热门搜索关键字
广州渠道开发培训 深圳渠道经理培训 苏州客户维护培训 北京渠道管控培训 上海终端促销培训 广州市场经理培训 深圳销售绩效培训 苏州销售谈判培训 北京销售预测培训 上海销售心理学培训 广州大订单销售培训 深圳市场工程学培训 苏州消费心理学培训 北京房地产销售培训 上海电话销售流程培训 广州销售数据分析培训 深圳顾问式销售技巧培训 苏州PSS培训 北京FABE培训 上海外销培训 广州渠道建设培训 深圳渠道设计培训 苏州销售技能培训 北京店面督导培训 上海销售训练培训 广州客户心理培训 深圳市场开发培训 苏州销售终端培训 北京门店管理培训 上海终端导购培训店长培训公开课
金牌店长执行力落地班 西安:2026年05月13日
第一单元:P-目标分解,目标达成率高动作拆解一、目标总是完不成?计划总是缺条理?根源在“你凭经验分解目标”。你知道目标达成率从60%到90%的法宝吗?1、员工目标缺拆解:零售门店拆解圣现象/餐饮门店拆解靠经验2、目标分解科学流程:目标分解SOP七步法二、数字化目标分解就完事了吗?视觉化追踪的威力......
金牌店长管理能力提升 杭州:2026年05月15日
门店店长课程收益引导新任店长,从业务型人才到管理型人才的角色转换提升店长管人能力,构建有战斗力的团队课程大纲引子:管理即“管人”+“理事”从业务型到管理型一、对管理的关键认知1、管理是通过别人达成目标的学问2、从业务高手到管理能将角色转型二、店长的职责与角色1、店长的岗位......
打造金牌店长 上海:2026年05月19日
第一部分 金牌店长基础管理技巧第一讲 金牌店长角色定位技巧一、店长是店铺的核心1、店长的定位(家长+灵魂)2、店长的六大角色经营者管理者传达者协调者承担者培训者二、店长应具备的素质与技巧1、店长的六大素质要求(积极、秉公、忍耐、开朗、包容、魄力)2、店长的四大管理技巧(人员管理、数据管理、时间管理、情绪管理)3、店长的......
金牌店长执行力落地班 武汉:2026年05月26日
打造八会店长1、不会政策落地:制度标准执行力差2、不会目标分解:不会分解不会追踪3、不会合作沟通:分派工作不服抵触4、不会带教辅导:说教型如何变带教型5、不会数据分析:对门店经营数据不过敏6、不会留住员工:离职率高,不会凝聚团队7、不会检查工作:怕得罪人,无检查沟通模板8、不会解决问题:遇到问题没有思路与工具方法解决八......
店长培训内训课程
五星店长实战特训营 主讲:吕老师
● 实战:课程是讲师13年门店经营管理实践和8年终端培训经验的总结,注重培训的现场演练、话术提炼总结和课后的落地跟进,即学即用,易于复制● 实效:课程中没有空泛复杂的理论,所授内容紧密结合终端需求,提供可落地执行的工具表格,将培训效果真正导入门店工作,达到培训价值最大化● 实用:通过大量案例分享深入剖析门店店长在管理中......
金牌店长特训(杨虎) 主讲:杨老师
课程导入:店长角色定位与认知 1.连锁店长的价值与责任 2.金牌店长四级跳 3.金牌店长的三大管理职能 3.1营销管理 3.2事务管理 3.3团队管理 模块一:营销管理 一.营销红海与蓝海 1.营销的前世与今生 1.1营销的演变 1.2营销的未来 2.营销红海:同质化 2.1产品同质化 2.2手段同质化 2.3渠道同质......
金牌店长管理技能训练 主讲:郑老师
牢记开店的目的:“盈利才是硬道理”!明确店长的角色定位,服务意识及系统管理能力。掌握高效率门店领导与管理的方法,迅速提升员工效率。树立品牌在门店落地生根信念,学会品牌宣传与塑造的有效方法。掌握门店日常营运管理核心“武器”,确保门店业绩的持续成长。学习有效激励与管理员工和新......
金牌店长培训 主讲:谭老师
第一模块:金牌店长的职业化塑造(1.5小时)一、店长职业化塑造1、什么是职业化2、职业化三大要素二、店长的角色定位三、金牌店长三大修炼1、老板合作之道2、店员合作之道3、店长时间管理四、店长能力要求与工作职责分析:金牌店长培训案例!解析:金牌店长内训案例!案例:金牌店长课程案例分析!第二模块 销售型店长-实战销售技巧一......
