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领导管理才能训练 苏州:2026年10月29日
课程帮助管理者重新树立角色认知,掌握管理者必备的基本知识,以及自我管理的基本工具,因情境而异的权变领导,激励的原则、策略、方法,部属的培育与教导,时间管理的改进方法,有效授权的原则与技巧等,旨在使学员掌握管理才能发展技能,全面提升管理技能。课程对象1、企业或组织中的副总、厂长、总监、管理干部 、2、中高层管理人员、部门......
卓越领导4大天职™-建立信任、共识愿景、落地战略、辅导潜能【特价】 苏州:2026年11月02日
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部门经理、管理干部综合管理技能提升管理 苏州:2026年11月03日
管理干部是企业决策实施和执行的保证 !优秀的干部既要有管理能力又要有实操技能 !管理干部的成长通常要经历漫长的经验积累 !本次培训快速、有效地达成管理干部的飞跃提升 !课程收获1、新任经理、部门经理、管理干部快速职业化;2、学习处理领导、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度地发挥公司的综合实......
领越®领导力 苏州:2026年11月04日
进一步全面认识并找到自己当前阶段领导力的长短板,有意愿有针对性地提高领导能力,掌握领导力持续提升的方法、途径建立领导者的信誉、使自己的行动与共同团队理念保持一致, 为团队树立榜样提升领导者的前瞻能力,掌握如何更好传播团队基本价值观和理念,激发他人与自己分享共同愿景,增强团队执行力培养领导者追求卓越精神,不断更新工作流程......
不胜任员工的离职沟通与风险防范 深圳:2026年11月27日
在企业管理实践中,处理不胜任员工的离职问题一直是人力资源部门面临的重大挑战。如何依法合规、高效稳妥地进行离职沟通与风险控制,不仅关乎企业的运营效率和团队氛围,更直接影响到企业的法律风险和声誉。本课程深度聚焦于不胜任员工的离职管理,旨在通过系统化的讲解与实战演练,帮助人力资源管理者及直线经理掌握高效处理离职问题的策略与技......
如何讲授专业技术型课程培训班 北京:2026年11月06日
企业内部专业技术人员,研发人员;需要给客户提供专业技术培训和服务的售后技术工程师;配合销售的售前技术工程师,需要向客户介绍专业技术和提供产品培训的专业产品的销售人员;咨询公司和培训公司等专业技术顾问和咨询顾问;需要给普通人员提供科学普及知识的科学技术专业和学者。课程大纲(一)大脑学习的奥秘和人的认知模式1、人认知世界的......
