企业培训体系构筑与培训项目管理昆明：2026年04月15日

前言：培训管理者的角色与挑战1、培训经理是如何产生的2、培训经理的角色及定位3、培训经理的职业前景4、企业培训的现状5、培训经理应具备的专业知识技能1)培训经理知识树模型 2）成人学习心理 3）如何让培训工作受重视第一章：明确培训需求1、企业对培训的要求是什么2、什么是培训需求3、如何进行需求调研？4、如何明确关键问题......

点燃心火——员工心理需求与有效激励上海：2026年03月11日

一、理解新生代员工的心理需求与人格特征，改善管理者的心态；二、提高沟通水平与技巧，创建良好沟通氛围，提高团队管理效率；三、提升学员的领导力，学习如何激励下属工作热情与主动性，掌握如何正确授权，让管理变得更轻松、高效；四、如何通过非薪酬激励的技巧，激发下属积极性、主动性，减少管理成本，提升管理效益。课程特色一、课程内容......

逆势用工成本与风险管控及新法解读—新常态下劳动法律法规的合理规避与实操技巧深圳：2026年02月27日

1．带领学员对新常态下劳动法律法规的疑/难/热点问题进行全面解析和全新解读。2．通过大量经典案例对所有疑/难/热点问题给出逐一应对措施，并以此印证上述解析及解读观点，以加深学员印象。3．帮助学员短时间内掌握劳动争议中的常见法律法规要点，以期立竿见影地运用于未来的实际工作之中，获得实际收益。4．帮助学员培养预测劳动用工风......

公司规章制度培训内训课程

员工职业化心态训练——心智乐活主讲：李老师

进入21世纪，越来越多的管理者发出感叹：现在的员工宣扬个性独立，追求自我实现，不听话，不顺从，队伍越来越难带了；更有甚者，有的员工把工作当旅游，稍不如意，动不动就辞职，一年换三四份工作是常事，更别谈职业化了。面对员工对工作这种无所谓的态度，又怎么能为公司创造价值呢？因此，把员工无所谓的心态训练成职业化的心态，那就成了越......

从技术专家迈向全面管理主讲：单老师

1.技术管理者2.新任经理人3.后备管理干部4.在管理岗位任职或者带团队的管理者5.年龄集中在28岁至35岁之间的管理者6.对管理心理学和人力资源管理感兴趣的管理者课程收益1.提升学员自我认知水平，引导学员重视管理者思维2.提高学员在九几后员工选、育、用、留方面的能力3.引导学员重视人力资源管理基础工作并寻求自我提升4......

业务情境微课敏捷开发主讲：龚老师

1.让学员掌握业务情境微课的特点和结构规律。2.让学员掌握快速开发情境微课的“四段八步法”。3.让学员掌握情境微课开发的流程.工具和常用方法。4.让学员能通过导师指导.小组研发出一门完整的微课。【课程对象】：业务专家型兼职培训师、企业大学教研经理、教学设计师等（报名要求：有明确的微课开发或改造任......

构建人才磁场主讲：穆老师

在竞争激烈的商业环境中，企业对人才的渴求和对高效招聘流程的需求。企业面临着激烈的人才市场竞争，需要在众多竞争对手中脱颖而出，吸引和留住顶尖人才。内部而言，企业需要优化招聘流程，提高招聘效率，同时确保人才配置的合理性和合规性，以提升组织效能。课程的提供了一套全面的解决方案，帮助企业应对这些挑战。它不仅提升了招聘官的自我修......