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实战招聘面试技巧 苏州:2026年07月29日
我们将会在二天的课程中通过:目标锁定-标准明晰-简历筛选-电话面试-能力考核-能力分析-性格价值观考量-工作匹配度分析-综合评估-录用决策...这一整套完整的选材过程进行深入讲解和实战训练,帮助您迅速成长为合格的面试官。培训对象部门经理、企业中高层管理者、人力资源部、及所有参与招聘面试的人员课程大纲一、结构化面试引言:......
大数据在人力资源管理中的应用 苏州:2026年07月31日
第一篇 快到不可思议的懒人技法【电脑演示+学员同步练】常用快捷键的使用技巧---让您瞬间感受到“出神入化”智能填充的使用---一个让人工智能体现到淋漓尽致的高效工具定位的使用技巧---一个超出想象且高效到不可思议的工具邮件合并---让工作效率百倍提升的工具批量重命名文件---让您成就感......
TTT-培训师的培训2天 苏州:2026年08月03日
在竞争激烈的市场环境中,为了实现员工能力的不断提升,并有效转化成组织绩效,越来越多的企业开始意识到:企业必须建立一支优秀的内训师队伍,使这些了解企业业务,并在岗位中发挥出卓越绩效的业务骨干和管理者,通过培训的方式赋能人才和组织。然而在现实的实施中,存在以下挑战:许多内训师在课程开发和授课技巧上缺乏系统的理论和方法支持开......
企业培训规划与管理实战 苏州:2026年08月05日
每年的企业培训,我们花了无数的钱,但是效果在哪里?该上的课程已经上了一轮,新的培训计划怎么做?有些部门不支持培训,有些部门却把培训当作福利,培训究竟是什么?分明是企业花钱给员工学习,结果却像是在求着部门配合工作,这合理吗?奔忙了一年,花了一年的钱,我们依然不知道怎么让培训“落地”?&hellip......
中高层经理全面管理技能实战训练 上海:2026年09月10日
企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员课程大纲:第一章、什么是好的管理一、管理的实质是什么?管理的目的是让别人作事,管理好自己不是好的管理二、管理的基本特性目的性 有效性他人性多样性三、什么样的管理是最适合企业的管理管理的方法和技术多种多样,什......
销售冠军的超级销售全流程话术 深圳:2026年07月31日
销售岗、基层销售管理者、销售内训师课程大纲:导入 销售博弈——为何 80%销售技巧都无效递进关系——80%信任都是假信任需求分析——不知道、不愿说、不实说介绍产品——客户仅为做比选促进成交——客户敷衍......
