热门搜索关键字
上海素质模型培训 广州薪酬体系培训 深圳薪酬福利培训 苏州招聘面试培训 北京薪酬制度培训 上海职业规划培训 广州绩效评估培训 深圳员工管理培训 苏州薪酬设计培训 北京平衡计分卡培训 上海企业培训师培训 广州kpi绩效考核培训 深圳人力资源管理培训 苏州年度培训计划培训 北京绩效考核制度培训 上海企业文化建设培训 广州人力资源经理培训 深圳员工关系管理培训 苏州素质模型培训 北京薪酬体系培训 上海薪酬福利培训 广州招聘面试培训 深圳薪酬制度培训 苏州职业规划培训 北京绩效评估培训绩效考核培训公开课
不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除合同法律问题 深圳：2021年04月23日
2016年11月30日，最高人民法院正式发布《第八次全国法院民事商事审判工作会议纪要（民事部分）》（以下简称《纪要》），为此前网传的2015年12月《全国民事商事审判工作会议纪要（征求意见稿）》（以下简称《征求意见稿》）画上了句号。与《征求意见稿》相比，《纪要》突出的亮点之一在于，最高院明确对“末位淘汰制&......
PPP项目规范运行、绩效考核、财税安排、投融资策划、全过程管理实务技巧及实战案例专题 昆明：2021年05月06日
为贯彻落实全国金融工作会议工作部署，进一步推进PPP规范发展。目前国内部分PPP项目均已进入执行阶段，对已经落实或正在执行PPP项目的政府方和社会资本方/SPV公司而言，前期实施方案、PPP项目合同的先天缺陷、PPP新政策频发、执行阶段的经验缺乏等问题逐渐凸显，如何提前识别各类风险、SPV公司如何合规性运营及融资，如何......
绩效考核暨KPI+BSC训练 上海：2021年05月07日
在这个移动互联网时代，媒体天天宣传各种个样的颠覆，很多企业都会产生互联网焦虑，以往的管理经验、以往的制度流程，在未来还能适合吗？其实，人类基因的变化需要几百万年才能完成。趋利避害，光明与阴暗并存这些人的特质，短期内不会改变，这就给我们的所有制度流程提出一个最基本的前提假设——人性不可靠。只要这个......
企业战略与绩效考核体系制定 深圳：2021年05月08日
绩效管理是近现代企业管理中的驱动器，它是战略性人力资源管理工作的核心，对于提升企业 的综合竞争力具有巨大的推动作用。2010年，美国《商业周刊》的一项调查表明，企业成功的 第一要素是绩效管理。因为员工绩效水平决定着人力资源价值的实现程度，没有绩效等于没有 管理，一切都无从谈起。但同时绩效管理又是一个难点问题，被称为世纪......
绩效考核培训内训课程
研发及技术人员绩效考核与激励 主讲：张老师
研发系统的人力资源管理是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一，经常遇到以下问题：1、研发体系是否应该有严格的考核制度，这样会不会挫伤研发人员的积极性？2、研发的KPI 指标体系如何进行分解，KPI 指标如何进行量化和过程跟踪？3、研发人员的素质如何识别，以便在选拔及招聘时所用？4、绩效目标制定和考核结......
供应商开发、评估、选择和绩效考核 主讲：南老师
企业在日常采购中如何处理与供应商发生的纠纷？供应品质如何考评？我们每年的供应商绩效评估究竟发挥了多大作用？作为企业方，考虑如何在供应商开发、评估、选择、绩效考核等方面为企业创造更大的价值？因此此次课程重点培训采购人员掌握有效的供应商管理技能并建立落地的考核目标，每个企业对于采购工作的重要任务目标。本课程南斌老师结合国内......
如何做好年度人力资源规划、绩效考核及动态薪酬设计 主讲：林老师
企业的竞争优势究竟体现在哪里？不过如何实现你的企业的核心竞争力，你都离不开一个话题——就是人的管理。建立一套适用的、有效的人力资源管理机制，让机制来实现选人、用人、留人的作用，是企业在发展的道路上必须面对的问题，本课程就是立足于人力资源管理理论如何在企业实践，帮助企业建立规范的人力资源管理制度而......
如何实施2012年终绩效考核、2013年人力资源年度规划及整体人力资源运营统筹 主讲：张老师
年终又到了，如何进行年终绩效考核，确保考核结果的公平、公正？如何根据年度绩效考核的结果分配年度奖金？如何通过绩效面谈有效激励员工等？这些都是许多老板及人力资源主管深感头痛的问题，如果这些问题解决不好将会导致优秀员工流失，甚至严重影响到企业的稳定与持续发展。如何有效实施年度绩效考核呢？本课程通过案例和情景模拟，深入剖析年......
