法务经理培训

法务经理培训公开课

培训师的培训（TTT）（2天）上海：2026年03月19日

1.培训及培训师概论•什么是培训•培训与教育的区别•专业培训师的胜任力模型•培训师的三大核心技能第一次试讲录像2. 培训师的演讲技巧•克服紧张情绪的方法•专业的形象展示•语言与非语言的运用•魅力声音的表现方式3. 让学员积极参与的技术&bu......

员工关系管理及配套文书起草实务（赠送配套文书）上海：2026年04月30日

一、人力资源管理法律文书通论1.常见HR法律文书特点2.有关文书的签发、签收及签订二、录用信及劳动合同核心条款解析及起草实务1.录用信核心条款解析及起草技巧2.劳动合同核心条款解析及起草技巧专有条款标准条款通用条款三、常见规章制度精析及其起草实务1.规章制度生效要件及相关通知文书起草要点2.常见规章制度精析及起草要点劳......

培训管理重难点解析及探秘华为培训和华为大学专题培训班厦门：2026年05月13日

时代的发展赋予培训更深的意义，从师徒制、再到课堂培训等，培训技术的发展并不意味着培训效果的满意。国内很多企业培训大学开始都做得风生水起，可是时间是检验成功的尺子。随着今日头条解散培训团队、xx大学等企业大学的解散，被誉为专业培训的标杆瞬间坍塌。从形式上说，几乎所有的培训部门都在做表面专业的培训。但从本质上说，只有为数不......

TTT-培训师的培训2天上海：2026年04月10日

教育的本质意味着一棵树摇动另一棵书，一朵云触碰另一朵云，一个灵魂唤醒另一个灵魂”。“重交流，巧设计，常实践，勇突破”，让思维碰撞，使思路打开，促学习发生。本课程结合智能化时代的学习特征，综合从培训师的专业授课技能，抓住听众注意力的开场开始，再到有序......

法务经理培训内训课程

OPPS卓越系统力训练营主讲：程老师

实训工作坊模式是通过培训方式实现的咨询！实训工作坊模式是现场解决企业实际问题，实现管理团队提升！实训工作坊模式是通过浓缩的项目周期，以方法赢得效率，事半功倍！本课程结合国际最尖端的咨询模式，通过对国内近百家成长型企业的深入研究，总结出打造企业卓越系统力的核心策略与方法；并设计成简单易掌握、量化可操作的要点与工具，全面解......

人力资源与绩效管理提升主讲：胡老师

企业管理层、人力资源部课程提纲：课前互动：企业绩效管理中的困惑1、学员自由发言2、企业推行绩效管理存在的典型问题3、深层次原因一、绩效管理需要透彻理解的几个概念1、绩效和绩效管理2、绩效管理的作用3、绩效管理模型二、绩效管理八大误区对绩效管理的错误认识是绩效管理推行效果不佳最根本的原因，也是最难突破的障碍。1、企业绩效......

组织优秀经验萃取工作坊主讲：柒老师

掌握经验萃取的3大底层思维，建立企业需要沉淀知识管理体系的管理意识；掌握经验萃取的4大结构，建立系统性、体系性的行动方针；掌握经验萃取的5大方法，将企业优秀经验隐性知识显性化，显性成果体系化；每人产出一篇萃取教案，熟练掌握从0-1的萃取技巧；课程对象具备基础功底内训师+培训团队+企业明星+标杆个人课程方式理论讲授+实战......

引导培训设计与呈现演绎主讲：侯老师

您在培训工作中是否遇到过如下场景：1、某些主题的培训，讲授起来枯燥无趣，缺乏吸引力2、培训的内容和知识点太多，干讲讲不完，没有行之有效的授课方法3、发现课堂气氛沉闷的时候，绞尽脑汁想办法调动学员的积极性，却发现招数和效果有限4、培训课堂使用游戏，现场氛围热烈，但很难启发学员联系到实际工作5、运用培训活动，除了原本主动的......