岗位管理培训

岗位管理培训公开课

高效招聘面试工具箱上海：2017年08月11日

企业人力资源从业者、企业管理者【课程大纲】理念篇：招聘面试是谁的事？案例探讨：李勇为什么离职华为的观念共享招聘与企业“选用育留”系统人力资源部的定位选择合适的而非优秀的个体差异原理岗位差异原理人岗匹配原理案例研讨人才招聘的四大维度岗位使命胜任能力工作成果团队适应经理人眼中的优秀人才德与才优秀稀缺......

呼叫中心新生代员工管理北京：2017年08月31日

第一部分：管理的心理学基础——人性的假设与探索（2学时）人有高度自我、自尊和求得生存的欲望人是有智慧、有感情的人受先天遗传和后天环境的影响人的欲望不完全相同，同一欲望也有强弱之差别人可能因受到某种刺激而要求上进第二部分：管理岗位现场管理能力培养（2学时）现场管理的作用和价值；现场管理工作的......

全面绩效管理、3E薪酬体系设计与优秀人才选拔实战特训班北京：2017年08月11日

董事长、总经理、人力资源总监、经理、绩效、薪酬、招聘主管等相关中高级管理者。课程收益:掌握如何搭建企业绩效体系与绩效管理的流程、步骤、方法及解决方案；掌握掌握结构化面试的步骤、掌握胜任力模型的构建技巧和方法及评价标准的设计方法；掌握高效面试的四个保障：设计合理流程、掌握面试技术、设计有效题目、控制面过程；掌握如何科学设......

高效招聘与精准面试实战技能提升深圳：2017年08月06日

第一章、建立正确招聘面试理念——观念决定结果，意识决定行为！（要点：帮助管理者建立正确的人员招聘意识和观念，正确对待招聘工作；从员工招聘的问题出发，运用行动学习的研讨方法，让管理者探讨分析影响招聘质量的因素，厘清现代招聘面试官的新的角色要求！）一、招聘必须支撑企业战略1、企业战略如何影响人力规划......

岗位管理培训内训课程

企业创新之道——打造团队的创新能力主讲：王老师

知识改变命运，创新成就未来！如果没有创新意识与创新能力，我们每个人，每个企业乃至我们国家就不可能赢得未来的竞争，就不得不处处受制于人。这一切清楚地表明，每一个存在与当下的中国企业，都已经无法有利于创新的行列之外，自主创新，将成为每个企业都要走的中国路！创新是世界的趋势，创新是民族的灵魂，创新是企业的根基。课程收益：1、......

让你成为内部绩效专家-绩效管理操作实务主讲：邱老师

1、成功案例：客户满意度为90%以上的数个绩效咨询的成功实施与推行的经验积累2、实战问题：20个绩效考核难题及问题背后的问题3、系列开发：讲师对于绩效课程的系列开发与讲解4、心得分享：讲师在绩效管理与咨询实务中的所见、所闻、所感学员收益：1、正确理解绩效管理并避免运作中的误区2、全面了解推行绩效管理的运作程序及设计方法......

如何构建卓越的企业培训体系主讲：赵老师

1、成功案例：客户满意度为95%以上的数个培训体系建立的咨询案例的经心得与体会2、实战问题：搭建培训体系不能回避的问题3、心得分享：不同企业、行业的培训体系建立的过程与分享学员收获：1、了解培训体系建立的问题与难点：包括如何挖掘培训需求；如何制定年度规划等等2、掌握培训体系建立的技巧与方法3、解决工作中遇到的实际问题课......

EQ之道——情绪压力与阳光心态主讲：杨老师

强效解决情绪压力与心态问题，疏导情绪，调试压力，树立积极正面的人生观、工作观，激发内在动力与激情授课形式：深厚的心理学、文学、教育学与管理学功底，结合NLP、教练技术、催眠、心理咨询等专业手法，独创“立体互动式”培训风格，生动实效，如行云流水般自然温暖、信手拈来；善于从本源出发，引导学员经由&l......

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