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一线主管问题分析与解决 上海:2026年09月17日

正本清源,掌握描述问题与汇报问题的管理技巧寻根究底,掌握探究本源的原因分析思维技巧突破创新,掌握突破创新的思维技巧,打破经验主义和思维惯性科学决策,掌握集思广益,群策群力的方案选择思维技巧卓越思维,掌握高效的思维逻辑和套路,构建统一的思维模式和行为风格掌握一个解决问题的高效工作思路和一整套完整的实用工具课程大纲:一、理......

TWI一线主管技能培训JI工作指导日本产业协会认证课程 上海:2026年09月28日

企业基层干部及现场班、组长、课长及储备干部。课程收益:JI 是为了能使一线主管掌握一套(4 阶段法)正确,安全,有效地指导员工作业的技能。员工不遵守标准作业是现场的一大难题,一线主管必须掌握一套正确指导的技能让员工能在理解的基础上严格遵守标准作业。使用 4 阶段法进行正确的指导又需掌握并能运用[作业分解]来解决指导中的......

一线主管实战技能提升训练 上海:2026年10月10日

1.专业讲师深度剖析,通俗易懂;2.名企案例分析,结合中国企业的最佳实践,极具实用性;3.现场答疑互动,实操练习,形象生动,知识性、趣味性和实践性相结合;4.启发式互动教学,结合客户代表的实践分享,权威专家现场点评,共享智慧,碰撞思想。课程大纲:第一章 角色定位一、一线主管的角色认知1、一线主管释义及其特点2、角色及角......

一线主管领导力提升与团队管理 上海:2026年10月14日

生产工程师、一线主管、班组长生产经理、高级生产主管、生产主管、生产主管储备人员。【课程大纲】第一单元 课程导入◇ 现场管理的现状和特点◇ 现场管理的发展趋势◇ 现场管理者职业规划的自身定位◇ 学员热身,建立学习小组第二单元 现场管理者的意识与角色定位◇ 案例讨论:忙碌的小马◇ 什么是管理?◇ 管理自行车◇ 管理的五大职......

OKR目标绩效管理体系建立-绩效管理的变革与创新 上海:2026年10月08日

第一天日程安排1.开场介绍2.日程安排第一天学习回顾模块1:传统绩效管理的挑战与困惑1.传统绩效管理模型2.传统绩效管理挑战与困惑3.打分与排名有效吗?4.案例分析:德勤最佳实践案例分享模块2:重新定义绩效管理1.互联网时代工作方式对人才影响2.移动互联网时代敏捷组织的特点3.定义敏捷模型与特点4.敏捷绩效管理与传统绩......

财务管理转型时代背景下的四务协同实操 (业务、财务、法务、税务协同) 北京:2026年11月07日

在众多成功创业的企业中,共识是科技引领发展、管理驱动增长,管理的本质是积极应对不确定性,化非常规为常规、化不确定为确定,跨部门的协同成为管理提质增效的关键环节。财务管理转型时代背景下,业财融合、践行管理会计成为趋势,财务管理工作定位从”记录员“、“消防员”正在逐渐转变成为......

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曾庆学老师

湖北民营经济研究院专家委员会首席专家,中国人力资源管理大奖评审专家,中国人力资源协会理事,北京大学高...

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名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...