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FIT引导式培训师培训(限24人) 广州:2026年05月15日
研究结果表明学习效率(学习记忆保持率)是基于学习者的学习体验。在这一培训中,您将学习一种新的改变您教学以及培训并显著提升学习效率的方法。通过学习您将可以从战略、工具以及技术方面为学员重新设计有趣,互动式的且更具有学习体验的培训。课程收益✓ 区分教授与学习,常规培训与引导式培训以及流程引导✓ 有效地设计与使用破冰、充能以......
员工手册与惩处制度制定误区及风险控制 上海:2026年07月22日
个人所得税纳税信用推行,对个人所得税严重失信当事人,税务部门将推送相关部门,依法依规实施联合惩戒。外籍人士是否知道境外工资也要合并计算个税(按公式)?从没有在中国领工资又居住超过90天的外籍人为何也要交个税?在中国有房子及家人同住的外籍人士为何在中国没有住所?面对新税务环境,外籍个人有什么税收筹划方案?许多外籍员工分别......
薪酬体系建设与人力成本管控 杭州:2026年06月26日
于企业:挣钱是本事,分钱更是本事。企业分钱,是为了挣到更多的钱。于员工:天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。那么,企业如何构建与完善薪酬管理体系,实施价值评价与价值分配,引导与激励员工,力促价值创造,达成组织目标,实现员工与企业的共创共赢呢?课程收益掌握构建与完善薪酬管理体系的思路、方法与工具。基于企业经营与管理,链接......
社保新规下用工合规与风险应对 武汉:2026年06月03日
最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》,引起了高热度的持续关注。社保合规并非孤立问题,而是牵动用工全链条的“牛鼻子”。企业要以此为契机,推动用工风险的全面排查和合规建设。合规,不是成本而是企业的竞争力。本课程既聚焦于当前社保新规下的紧急应对之策,更着跟于企业用工风险管控系统......
SNPE培训内训课程
TTT® 猫计划培训师展示技巧 主讲:刘老师
在企业内部,很多实干派往往都羞于表达或者有知识但苦于无法将其转述;往往以传统“教课”的形式培训,挫伤学员学习的积极性,让培训流于形式,台风展示有待改进。以往的TTT培训又都泛泛而谈,不够具体,操作性不强,因而我们推出“TTT初级-猫班”,从实战的角度教会企业内训师如何更好......
新员工入职必修课—职业化提升 主讲:沈老师
职业素养是人类在社会活动中需要遵守的行为规范,是职业内在的要求,是一个人在职业过程中表现出来的综合品质。目前在日趋激烈的企业竞争环境中,实现企业对员工职业素养的有效管理,并使其与企业的需要充分融合,关乎着企业能否获得并维系竞争优势。90后甚至00后的新生代员工开始在企业中不断发挥着积极的改革创新作用,诸多企业在管理上开......
TTT-课程设计与授课技巧 主讲:莫老师
成功的企业人才是资产不是负债,企业要成长、成功、成熟、成就赢得竞争,立于不败,人才是关键。组织(企业)的员工是企业生存和发展的基石,重视员工的职业训练,就是重视企业可持续发展之必须,重视关键人才的培养,就是传承企业文化、沉淀组织智慧之必然。在戏剧《皆大欢喜》中,戏剧大师莎士比亚借剧中人杰奎斯之口,说出了这样的名言:整个......
AF1-引导魔法箱® 主讲:林老师
我们认为,成为一名优秀的引导者Facilitator需要学习和掌握常用引导工具、依据需求目标设计工作坊的流程,并具有灵活的引导者的状态,应对困境。《引导魔法箱®》线下标准版本为两天。引导魔法箱®课程(原名魔力工具箱©),标准版本为两天,旨在让培训师/HRBP/TD/LD/OD顾问等引导初学者深......
