苏州法务管理培训

苏州法务管理培训公开课

人力资源相关劳动关系与法务管理 杭州：2026年09月12日

企业高管层、HR总监、培训部门经理、业务部门经理课程大纲第一章 标准劳动关系1.标准劳动关系法律规定2.《劳动合同法》对标准劳动关系管理的影响3.新法环境下标准劳动关系管理实务第二章 非标准劳动关系1.非标准劳动关系法律规定2.劳动法对非标准劳动关系管理的影响3.新法环境下非标准劳动关系管理实务第三章 招聘管理1.招聘......

行政机关事业单位人事管理综合能力提升专题研修 苏州：2026年07月27日

(一)事业单位公开招聘新规定解读与实操技术1.在人才招聘甄选中“人才”的界定2.事业单位公开招聘新规定要点解读3.公开招聘甄选人才依据、要点及案例4.公开招聘考试考核的原则、方式与方法5.公开招聘面试题目编制与案例6.公开招聘考察访谈题目编制与案例7.公开招聘人事档案审核规定与要点8.事业单位编......

自动自发-优秀员工素质训练 苏州：2026年07月30日

让员工从思想深处彻底改变员工为老板打工的心态，真正做到以企业为家，为自己工作！让员工对公司的管理心服、信服，能和您一样自动自发、更加敬业。让员工对领导、对老板、对公司从内心深处产生真正的感恩之心。增强团队凝聚力、提升全员执行力，没有任何借口。课程对象：总经理、主管经理、新员工，资深员工课程大纲：1.你来企业要什么？工作......

如何成长为卓越的HRBP 苏州：2026年08月01日

一、认识HRBP1.一场关于人力资源部去留的论战：人力资源部该炸掉吗？2.人力资源的发展与实践3.人力资源部的定位：核心还是伙计？4.从伙计到伙伴，HRBP的产生5.由外而内的人力资源管理6.案例讨论二．做好HRBP1.三个石匠引起的话题2.人力资源组织变革，HRBP的组织设置3.业务单位对HRBP的期待4.HRBP如......

管理者的八大核心说服力 广州：2026年09月18日

第一讲 发问的特殊技术1.究竟超级说服力的根基是什么？2.破解如何一句发问直指人心？3.洞悉最厉害的发问绝招是什么？第二讲 叙述的五大技术1、叙述一件事，让别人感觉极度信赖的秘诀是什么？2、把主观判断变成客观事件的奥妙是什么？3、如何炼就自己超高境界的表述方式？第三讲 驱动力——焦点对外1、当有......

黄金销售五步法 深圳：2026年10月08日

熟悉销售的标准流程增强销售技巧完成从业余销售到专业销售的过渡提升销售业绩掌握Power BI Desktop呈现数据可视化的技术，享受无与伦比的图表视觉盛宴。培训对象销售从业者课程大纲一、销售的本质1.销售到底在做什么？2.卓越的销售和普通销售的区别何在？3.体会专业和爱好者的区别二、提前理解的客户关系1.销售和客户到......