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岗位设计、绩效管理与薪酬设计 深圳:2026年09月11日
总经理、副总经理、各部门总监、人力资源经理、其他各部门经理课程大纲:第一部分:组织结构、岗位设计与分析一、人力资源战略管理与人力资本增值(道与术)☆ 案例:某高科技企业的人才战略与实施1、人力资源管理的系统平台☆ 案例分享:企业人力资源管理部门的组织建设,矩阵式的运作结构是人力资源战略得以执行的重要保障。2、中国企业所......
《岗位设计、绩效管理与薪酬设计实务》 深圳:2026年09月12日
总经理、副总经理、各部门总监、人力资源经理、其他各部门经理等课程收益:理解掌握组织管控模式的选择方法;理解掌握组织架构设计的原理与方法和岗位设计及定额定员方法与技巧;掌握岗位说明书的编写原则和技巧;理解绩效管理“4+1”模型内容;理解掌握KPI、PPI、BPI三种绩效考核指标及其适用范围;掌握K......
不同类型人员的专项薪酬设计实战训练营 深圳:2026年09月12日
第一部分:应届毕业生的薪酬设计1.应届毕业生的薪酬设计关键点2.应届毕业生薪酬的套级套档第二部分:特殊人才的薪酬设计1.特殊人才的薪酬设计方法与技巧2.特殊人才薪酬设计案例第三部分:高管薪酬与激励设计1.挖掘高管薪酬的关键点2.高管薪酬设计的方法与技巧3.特殊情形下的高管薪酬设计4.多元化集团企业高管薪酬的设计5.国有......
不同类型人员的专项薪酬设计训练营 深圳:2026年09月12日
1、了解不同行业不同类型人员薪酬激励的侧重点;2、掌握不同类型人员的薪酬专项设计的方法;3、不同类型人员的薪酬激励更有针对性。【课程大纲】第一部分:应届毕业生的薪酬设计1.应届毕业生的薪酬设计关键点2.应届毕业生薪酬的套级套档第二部分:特殊人才的薪酬设计1.特殊人才的薪酬设计方法与技巧2.特殊人才薪酬设计案例第三部分:......
现代企业档案管理全流程专业规范与业务实操 上海:2026年11月21日
新《档案法》和电子档案相关国标行标陆续施行,如何赋能企业各种类档案管理?如何解析《电子档案管理办法》和电子档案国标规范落地,快速实现企业档案管理数字化?如何构建集团管控模式下的全流程、规范化、标准化、科学精益化的档案管理机制和制度创新?如何快速补充档案管理缺失的专业知识和工具方法?如何将各专项档案的法规、国标解析落地规......
采购人员综合能力提升+AI应用 深圳:2026年10月31日
根据数智化时代采购人员能力发展模型,规划人才发展路径掌握战略采购的关键点掌握供方分类方法与管理策略掌握成本分析的方法与技巧掌握前沿采购成本降低的方法与工具掌握双赢谈判3.0“剧本式谈判”(独家)的技巧和方法理解采购合同与风险管理的控制点学会采购工作绩效提升的方法课程资源包本次课程,我们将给学员提......
