厦门职业技能培训

厦门职业技能培训公开课

DRIVE驱动力工作坊（中文版权课） 厦门：2026年11月06日

课前阅读:每一位学员需要课前阅读《驱动力-有关激励的令人惊讶的事实》。该书将引导大家快速了解与敬业度有关的每一项大的挑战。第一部分：导入1、介绍与欢迎2、发现那些激励你的真正因素3、激励需要提升4、X型和I型任务和奖励5、何时用奖励：简单的流程图6、驱动力3.0锚定点第二部分：三种内驱因子1、自主-渴望决定自己的生活（......

工会干部履职能力提升与政治引领研修班 厦门：2026年11月09日

各级机关、企事业单位工会主席、副主席、工会委员会委员、工会专职干部及工会业务骨干。研讨内容（一）政策理论与形势任务1.党的二十届四中全会精神深度解读：国家治理现代化与工会工作新方位2.全总最新工作部署解析与基层工会创新实践要求3.新时代工运事业发展的历史方位与工会干部的政治责任4.当前劳动关系形势分析与工会参与基层社会......

炫彩：PPT商务应用全攻略 厦门：2026年11月20日

1、全面掌握PPT设计的整体思路2、学习PPT最佳的操作技术和呈现方式3、掌握PPT附加的周边软件操作技巧4、独立设计完成PPT，完成各种商业方案课程大纲一、PPT是拿来干什么的1、PPT的用途（1）视觉辅助（2）自动演示（3）阅读二、PPT演示与制作常见错误1、七大PPT演示与制作错误（1）蚂蚁上了墙（2）你养了一只......

驱动思维生产力 — 用思维导图提升职场效率 厦门：2026年11月20日

中高层管理人员、骨干人员。课程大纲一、思维导图的原理 （1.5小时）1、思维导图的背景2、思维导图的特点3、思维导图的拆解和工作机理 （互动＋测试）4、思维导图为什么能产生效用5、思维导图成熟作品展示二、思维导图的绘制和思维分析（5小时）1、手绘思维导图的制作方法和要点2、开始制作个人思维导图并点评作业3、从思维导图的......

出奇制胜-卓越商务演示技巧 厦门：2026年11月20日

1、讲师十余年职场实战经验，为学员提供非常实用的干货，让学员收获满满；2、课程提供系统性结构化的精品3P（构思、包装、演示）方法论，易于学员理解与掌握，即学即用；3、课堂将提供大量工具和模板，让学员可以轻松应对每次商务演示。培训对象需要进行工作汇报、商务提案、商务演讲等，需要使用商务演示技巧的人。课程大纲一、概论部分1......

注塑培训|注塑模具维护保养技术 厦门：2026年12月06日

注塑厂长/副总、注塑部经理/主管、注塑部领班/组长、模具部经理/主管、注塑品管部经理/主管、注塑生产工程师、注塑试模工程师、跟模工程师、模具维修师傅、注塑品质工程师等技术人员……课程大纲：1、注塑模具维护保养工作的重要性；2、传统注塑模具维护保养工作的误区；3、注塑模具的三级维护保养工作内容......

DeepSeek 企业智能办公：AI赋能工作效率倍增 厦门：2026年12月16日

企业中基层管理者、行政与人力资源、营销与销售团队、 运营与创意人员、骨干员工等。课程大纲第一章 AI未来发展趋势篇：AI跟我们有什么关系1.什么是 DeepSeek ? 为什么会这么火爆？2.DeepSeek 未来发展趋势与应用10大场景。3.AI人机智能交互：解放双手让AI完成指定任务。4.个人层面：不懂AI未来很容......

成功从优秀员工做起：员工职业化必修课 福州：2026年11月04日

当培训结束时，学员能够：了解什么是职业化、了解和体会到企业需要的职业意识；职业化的责任意识、职业化的目标意识、职业化的沟通意识、职业化的团队意识、职业化的学习与发展意识；学习职业生涯规划及如何自我发展。课程对象刚进入企业或时间较短的新员工、希望提高自身职业素养的职场人士。课程大纲：一、如何成为公司人1.如何理解企业2.......

职业技能培训内训课程

高效能人士的七项修养--张永林 主讲：张老师

请问这七条中哪一条是大家之前不知道的？这就是大名鼎鼎的“七个习惯”？都对，都有道理，可是知易行难：学习知识是容易的，将其转化为自己的行为是困难的。 本课程的贡献不在于阐述这七个习惯，而是他讲述这些知识的内容和方式，这在一定程度上解决了知易行难的问题，贡献在于把大而化之的常识落实到自己身上，即帮助......

从心而动礼悦职场从校园人到职场人的职业意识素养提升 主讲：王老师

１.帮助学生从校园走入职场，适应新角色；２.帮助学员了解职业素养，定位自己的职业的发展方向，寻找职业内动力；３.帮助学员工了解企业与个人的关系，找到自己阶段性职业发展重点；４.帮助学员开启自己的职业生涯目标，明确在职场中自己的定位；５.找到自我实现的职业价值感规划，制定职业目标，提升自我与企业的核心竞争力；授课对象青年......

金字塔原理——麦肯锡经典结构化思维 主讲：梁老师

企业管理中60%以上的问题是由于组织成员沟通不畅所造成的。高效通畅的沟通不仅有助于企业内部各项工作的有效开展，减少不必要的时间拖延与信息失真，同时有助于构建和谐的人际关系，并最大限度地提升工作效率，而畅通的沟通能力则来自于组织成员良好的思维模式中。我们的员工是否常常会在工作中出现以下困惑或问题：如何在第一时间把握解决问......

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