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如何开展企业文化建设 北京:2025年12月15日
公司董事长、总裁、人力资源副总、总监、主管,企业文化建设负责人,进行企业文化策划的专业人员等。课程大纲1.组织文化概论•组织文化的定义•企业文化的兴起和发展-日本经济崛起之谜-美国的文化觉醒-中国企业文化热•东西方传统思维的比较•组织文化的演变过程•人性研究的演变&bu......
企业人力资源劳资法律实务(特价) 苏州:2025年12月18日
人力资源经理/主管,薪酬,招聘,培训等模块经理/主管,法律秘书,法务代表以及与劳资法务相关的人员。禁忌:暂不适用业务部门管理者课程大纲一 澄清某些人力资源法律概念的误区1 为什么劳动法与其他法律有所不同?2 分析不同的用工模式比较标准工时工作制、不定时工作制与综合计算工时制区分全日制用工与非全日制用工劳动力派遣、项目外......
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备劳动法律法规管理和三十六招实操劳动法与劳动争议处理技巧暨目标人才招聘面试高级培训班 北京:2025年12月23日
1、劳动争议(1)劳动仲裁、一二审程梳理(2)8类证据规则及举证指引(3)时效解读 (4)劳动争议调解的方法2、招聘(1)招聘权的界定(2)入职审查内容、背景调查(3)录取通知书(4)招聘广告的法律风险3、劳动合同的订立(1)订立劳动合同主体风险识别(2)3种劳动合同类型的选择(3)劳动合同的9个必备条款(4)续订劳动......
HRBP如何为业务创造价值---对标华为、腾讯,学管理核心思想 深圳:2025年12月20日
企业人资负责人、人力总监、部门高管及HRBP等行程安排第一天:腾讯主题分享09:00-12:00主题分享:《互联网时代,HRBP如何成为关键业务合作伙伴》上一、互联网大潮下HR的“生存之道”1、HR的现状思考与分析2、HR转型突破的必然3、HR三支柱的角色与定位解读:HR三支柱与HRBP的价值定......
岗位测评培训内训课程
王者之师——内训师赛前精准辅导 主讲:涂老师
1、导师专业:TTT类导师鱼龙混杂,但“内训师赛前辅导”,导师需具备各大专业内训师大赛“选手”和“评委”的优秀经验沉淀,才能真正帮助学员的能力。2、内容专业:结合导师自身多年行业比赛经验,针对比赛的每个环节进行模块拆解,并形成大量的学习工具或口诀,......
三步成师 –初级内部讲师训练(TTT) 主讲:周老师
内部讲师、培训专员、培养对象 等。课程收益:1.职业素养:掌握内部讲师角色与能力模型,提升职业素养,内外兼修;2.课程开发:帮助内部讲师提升课程开发与呈现技能,达到更高培训水平。包括:(1)学习并理解国际通行的课程开发模型,有章可循的开发课程;(2)掌握培训需求分析的思路,清晰界定问题,提高课程的针对性与实用性;(3)......
阿里巴巴管理三板斧激活组织 主讲:李老师
1.掌握工具,获得阿里巴巴中供铁军的招聘秘籍2.激发人才,学会一套阿里巴巴干部培养体系3.提升绩效,运用阿里“三板斧”激活组织,提升绩效【课程对象】企业管理层、HR【授课形式】课程讲授、小组PK、文化体验、视频案例、小组分享【课程大纲】第一章:阿里三板斧起源和背景1.阿里巴巴的发展史2.阿里巴巴......
七步成诗®-课程开发 主讲:王老师
随着企业品牌化意识越来越强,需要将内部的专业知识与经验结合或者需要把引进的课程内化,更需要具备品牌课程开发能力的内训师,《七步成诗®》由此产生。本课程为中信银行、中国银行、南方航空、深圳航空、广东移动等指定的内部课程开发训练教程,近百家客户、超过200 期内训服务验证,基于ADDIE、Dick & Ca......
