职位说明书培训

职位说明书培训公开课

人才领航：打造面向未来的人才战略—打通从业务战略到人才战略的全链条北京：2026年04月29日

本课程是一堂从管理者角度思考并实施人才战略的经典实操课程，课程脱胎于何老师在万达、华润、碧桂园、平安、家乐福五家世界五百强担任企业大学院长、职能部门总经理的管理经验，课程中所有观点、案例均为讲师本人在多家世界500强的经历实操总结，对“战略、业务、人才”三个维度进行了有效关联。课程涵盖超过20个......

经理人招聘实战训练宁波：2026年05月19日

掌握有效的心理测评工具提炼招聘岗位的胜任要素的使用宝典工具学会在面试中应用STAR行为面试技巧针对招聘岗位的胜任要素进行行为问题的设计与追问掌握最高效的评价技术进行集体式甄选收获一整套实用的工具包课程大纲第一模块： “多快好省”的招聘渠道知多少根据企业发展阶段制定招聘策略及选择招聘渠道互联网+时......

整体薪酬管理 Total Reward Management 上海：2026年03月12日

VP(HR)、HRD；人力资源经理、薪酬经理；企业内部管理顾问课程大纲第一天第一章整体薪酬管理概述Total Reward Management1、整体薪酬管理模型介绍TRM model2、小组讨论：整体薪酬的分配Group discuss：How to pay according to TRM model3、 ......

销售人员薪酬激励方案设计上海：2026年04月30日

销售总监及相关销售管理人员；人力资源总监、经理、主管；薪酬经理、主管及内部管理顾问课程大纲1、公司销售业务目标与销售人员激励a)让销售绩效最大化：体系与动力b)销售薪酬激励的价值c)销售激励方式与促进2、销售人员薪酬要素与激励方案设计流程a)销售薪酬激励必须考虑的问题b)销售薪酬激励方案设计流程3、销售人员目标报酬定位......

职位说明书培训内训课程

如何编写职位说明书主讲：张老师

您是否遇到这样的情况：招聘时忙于确认招聘岗位的任职资格和主要职责；新员工入职时苦于不知如何设置试用期工作目标；员工年度绩效管理过程中目标设置难于达成共识……。许多企业发现，岗位职责和描述作为岗位评估体系的重要组成部分，是企业日常管理中必须面对的一个重要环节，管理者应当认识到一个职位一个岗，熟......

工作分析与职位说明书撰写及应用主讲：钱老师

1.使学员了解工作分析与职位说明书的重要意义和作用，并能用于人力资源管理各个领域；2.使学员掌握进行分析的常用方法，并能够按规范撰写相关职位的职位说明书；3.规范公司人力资源管理，奠定人力资源管理的良好基础；4.掌握职位说明书在招聘面试、人才培养、绩效管理、薪酬管理中的应用。课程学员HR及工作分析项目组参与人员等课程大......

分支行绩效管理与特色绩效体系建立主讲：安老师

一、员工效能是当下及未来商业银行竞争的核心要素视频导入：视频1，不同银行网点宣传产品的雷同场景以及金融街里众多的银行机构。视频2，行长忙碌且无头绪的工作视频。讨论：国内商业银行经过数十年的高速发展，已经形成当下产品同质化严重，机构数量众多，监管日趋严格的新常态。这种情况下，银行间的竞争已经不是产品的好坏，系统的优劣，而......

用工风险防控—人员入在离规范管理主讲：钟老师

帮助管理者建立全面防控劳动风险的意识；帮助管理者掌握劳动关系管理流程中的风险防控要点；帮助管理者掌握派遣及外包关系管理中的风险防控要点。【课程特色】互动性强，逻辑清晰；实战聚焦，学之能用；案例精彩;结果输出【课程对象】企业人力资源体系成员【课程大纲】一、着眼本质:处理企业与劳动者的依据是什么?1、企业与劳动者的4种模式......