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近期热门企业培训公开课 Hot Training

中层经理管理能力全面提升 杭州：2026年08月14日

课程介绍： 在VUCA时代，企业竞争已从“资源争夺”转向“组织能力决胜”——中层管理者既是高层决策的执行者，又是基层团队的引领者，更是跨部门协同的枢纽。他们的能力短板，会导致战略变形、团队内耗、效率低下；他们的能力跃升，则能激活组织效能，推动企业持......

以目标为导向的：房地产企业成本体系构建及跨部门协同落地实战 广州：2026年08月15日

课程介绍 标杆地产以目标成本为导向的成本约束体系，全流程构建与团队打造及成本管理体系落地的四大要素与六大措施实战课程，深度剖析标杆房地产企业不同项目类型成本管理的实战经验，全面、系统的阐述品牌企业成本管控的操作方式方法，课程对成长性房地产企业的成本体系建立，有非常大的帮助和借鉴作用。 课程收益 破解—&md......

部门经理提升班（精华版） 厦门：2026年08月21日

课程收益： 1. 管理者目标、计划制定分解及跟踪考评的方法； 2. 使各职能部门经理清楚让员工将心思放在工作上的具体做法； 3. 提升管理者解决问题和管理团队的能力和方法; 4. 提升部门管理者领导员工和激励员工的能力 课程对象： 业中、高层经理、主管、企业后备干部等 课程大纲： 第一部分：目标体系的构建 一单元：有效......

招聘面试中的“望闻问切” 深圳：2026年08月21日

【课程背景】 企业都在为“员工离职率”而纠结，千辛万苦招来的员工不久就要办理离职手续，如同在“破桶里装水”——永远装不满。谁是企业的忠诚员工？ “雾里看花 水中望月”——HR 如何在招聘与面试中炼就一......

股权激励落地实操精华班 北京：2026年08月24日

课程背景 曾经说：“未来不再有公司，只有平台；未来没有老板，只有创业领袖；未来不会再有员工，只有合伙人！” 但目前很多企业的长期激励都出现了问题： 1、花了很多钱做激励，但效果甚微； 2、股权分配制度设计难点重重，无法突破； 3、股权和责任不对等，有人拿到股权却不做事； 4、拿了股权，有了激励之......

预算管理工具实操班 厦门：2026年09月10日

课程介绍 众所周知，全面预算是对企业未来经营状况和财务结果的事前模拟，已经成为国内多数企业提升管理水平的重要工具。预算要发挥应有的作用，有两点非常重要：一是预算应尽可能编制的比较准确，只有准确的预算才有可能更符合企业的实际;二是预算必须能够随经营环境的变化进行动态的滚动调整。 要达到这两点要求，这不仅需要公司从决策层到......

企业精准成本分析与控制 广州：2026年09月11日

课程介绍 企业精准成本分析与控制 1、总经理每年都要求管理人员和财务人员降低企业成本，但管理人员和财务人员却找不到成本控制点和有效的控制方法，觉得降成本的工作压力很大； 2、过去财务人员在学校学习的《成本会计》、《管理会计》和《战略管理会计》所涉及的成本控制方法并不能有效地解决目前企业出现的复杂成本问题，财务人员很想在......

金字塔原理：逻辑思维与高效表达 上海：2026年09月11日

课程介绍 在信息爆炸的职场，你是否常因线性思维而陷入困境？是否为找不到工作重点、讲话没逻辑、写作结构混乱、演示无力、解决问题能力低而烦恼？这些问题严重阻碍职业发展，让你错失升职加薪良机。《金字塔原理》课程助你突破重围，升级思维，精准表达，高效执行。 课程收获 修完本课程，你将： 思维升级：告别线性，拥抱结构化思维，全面......

成为知人善任的优秀经理人 北京：2026年09月11日

课程大纲： 杰克•韦尔奇有言道：知人善任不能仅是人力资源的工作，它应该是每一位管理者的必修功课！管理工作的本质就是人与人之间的一种互动关系——管理的精髓在于“人”，抓住人心事半功倍！可是，作为一名新晋管理者，在管理中你是否遇到这些困扰——......

《华为管理模式》特训营 厦门：2026年09月28日

课程概述 华为于1987由任正非创立于深圳，从创业时的3万元起家，发展到2018年的销售收入超过7000亿人民币，而且每年还在以两位数的速度高速增长，华为是如何做到的呢？ 任正非说：华为留给公司的财富只有两样：一是管理架构、流程与IT支撑的管理体系，二是对人的管理和激励机制。华为相信，资金、技术、人才这些生产要素只有靠......

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企业管理培训内训课程 On-Site Training

数字化+AI 薪酬和绩效分析专家 主讲：王老师

数据时代人力资源的工作已经不能单靠HR的直觉来做决定了，日新月异的数字时代，多元化的员工结构，人力资源各模块大量的基础数据，人力资源从业者需要从传统的人力资源工作思维想数字化思维转型，数据驱动业务，提升人力资源工作运营效率。但是在薪酬模块大部分的HR缺乏薪酬的数据分析思维以及薪酬......

目标管理与绩效考核 主讲：董老师

要成就一件事情，一定要以目标为导向，才会把事情做好，把握「现在」，专注在「今天」，每一分每一秒都要好好把握。目前不少企业采用了目标管理方式，这不仅是一种有效的激励方式，而且在很大程度上避免了任务进程的不协调，大大地提高了组织的运作效率。企业成长要靠全体员工共同努力，如果员工觉得工......

全脑优势领导力 主讲：单老师

1、会收获哪些工具和方法？1分钟“情商”测试工具（包含心理学的感受性和情绪化测试）1分钟“思维”测试工具（又名岗位“优、劣势测评工具”或者职业“潜能”测试工具）上、下级匹配度测评......

销售流程与销售技巧 主讲：葛老师

任何企业没有销售一切都是空谈，销售往往是拉动企业发展的动力，同时在销售的过程中反映出的问题也有利于企业不断改进产品特质和生产流程。在严峻的市场环境下，一只强有力的销售团队对任何公司而言都显得至关重要。如何提高销售人员自身的销售技能，如何打造一支极具战斗力的销售团体？这是令大多数管......

构建打胜仗的队伍---中高层领导力培训大纲 主讲：解老师

企业领导力建设是对准打胜仗的。在当前VUCA时代如何打胜仗，任总讲是“方向大致正确，组织充满活力”，“熵减是企业活力的源泉”。打胜仗靠的是干部，中高层管理者是公司最核心的中流砥柱。但是中高层管理者往往陷入夹心饼干的窘境：老板不满意：......

高效团队建设---中高层篇 主讲：裴老师

中高层管理人员；培训方式：授课+案例+互动体验式，注重现场训练。培训目标：提高管理者的士气和激情，增强管理者的团队协作精神、全局意识、奉献意识。并让管理者掌握团队建设的实际操作技能和技巧，为企业打造高效团队。课程内容一、首先按照参训学员人数分组。组建团队，各队分别选出队长、政委、......

物业安管员服务礼仪 主讲：祝老师

在现代社会中，物业安管相当于其他行业来说，看似简简治安环境管理，实际不然，近几年来，由于一些物业公司提供的安管服务不到位或者安管员的沟通方式和礼貌、礼仪存在问题，从而引发的业主投诉的现象日益增多。安管服务质量代表公司的形象，服务质量的好坏直接影响着公司的声誉。随着社会的发展，市场......

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