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薪酬制度培训公开课

研发及技术人员绩效考核与激励 上海:2017年03月31日

研发绩效管理概述研发人员具有哪些特点?逻辑思维能力强独立贡献者居多技术导向性明显流动意向明显……研发人力资源管理常见的问题分析研发人力资源管理在研发管理核心价值链中所处的位置案例研讨:《E公司的困惑》二、术任职资格研发胜任力素质模型及技研发人员胜任力素质模型的创建研发人员的常规素质要求18种......

企业文化凝聚人心及落地实战训练 上海:2017年04月20日

企业文化是一种文化力!就是企业倡导的一种价值观,一种氛围,一种风气,是企业倡导的一种导向,这种导向告诉员工什么是该做的,什么是不该做的,怎么做是对的,怎么做是错的!一个没有企业文化的企业等于没有灵魂!资深海尔管理实战专家——孙海蓝老师 将以海尔企业文化建设为纲,通过大量企业咨询和辅导的企业案例,......

定向招聘、多元化用工与降低员工离职率操作技巧 大连:2017年04月11日

企业人力资源部;各企业部门经理、总监、副总经理、总经理及以上管理人员等企业中高层管理者;工作坊内容:单元一:卓越管理者的选人之道1、根据企业发展阶段制定招聘策略2、人才规划的核心要素3、卓越管理者在招聘中的责任单元二:招聘管理1、招聘现状与问题有哪些?2、招聘成本管理3、招聘渠道管理4、面试现场管理探索聘人失败的原因单......

任职资格管理设计与应用 北京:2017年04月07日

一、企业持续发展过程中的瓶颈问题(60分钟)1.案例讲述:转型期的中国背景下,企业如何解决发展的问题2.你是如何解决目前85后90后员工的管理问题,他们的特点有哪些3.理解组织能力的杨三角:员工能力、员工思维、员工治理4.组织能力与人才培养的关系5.通过哪一个角度来解决企业内部的人才梯队建设问题二、任职资格管理概述(9......

薪酬制度培训内训课程

薪酬制度实施过程中出现的问题及风险防范 主讲:梁老师

了解用工风险;改变思维方式;掌握应对技巧;提升管理效能!课程对象:企业CEO;人力资源总监;人力资源主管;人力资源专员;人力资源项目经理;部门经理。课程内容:一、国家关于工资收入分配政策法规和动向1、 《工资法》 (讨论稿)2、企业工资收入分配宏观调控体系3、企业工资集体协商是社会发展的必然趋势4、关于企业工资集体协商......

企业培训体系建立——培训组织与管理实务 主讲:郑老师

掌握培训管理体系的结构,以及组织体系、课程体系、讲师体系、支持体系及评估体系之间的相互关系;明确企业培训管理的重点与难点,掌握培训需求分析、制订培训计划、设计课程及开展培训评估的方法与技巧;掌握建立培训目标、培训激励,健全和完善培训管理制度的方法。适用范围:培训经理、培训主管、培训专员,企业中高层、内部培训师等。课程大......

管理心理学在人力资源管理中的应用 主讲:邓老师

人力资源工作者、企业高层管理者、企业中层管理者、企业基层管理者课程特色:对经典理论的阐述深入浅出,轻松吸收心理测试、案例研讨、故事分享、视频播放让课堂充满快乐与神奇中国(四大)名著与现代管理理论的有机结合对心理学的理解与收益大于您的期望值课程大纲:一、引例管理心理学引例《潜伏》中余则成与站长的对白美国奥巴马执政团精明的......

慧眼识才—招聘面试技巧 主讲:李老师

第一讲 招聘管理与招聘规划1.前言2.当前人才招聘面临的挑战3.招聘失败的原因分析4.重视企业内部招聘5.招聘规划管理6.招聘广告管理7.招聘现场管理第二讲 结构化面试的流程1.结构化面试的结构性2.行为逻辑面试的流程3.行为逻辑面试的核心第三讲 明确招人的标准1.招聘的六维度2.如何通过职位分析来确定招聘维度3.如何......

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名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...

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赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...

杨明宇老师

资生堂(中国)投资有限公司咨询、培训顾问 清华大学等多所大学总监班特聘讲师 AACTP(美国培训认证协会)认证讲 十多年管理经验,多年咨询、培训经历,专注入管理...

博文老师

资深咨询师资深人力资源专家精益管理专家高级培训师、金牌讲师 有20多年的企业管理、管理咨询、教育与培训实践经验。专注于企业精益管 理与精益生产管理咨询服务,专注...