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财务主管管理能力提升训练 深圳:2026年10月16日

第一章 领导及领导力的一般原理一.领导的释义1.领导的概念2.定义3.相关描述:二.领导的构成要素及领导效能1、有效领导的构成要素2、领导效能的支柱模型三.领导权力与领导能力1.领导权力2.领导权力不等于领导能力3.领导能力四.领导类型/五型性格分析五.情境领导第二章 领导的本质含义及素质和能力要求一.正确理解现代企业......

财务主管管理技能提升实战训练 广州:2026年10月14日

公司董事、公司管理层、财务总监、财务经理、财务会计人员等培训提纲第一讲 职业成长-全面检测自己的性格和优势1.未来需要什么样的财务主管2.测评:你的管理能力的长板和短板3.给力职业给力自己4.财务人才的职业生涯规划5.从优秀走向卓越的好习惯第二讲 管人艺术-领导力与团队建设1.财务部门人际特点与应对2.中国人际关系的特......

财务主管管理技能提升 广州:2026年11月09日

公司董事、公司管理层、财务总监、财务经理、财务会计人员等课程大纲:第一讲 职业成长-全面检测自己的性格和优势1.未来需要什么样的财务主管2.测评:你的管理能力的长板和短板3.给力职业给力自己4.财务人才的职业生涯规划5.从优秀走向卓越的好习惯第二讲 管人艺术-领导力与团队建设1.财务部门人际特点与应对2.中国人际关系的......

非财务经理(财务主管)的财务管理 上海:2026年11月12日

1. 非财务经理最需掌握的会计知识会计的基石不以规矩,难以成方圆家庭主妇与会计要素会计的主心骨流程下的会计思路2. 非财务经理必备的财务分析方法财务分析概述企业的信用有多少?企业的活力有多强?洞悉利润的“含金量”?测试企业的变现能力杜邦分析法的真谛3. 非财务经理的全面预算管理全面预算的内容和程......

卓越班组长的七项修炼 北京:2026年11月06日

第一天 09:00-12:00破冰:课程总体介绍1 问候、建立共同语言2 课程总体结构的介绍3 学员相互认识教学方法:热身游戏,讲师讲解,学员分组,相互介绍主题:第一项修炼:一线主管的职责与角色目的:了解班组长的管理职责体系;熟悉班组长的角色特征,认识到班组长工作的艰巨性,学会发挥其影响力亲和力、控制力;理解班组长的素......

薪酬绩效体系设计驱动企业与人才共赢 广州:2026年11月14日

为什么要学习该课程?当今激烈的市场竞争中,薪酬绩效体系不再是简单的人力资源管理工具,而是驱动企业战略落地、激发组织活力、吸引与保留核心人才的核心引擎。然而,许多企业面临以下痛点:·战略脱节:薪酬绩效体系与公司战略目标关联不强,无法有效引导员工行为。·激励失效:固定薪酬比例过高,或绩效奖金沦为......

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章从大-企业培训师
章从大老师

中国人民大学MBA,中国注册会计师(CPA),注册税务师(CPT),中国目前唯一纵横“财...

曾国庆-企业培训师
曾国庆老师

名课堂特聘讲师,加拿大皇家大学工商管理硕士、香港国际商学院财务硕士研究生、江西财经职业技术学院客座教...