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PIPE培训公开课

用工风险控制与筹划®:工资、奖金、社会保险、个税、加班费争议 武汉:2017年06月10日

经培训通过考试合格后颁发人力资源和社会保障部《劳动争议调解师》培训证书(带国徽)。网上注册、官方网站查询,全国通用,根据《职业教育法》的规定,人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况,作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份,二寸证件照2张,提前邮递或现场报到时交至会务组。......

高级《人力资源法务师》职业认证报考通知---企业最紧缺的人才,企业最实效的岗位 杭州:2017年06月23日

1、各相关单位行政主管、行政经理、各企业办公室文员、办公室主任等;2、政府部门、机关组织、事业单位人事部法务从业人员;3、法律、社会工作、人力资源管理等专业或相关专业人员;4、人力资源部总监、经理、人事专员、主管等从事人事工作的相关人员;证书资料:《人力资源法务师》职业证书(带国徽)由国家人力资源和社会保障部中国就业培......

战略薪酬与3E薪酬实操技能训练 深圳:2017年06月09日

第一部分 付薪哲学薪酬的本质是什么,如何看待它的激励性?什么是全面薪酬管理,如何有效、长期地激励员工薪酬工资和福利的本质区别是什么,设计目的有什么不同薪酬体系设计的最大着力点是什么,公平还是激励?薪酬体系的构成,固定收入、变动收入的设计方法如何设计全年度薪资体系与政策如何改革薪资结构以获得企业竞争优势第二部分 3E薪资......

新法下企业劳动用工、劳务派遣管理与社保工伤法律风险控制操作 银川:2017年06月21日

各单位分管劳动人事的领导、人力资源总监、人力资源部经理、人事经理、劳资经理、劳动关系处、社会保险处、培训主管、招聘主管,企业法律顾问及负责劳动关系的相关部门人员。培训内容:模块一:多元化用工选择及优化及企业裁员、劳动争议风险管控(一)新经济政策影响下的企业用工形式优化1.多元化用工方式的布局与企业最佳实践。2.灵活用工......

PIPE培训内训课程

优秀员工职业化素养提升训练 主讲:方老师

提高员工责任心和敬业精神; 从职业心态、意识、道德、行为等四个方面提升员工职业素质; 让员工掌握职业化必备的工作思维、方法和技巧; 从内部快速培养和提拔业务骨干。课程大纲第一章 职业化心态篇一、职业化心态的作用与意义1.观念对人的重要性2.心态的改变3.心态如何影响人的行为4.如何建立积极心态二、积极端正的职业心态1.......

职业生涯规划与职业发展 主讲:王老师

企业的成功与否,规划是关键,个人的事业同样如此!大部分从校园直接走上工作岗位的员工很难快速展开工作,在工作中总是容易出现这样或者那样的问题,即便是有着多年职场经验的老手,仍然面临职业困惑。如何拨开职场迷雾,看清符合自身特点的未来发展道路,更加顺利的实现职业梦想和职业发展目标,所有职场人士不得不考虑的问题。虽然走过不少的......

职业素养与职业化心态 主讲:柳老师

得到:—— 学员深刻体会职业化心态对自己人生目标影响的重要性。得到:—— 学员掌握如何调整自我心态,强化职业化心态的塑造。得到:—— 学员清晰职业化心态的调整方向,清晰工作目标、激发自我潜力,创造财富。得到:—— 学员清晰只......

非绩效人员的绩效管理实战训练 主讲:王老师

课程有大量的新鲜干货及成功实操案例,时代感强,实用性好,实效实战实惠;讲师将知识点全部做成了一个个小工具,并配有其他辅助材料,都可以留给学员,带回去既可温习,又可以马上就用。培训收获:实效收获:收获8大主题;/收获31个内容;/收获46个知识点。实战训练:超过21次现场模拟操作训练。工具收获:13套绩效用人工具;/11......

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赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...

杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证协会)认证讲 十多年管理经验,多年咨询、培训经历,专注入管理...

博文老师

资深咨询师资深人力资源专家精益管理专家高级培训师、金牌讲师 有20多年的企业管理、管理咨询、教育与培训实践经验。专注于企业精益管 理与精益生产管理咨询服务,专注...